Beschreibung
Personalreferent (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (mind. 32h), ab sofort oder auch später
Arbeitsort: Kreuzstraße 24-26, 82319 Starnberg/Percha
Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alter...
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Personalreferent (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (mind. 32h), ab sofort oder auch später
Arbeitsort: Kreuzstraße 24-26, 82319 Starnberg/Percha
Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.
Die Personalabteilung als Bestandteil des Verwaltungsbereiches fungiert als zentrale Schnittstelle zwischen allen Fachbereichen unseres Kreisverbandes. In Ihrer Funktion als Personalreferent:in beraten und betreuen Sie unsere Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Life Cycle - von der Vertragserstellung bis hin zum Offboarding. Dabei übernehmen Sie auch die damit verbundenen administrativen Prozesse. Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen stellen Sie somit eine serviceorientierte und qualitätsbewusste Personalbetreuung unter Berücksichtigung tariflicher und gesetzlicher Vorgaben sicher.
Ihre Aufgaben
Betreuung und Beratung unserer Führungskräfte in allen personal-, arbeitsrechtlichen und tarifvertraglichen Themen
Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen
Unterstützung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung
Anfertigung aller personalrelevanter Unterlagen sowie Führung und Pflege der Personalakten
Erstellung von Auswertungen und Statistiken
Administrative Abwicklung von Ein- und Austritten
Einleitung des betrieblichen Eingliederungsmanagements
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, und Sozialversicherungsrecht
Idealerweise Kenntnisse im BayPVG
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
Schnelle Auffassungsgabe für komplexe Sachverhalte
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und gutes Organisationsgeschick
Wir bieten
Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag, vermögenswirksame Leistungen und Krankengeldzuschuss
Regelmäßige Gehaltserhöhungen gemäß Tarifvertrag des BRK
Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen
Homeoffice-Möglichkeit
Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung
Egym Wellpass - Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden
Monatliche Ballungsraumzulage
Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping
Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes
Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt
Klingen diese abwechslungsreichen Aufgaben nach einem Plan für Ihre berufliche Zukunft?
Dann freuen wir uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Ihr Weg in unser Sta RK es Team:
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:
Alexander Eckert
Personalgewinnung
Tel. 08151 - 2602 1343
Elke Herlan
Personalleitung
Tel. 08151 - 2602 1313