BwConsulting. Die Inhouse-Bera tung der Bundeswehr.
53840 Troisdorf - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 18.02.2026
Beschreibung
Die BwConsulting ist das Beratungsunternehmen der Bundeswehr:
Du hast Spaß an HR-Themen, HR-Management-Systeme lösen in Dir Entspannung und nicht Verspannung aus und Du siehst Dich durchaus als Vorreiter bei digitalen Themen? Wir freuen uns, wenn Du unser HR-Team bereicherst und durch Deine Erfahrung nachhaltig zur Digitalisierung der Abteilung HR und damit der gesamten BwConsulting beiträgst. Unser HR-Team besteht derzeit aus 10 Personen an den Standorten Köln sowie Berlin und versteht sich al... weiter lesen
Du hast Spaß an HR-Themen, HR-Management-Systeme lösen in Dir Entspannung und nicht Verspannung aus und Du siehst Dich durchaus als Vorreiter bei digitalen Themen? Wir freuen uns, wenn Du unser HR-Team bereicherst und durch Deine Erfahrung nachhaltig zur Digitalisierung der Abteilung HR und damit der gesamten BwConsulting beiträgst. Unser HR-Team besteht derzeit aus 10 Personen an den Standorten Köln sowie Berlin und versteht sich al... weiter lesen
Die BwConsulting ist das Beratungsunternehmen der Bundeswehr:
Du hast Spaß an HR-Themen, HR-Management-Systeme lösen in Dir Entspannung und nicht Verspannung aus und Du siehst Dich durchaus als Vorreiter bei digitalen Themen? Wir freuen uns, wenn Du unser HR-Team bereicherst und durch Deine Erfahrung nachhaltig zur Digitalisierung der Abteilung HR und damit der gesamten BwConsulting beiträgst. Unser HR-Team besteht derzeit aus 10 Personen an den Standorten Köln sowie Berlin und versteht sich als erster Ansprechpartner und Dienstleister für unsere Mitarbeitenden zu allen Personalthemen.
**Was Dich bei uns erwartet:**
- Einführung eines neuen HR-Managementsystems mit Ausbildung zum Key User
- Begleitung aller internen HR-Bereiche bei der Umstellung
- HR-Ansprechpartner intern und extern für alle Fragen während sowie nach der Umstellung
- Begleitung der Umstellung der Gehaltsabrechnung auf DATEV
- Unterstützung beim Recruiting und in anderen HR-Themen
- Unterstützung in unternehmensinternen HR-Projekten
- Regelmäßige Reportings an die Personal-/Geschäftsleitung
**Was wir von Dir erwarten:**
- Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal und/oder
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal und bei der Auswahl sowie Einführung von HR-Managementsystemen
- Idealerweise Projektmanagementerfahrung
- Hohe Affinität für Digitalisierungsthemen und IT-Lösungen
- Hohe Motivation, Eigenständigkeit und Belastbarkeit
- Selbstständige, strukturiert-analytische
Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Organisationstalent
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint
- Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands (vorwiegend Köln bzw. Berlin)
**Wir bieten Dir:**
- Sinnstiftende Arbeit durch die Beratung der Bundeswehr unmittelbar bei den Entscheidern
- Familienfreundliches Umfeld durch Alltags- und Familienservice und z.B. Kinderbetreuungszuschuss
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung im Beratungsumfeld des Verteidigungsressorts durch ein umfangreiches Aufgabenspektrum sowie ein vielfältiges Trainings-Curriculum
- Umfassendes Onboarding und Mentoring-Programm
- Attraktive Arbeitsbedingungen mit Home-Office-Möglichkeiten, Vertrauensarbeitszeit, 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen 6 Ausgleichstagen
Hast Du Interesse an dieser Stellenausschreibung?
Lass uns gerne gleich Deine Bewerbungsunterlagen zukommen, diese sollten idealerweise folgende Angaben enthalten: Anschreiben, Deine Gehaltsvorstellung p.a., Deinen möglichen Eintrittstermin, einen Lebenslauf sowie sämtliche Zeugnisse.
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt begrüßen wir jede Bewerbung unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.
Du hast Spaß an HR-Themen, HR-Management-Systeme lösen in Dir Entspannung und nicht Verspannung aus und Du siehst Dich durchaus als Vorreiter bei digitalen Themen? Wir freuen uns, wenn Du unser HR-Team bereicherst und durch Deine Erfahrung nachhaltig zur Digitalisierung der Abteilung HR und damit der gesamten BwConsulting beiträgst. Unser HR-Team besteht derzeit aus 10 Personen an den Standorten Köln sowie Berlin und versteht sich als erster Ansprechpartner und Dienstleister für unsere Mitarbeitenden zu allen Personalthemen.
**Was Dich bei uns erwartet:**
- Einführung eines neuen HR-Managementsystems mit Ausbildung zum Key User
- Begleitung aller internen HR-Bereiche bei der Umstellung
- HR-Ansprechpartner intern und extern für alle Fragen während sowie nach der Umstellung
- Begleitung der Umstellung der Gehaltsabrechnung auf DATEV
- Unterstützung beim Recruiting und in anderen HR-Themen
- Unterstützung in unternehmensinternen HR-Projekten
- Regelmäßige Reportings an die Personal-/Geschäftsleitung
**Was wir von Dir erwarten:**
- Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal und/oder
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal und bei der Auswahl sowie Einführung von HR-Managementsystemen
- Idealerweise Projektmanagementerfahrung
- Hohe Affinität für Digitalisierungsthemen und IT-Lösungen
- Hohe Motivation, Eigenständigkeit und Belastbarkeit
- Selbstständige, strukturiert-analytische
Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Organisationstalent
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint
- Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands (vorwiegend Köln bzw. Berlin)
**Wir bieten Dir:**
- Sinnstiftende Arbeit durch die Beratung der Bundeswehr unmittelbar bei den Entscheidern
- Familienfreundliches Umfeld durch Alltags- und Familienservice und z.B. Kinderbetreuungszuschuss
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung im Beratungsumfeld des Verteidigungsressorts durch ein umfangreiches Aufgabenspektrum sowie ein vielfältiges Trainings-Curriculum
- Umfassendes Onboarding und Mentoring-Programm
- Attraktive Arbeitsbedingungen mit Home-Office-Möglichkeiten, Vertrauensarbeitszeit, 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen 6 Ausgleichstagen
Hast Du Interesse an dieser Stellenausschreibung?
Lass uns gerne gleich Deine Bewerbungsunterlagen zukommen, diese sollten idealerweise folgende Angaben enthalten: Anschreiben, Deine Gehaltsvorstellung p.a., Deinen möglichen Eintrittstermin, einen Lebenslauf sowie sämtliche Zeugnisse.
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt begrüßen wir jede Bewerbung unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.
Ref-Nr.: 8598449
Aktualisiert:
28.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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