DC Aviation GmbH
70629 Stuttgart - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 06.03.2026
Beschreibung
### DC Aviation GmbH - Personalsachbearbeiter (m/w/d)
**Jobbeschreibung**
Selbstständige Betreuung und Abwicklung aller personaladministrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt
Pflege der Personalakten und Stammdaten in unserem HR-System
Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen
Unterstützung bei der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem externen Abrechner
Kommunikation und Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und... weiter lesen
**Jobbeschreibung**
Selbstständige Betreuung und Abwicklung aller personaladministrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt
Pflege der Personalakten und Stammdaten in unserem HR-System
Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen
Unterstützung bei der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem externen Abrechner
Kommunikation und Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
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### DC Aviation GmbH - Personalsachbearbeiter (m/w/d)
**Jobbeschreibung**
Selbstständige Betreuung und Abwicklung aller personaladministrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt
Pflege der Personalakten und Stammdaten in unserem HR-System
Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen
Unterstützung bei der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem externen Abrechner
Kommunikation und Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
Mitarbeit an Sonderthemen, HR-Projekten und Prozessoptimierungen
**Stellenanforderungen**
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
Berufserfahrung in der Personalverwaltung
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel
Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und Teamgeist im täglichen Umgang mit Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Partnern
Strukturierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Daten
**Freuen Sie sich auf**
Interessante Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Vergütung entsprechend der Aufgabenstellung
Eigenständiges Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten ggf. möglich (je nach Aufgabe)
Fahrradleasing
Zusätzliche Altersvorsorge
Gewährung von Sachbezügen (Zuschuss Firmenabo und Ticket Plus City Card)
Essenszuschuss und Bereitstellung von kostenlosen Getränken und Obst
Betriebliche Gesundheitsförderung
**Jobbeschreibung**
Selbstständige Betreuung und Abwicklung aller personaladministrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt
Pflege der Personalakten und Stammdaten in unserem HR-System
Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen
Unterstützung bei der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem externen Abrechner
Kommunikation und Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
Mitarbeit an Sonderthemen, HR-Projekten und Prozessoptimierungen
**Stellenanforderungen**
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
Berufserfahrung in der Personalverwaltung
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel
Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und Teamgeist im täglichen Umgang mit Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Partnern
Strukturierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Daten
**Freuen Sie sich auf**
Interessante Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Vergütung entsprechend der Aufgabenstellung
Eigenständiges Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten ggf. möglich (je nach Aufgabe)
Fahrradleasing
Zusätzliche Altersvorsorge
Gewährung von Sachbezügen (Zuschuss Firmenabo und Ticket Plus City Card)
Essenszuschuss und Bereitstellung von kostenlosen Getränken und Obst
Betriebliche Gesundheitsförderung
Ref-Nr.: 9733076
Aktualisiert:
09.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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