DIS AG Germany
89340 Leipheim - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 25.04.2026
Beschreibung
Menschen gewinnen, begleiten und weiterentwickeln – genau das treibt
Sie an? Für unseren Kunden im Raum Leipheim suchen wir einen
Personalreferenten (m/w/d) , der moderne Personalarbeit aktiv
mitgestaltet und Recruiting sowie HR-Prozesse mit frischen Ideen
voranbringt. In einem vielseitigen Aufgabenfeld übernehmen Sie
Verantwortung für zentrale Personalthemen und treiben die
Weiterentwicklung voran. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen
wir uns auf Ihre Bewerbung! Diese Stelle ist im Rahm... weiter lesen
Sie an? Für unseren Kunden im Raum Leipheim suchen wir einen
Personalreferenten (m/w/d) , der moderne Personalarbeit aktiv
mitgestaltet und Recruiting sowie HR-Prozesse mit frischen Ideen
voranbringt. In einem vielseitigen Aufgabenfeld übernehmen Sie
Verantwortung für zentrale Personalthemen und treiben die
Weiterentwicklung voran. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen
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Menschen gewinnen, begleiten und weiterentwickeln – genau das treibt
Sie an? Für unseren Kunden im Raum Leipheim suchen wir einen
Personalreferenten (m/w/d) , der moderne Personalarbeit aktiv
mitgestaltet und Recruiting sowie HR-Prozesse mit frischen Ideen
voranbringt. In einem vielseitigen Aufgabenfeld übernehmen Sie
Verantwortung für zentrale Personalthemen und treiben die
Weiterentwicklung voran. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen
wir uns auf Ihre Bewerbung! Diese Stelle ist im Rahmen der
Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Recruiting von
kaufmännischen und technischen Fachkräften Betreuung von
Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Themen
Personalmarketing und Employer Branding Planung und Organisation von
Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen Mitarbeit an HR-Projekten,
insbesondere Digitalisierung und Prozessoptimierung Betreuung von
HR-Systemen (Personio, GFOS) Erstellung von HR-Analysen, Auswertungen
und Statistiken Unterstützung in der Personaladministration (z. B.
Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen) Ihr Profil Studium im
Personalbereich oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum
Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen Fundierte Kenntnisse im
Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS
Office, HR-, Entgeltabrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen
Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit
Zuverlässige, flexible und engagierte Arbeitsweise Ihre Vorteile
Abwechslungsreiche Tätigkeit Sehr gutes Betriebsklima mit flachen
Hierarchien Umfassende Einarbeitung Langfristige Perspektive und gute
Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of
Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen
Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf &
Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns
über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres
Unternehmens beitragen. Kontakt zu uns Natalie Bendl
bewerbung-ulmoffice@dis-ag.com +49 731 9206310
Sie an? Für unseren Kunden im Raum Leipheim suchen wir einen
Personalreferenten (m/w/d) , der moderne Personalarbeit aktiv
mitgestaltet und Recruiting sowie HR-Prozesse mit frischen Ideen
voranbringt. In einem vielseitigen Aufgabenfeld übernehmen Sie
Verantwortung für zentrale Personalthemen und treiben die
Weiterentwicklung voran. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen
wir uns auf Ihre Bewerbung! Diese Stelle ist im Rahmen der
Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Recruiting von
kaufmännischen und technischen Fachkräften Betreuung von
Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Themen
Personalmarketing und Employer Branding Planung und Organisation von
Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen Mitarbeit an HR-Projekten,
insbesondere Digitalisierung und Prozessoptimierung Betreuung von
HR-Systemen (Personio, GFOS) Erstellung von HR-Analysen, Auswertungen
und Statistiken Unterstützung in der Personaladministration (z. B.
Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen) Ihr Profil Studium im
Personalbereich oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum
Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen Fundierte Kenntnisse im
Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS
Office, HR-, Entgeltabrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen
Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit
Zuverlässige, flexible und engagierte Arbeitsweise Ihre Vorteile
Abwechslungsreiche Tätigkeit Sehr gutes Betriebsklima mit flachen
Hierarchien Umfassende Einarbeitung Langfristige Perspektive und gute
Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of
Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen
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Ref-Nr.: 10643115
Aktualisiert:
24.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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