VRG GmbH
26125 Oldenburg (Oldb) - Deutschland
Fachkraft - Qualitätssicherung/-management
Arbeit
Vollzeit
ab 12.03.2026
Beschreibung
Wir über uns! Wir bei der VRG geben jeden Tag alles, um
Personaler:innen glücklich zu machen – und zwar mit richtig guter
Software und persönlichen HR-Services. Unsere Erfolgsformel? Wir
nehmen HR persönlich - mit viel Know-how in der Personalwirtschaft,
Leidenschaft für Technologie und vor allem: Teamgeist, Mut, neue Wege
zu gehen, und ein wertschätzendes Miteinander in der
familiengeführten VRG GmbH. Bei uns zählt jede:r Einzelne der 490
Mitarbeitenden , bei uns zählst du! Das erwartet dich Du... weiter lesen
Personaler:innen glücklich zu machen – und zwar mit richtig guter
Software und persönlichen HR-Services. Unsere Erfolgsformel? Wir
nehmen HR persönlich - mit viel Know-how in der Personalwirtschaft,
Leidenschaft für Technologie und vor allem: Teamgeist, Mut, neue Wege
zu gehen, und ein wertschätzendes Miteinander in der
familiengeführten VRG GmbH. Bei uns zählt jede:r Einzelne der 490
Mitarbeitenden , bei uns zählst du! Das erwartet dich Du... weiter lesen
Wir über uns! Wir bei der VRG geben jeden Tag alles, um
Personaler:innen glücklich zu machen – und zwar mit richtig guter
Software und persönlichen HR-Services. Unsere Erfolgsformel? Wir
nehmen HR persönlich - mit viel Know-how in der Personalwirtschaft,
Leidenschaft für Technologie und vor allem: Teamgeist, Mut, neue Wege
zu gehen, und ein wertschätzendes Miteinander in der
familiengeführten VRG GmbH. Bei uns zählt jede:r Einzelne der 490
Mitarbeitenden , bei uns zählst du! Das erwartet dich Du bist Teil
unserer Qualitätssicherung und übernimmst die fachliche Absicherung
unserer Payroll-Software. Dabei arbeitest du eng mit Produktmanagement
und Entwicklung zusammen und stellst sicher, dass neue Funktionen und
gesetzliche Änderungen korrekt, verständlich und stabil umgesetzt
werden. Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere: Bewertung
gesetzlicher Änderungen (Steuer- und Sozialversicherungsrecht) und
Ableitung konkreter fachlicher Anforderungen Erstellung und
Durchführung fachlicher Testfälle Durchführung von Compliance- und
Qualitätstests inkl. strukturierter Dokumentation Risikobewertung bei
Rechtsänderungen und Definition geeigneter
Qualitätssicherungsmaßnahmen Unterstützung von Release- und
Freigabeprozessen (z. B. ITSG-Prüfungen) Fachlicher Austausch mit
Verbänden und Arbeitskreisen Wichtig: Du führst keine operative
Abrechnung durch – diese erfolgt ausschließlich zu Testzwecken. Das
bringst du mit Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und
Gehaltsabrechnung Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und
Sozialversicherungsrecht sowie im Meldewesen Sicherheit in der
Interpretation gesetzlicher Vorgaben Analytische, strukturierte
Arbeitsweise und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Freude an
fachlichem Austausch und bereichsübergreifender Zusammenarbeit Nice
to have: Erfahrung im Testen von Payroll-Systemen oder im
Projektumfeld Technisches Grundverständnis für Softwareprozesse Wir
bieten Flexible Arbeitszeiten : Du gestaltest deine Arbeitszeit
flexibel – so wie es zu dir, deinem Biorhythmus, deiner familiären
Situation und deinen Aufgaben am besten passt. Homeoffice : Bei uns
zählt das Miteinander. Deshalb ist Homeoffice für uns eine
Selbstverständlichkeit und wir setzen erfolgreich auf hybride
Arbeitsmodelle. Bike Leasing : Über uns kannst du kostengünstig dein
Traumbike leasen. So kommst du nicht nur schnell und staufrei, sondern
auch nachhaltig und glücklich von A nach B. Hansefit :Deutschlandweit
trainieren, entspannen und Spaß haben – mit Hansefit z. B. im
Fitnessstudio, beim Bouldern, in der Sauna oder sogar im und auf dem
Wasser. Onboarding :Kaltes Wasser fühlt sich gleich viel wärmer an,
wenn man gemeinsam springt. Freu dich also auf ein individuelles
Onboarding, mit einem Paten an deiner Seite. Individuelle Entwicklung
:Stillstand ist Rückschritt. Deshalb sprechen wir über deine Ziele,
Pläne und Ideen – spontan im Alltag und ganz gezielt in einem
Entwicklungsgespräch mit deiner Führungskraft. Zusatzleistungen: Wir
legen noch was auf dein Gehalt drauf – betriebliche Altersvorsorge,
eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und attraktive
Mitarbeiterrabatte. Viele weitere Benefits findest du auf unserer
Karriereseite. Kontakt Romy Lanzendorf - Personal/Recruiting -
Personaler:innen glücklich zu machen – und zwar mit richtig guter
Software und persönlichen HR-Services. Unsere Erfolgsformel? Wir
nehmen HR persönlich - mit viel Know-how in der Personalwirtschaft,
Leidenschaft für Technologie und vor allem: Teamgeist, Mut, neue Wege
zu gehen, und ein wertschätzendes Miteinander in der
familiengeführten VRG GmbH. Bei uns zählt jede:r Einzelne der 490
Mitarbeitenden , bei uns zählst du! Das erwartet dich Du bist Teil
unserer Qualitätssicherung und übernimmst die fachliche Absicherung
unserer Payroll-Software. Dabei arbeitest du eng mit Produktmanagement
und Entwicklung zusammen und stellst sicher, dass neue Funktionen und
gesetzliche Änderungen korrekt, verständlich und stabil umgesetzt
werden. Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere: Bewertung
gesetzlicher Änderungen (Steuer- und Sozialversicherungsrecht) und
Ableitung konkreter fachlicher Anforderungen Erstellung und
Durchführung fachlicher Testfälle Durchführung von Compliance- und
Qualitätstests inkl. strukturierter Dokumentation Risikobewertung bei
Rechtsänderungen und Definition geeigneter
Qualitätssicherungsmaßnahmen Unterstützung von Release- und
Freigabeprozessen (z. B. ITSG-Prüfungen) Fachlicher Austausch mit
Verbänden und Arbeitskreisen Wichtig: Du führst keine operative
Abrechnung durch – diese erfolgt ausschließlich zu Testzwecken. Das
bringst du mit Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und
Gehaltsabrechnung Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und
Sozialversicherungsrecht sowie im Meldewesen Sicherheit in der
Interpretation gesetzlicher Vorgaben Analytische, strukturierte
Arbeitsweise und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Freude an
fachlichem Austausch und bereichsübergreifender Zusammenarbeit Nice
to have: Erfahrung im Testen von Payroll-Systemen oder im
Projektumfeld Technisches Grundverständnis für Softwareprozesse Wir
bieten Flexible Arbeitszeiten : Du gestaltest deine Arbeitszeit
flexibel – so wie es zu dir, deinem Biorhythmus, deiner familiären
Situation und deinen Aufgaben am besten passt. Homeoffice : Bei uns
zählt das Miteinander. Deshalb ist Homeoffice für uns eine
Selbstverständlichkeit und wir setzen erfolgreich auf hybride
Arbeitsmodelle. Bike Leasing : Über uns kannst du kostengünstig dein
Traumbike leasen. So kommst du nicht nur schnell und staufrei, sondern
auch nachhaltig und glücklich von A nach B. Hansefit :Deutschlandweit
trainieren, entspannen und Spaß haben – mit Hansefit z. B. im
Fitnessstudio, beim Bouldern, in der Sauna oder sogar im und auf dem
Wasser. Onboarding :Kaltes Wasser fühlt sich gleich viel wärmer an,
wenn man gemeinsam springt. Freu dich also auf ein individuelles
Onboarding, mit einem Paten an deiner Seite. Individuelle Entwicklung
:Stillstand ist Rückschritt. Deshalb sprechen wir über deine Ziele,
Pläne und Ideen – spontan im Alltag und ganz gezielt in einem
Entwicklungsgespräch mit deiner Führungskraft. Zusatzleistungen: Wir
legen noch was auf dein Gehalt drauf – betriebliche Altersvorsorge,
eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und attraktive
Mitarbeiterrabatte. Viele weitere Benefits findest du auf unserer
Karriereseite. Kontakt Romy Lanzendorf - Personal/Recruiting -
Ref-Nr.: 9876684
Aktualisiert:
14.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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