YER
82362 Weilheim in Oberbayern - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 13.03.2026
Beschreibung
ÜBER UNS Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position
in Festanstellung: PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL
Sie begleiten die Mitarbeitenden durch alle Phasen ihres
Arbeitsverhältnisses – vom Vertragsangebot bis zum professionell
gestalteten Offboarding Sie halten die digitalen Personalakten
aktuell, vollständig und prüfsicher Sie koordinieren einen
strukturierten, reibungslosen Start und steuern alle administrativen
Prozesse rund um das Onboarding Termine, Fristen ... weiter lesen
in Festanstellung: PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL
Sie begleiten die Mitarbeitenden durch alle Phasen ihres
Arbeitsverhältnisses – vom Vertragsangebot bis zum professionell
gestalteten Offboarding Sie halten die digitalen Personalakten
aktuell, vollständig und prüfsicher Sie koordinieren einen
strukturierten, reibungslosen Start und steuern alle administrativen
Prozesse rund um das Onboarding Termine, Fristen ... weiter lesen
ÜBER UNS Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position
in Festanstellung: PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL
Sie begleiten die Mitarbeitenden durch alle Phasen ihres
Arbeitsverhältnisses – vom Vertragsangebot bis zum professionell
gestalteten Offboarding Sie halten die digitalen Personalakten
aktuell, vollständig und prüfsicher Sie koordinieren einen
strukturierten, reibungslosen Start und steuern alle administrativen
Prozesse rund um das Onboarding Termine, Fristen und gesetzliche
Vorgaben haben Sie fest im Griff Als zentrale HR-Ansprechperson
beantworten Sie Fragen, klären Anliegen und schaffen Transparenz in
personalrelevanten Themen Sie koordinieren arbeitsmedizinische
Untersuchungen und sorgen für eine zuverlässige Abstimmung mit dem
Betriebsarzt Im Recruiting unterstützen Sie aktiv: von der
Bewerberkommunikation über die Terminabstimmung bis zur
administrativen Abwicklung der Einstellungen Sie arbeiten eng mit
unserer Entgeltabrechnung zusammen, bereiten abrechnungsrelevante
Daten sorgfältig vor und unterstützen bei administrativen
Tätigkeiten im Bereich Payroll Sie kommunizieren professionell mit
Behörden, Sozialversicherungsträgern und weiteren externen Partnern
Die Pflege und Kontrolle der Zeiterfassung liegt ebenfalls in Ihrem
Verantwortungsbereich IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Eine abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt oder
Weiterbildung im Personalwesen. Erste Erfahrung in der operativen
Personalarbeit Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind ein
Plus Routine im Umgang mit MS Office Eine strukturierte,
selbstständige Arbeitsweise und ein ausgeprägtes
Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke, Fingerspitzengefühl
und absolute Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen Deutsch
verhandlungssicher in Wort und Schrift WIR BIETEN Flexible
Arbeitszeiten, die Ihnen Raum für eine gute Balance zwischen Beruf
und Privatleben ermöglichen (2 Tage remote Arbeiten) Freiraum für
Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung wir unterstützen
Sie dabei, Ihr Potenzial kontinuierlich auszubauen Eine offene
Feedback-Kultur, in der Austausch auf Augenhöhe gelebt wird und Ihre
Ideen willkommen sind Kostenlose Mitarbeiterparkplätze in
unmittelbarer Nähe damit Ihr Arbeitstag entspannt beginnt Lust auf
mehr Bewegung? Mit unserem Bikeleasing-Angebot bleiben Sie flexibel
und fit, ganz unkompliziert In unserer hauseigenen Kantine erwarten
Sie täglich zwei abwechslungsreiche Menüvorschläge Einen Zuschuss
zur betrieblichen Altersvorsorge, damit Sie auch langfristig gut
aufgestellt sind Attraktive Vorteile über Corporate Benefits mit
exklusiven Mitarbeiterrabatten. Eine Edenred-Karte mit monatlich 50,00
€ netto zusätzlich als wertschätzendes Extra on top INTERESSIERT?
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl.
Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser
Onlineportal.
in Festanstellung: PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL
Sie begleiten die Mitarbeitenden durch alle Phasen ihres
Arbeitsverhältnisses – vom Vertragsangebot bis zum professionell
gestalteten Offboarding Sie halten die digitalen Personalakten
aktuell, vollständig und prüfsicher Sie koordinieren einen
strukturierten, reibungslosen Start und steuern alle administrativen
Prozesse rund um das Onboarding Termine, Fristen und gesetzliche
Vorgaben haben Sie fest im Griff Als zentrale HR-Ansprechperson
beantworten Sie Fragen, klären Anliegen und schaffen Transparenz in
personalrelevanten Themen Sie koordinieren arbeitsmedizinische
Untersuchungen und sorgen für eine zuverlässige Abstimmung mit dem
Betriebsarzt Im Recruiting unterstützen Sie aktiv: von der
Bewerberkommunikation über die Terminabstimmung bis zur
administrativen Abwicklung der Einstellungen Sie arbeiten eng mit
unserer Entgeltabrechnung zusammen, bereiten abrechnungsrelevante
Daten sorgfältig vor und unterstützen bei administrativen
Tätigkeiten im Bereich Payroll Sie kommunizieren professionell mit
Behörden, Sozialversicherungsträgern und weiteren externen Partnern
Die Pflege und Kontrolle der Zeiterfassung liegt ebenfalls in Ihrem
Verantwortungsbereich IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Eine abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt oder
Weiterbildung im Personalwesen. Erste Erfahrung in der operativen
Personalarbeit Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind ein
Plus Routine im Umgang mit MS Office Eine strukturierte,
selbstständige Arbeitsweise und ein ausgeprägtes
Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke, Fingerspitzengefühl
und absolute Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen Deutsch
verhandlungssicher in Wort und Schrift WIR BIETEN Flexible
Arbeitszeiten, die Ihnen Raum für eine gute Balance zwischen Beruf
und Privatleben ermöglichen (2 Tage remote Arbeiten) Freiraum für
Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung wir unterstützen
Sie dabei, Ihr Potenzial kontinuierlich auszubauen Eine offene
Feedback-Kultur, in der Austausch auf Augenhöhe gelebt wird und Ihre
Ideen willkommen sind Kostenlose Mitarbeiterparkplätze in
unmittelbarer Nähe damit Ihr Arbeitstag entspannt beginnt Lust auf
mehr Bewegung? Mit unserem Bikeleasing-Angebot bleiben Sie flexibel
und fit, ganz unkompliziert In unserer hauseigenen Kantine erwarten
Sie täglich zwei abwechslungsreiche Menüvorschläge Einen Zuschuss
zur betrieblichen Altersvorsorge, damit Sie auch langfristig gut
aufgestellt sind Attraktive Vorteile über Corporate Benefits mit
exklusiven Mitarbeiterrabatten. Eine Edenred-Karte mit monatlich 50,00
€ netto zusätzlich als wertschätzendes Extra on top INTERESSIERT?
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl.
Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser
Onlineportal.
Ref-Nr.: 9903117
Aktualisiert:
12.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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