Medical & Care Groth
15537 Erkner - Deutschland
Personalsachbearbeiter/in
Arbeit
Teilzeit Nachmittag
ab 20.01.2026
Beschreibung
**PERSONALSACHBEARBEITER (m/w/d)**
**Außerklinische Kinderintensivpflege**
**Standort Erkner/zeitweise (wenig) Berlin Friedrichshain**
**Deine Aufgaben:**
- Administrative Abwicklung von Stellenausschreibungen, Eintritten, Austritten, Versetzungen und weiteren Personalmaßnahmen
- Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen für Ämter und Behörden
- Führung der Personalakten und Datenpflege
- Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in allen Fragen des Fachgebiets
- Ggf. Vorbereitung und... weiter lesen
**Außerklinische Kinderintensivpflege**
**Standort Erkner/zeitweise (wenig) Berlin Friedrichshain**
**Deine Aufgaben:**
- Administrative Abwicklung von Stellenausschreibungen, Eintritten, Austritten, Versetzungen und weiteren Personalmaßnahmen
- Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen für Ämter und Behörden
- Führung der Personalakten und Datenpflege
- Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in allen Fragen des Fachgebiets
- Ggf. Vorbereitung und... weiter lesen
**PERSONALSACHBEARBEITER (m/w/d)**
**Außerklinische Kinderintensivpflege**
**Standort Erkner/zeitweise (wenig) Berlin Friedrichshain**
**Deine Aufgaben:**
- Administrative Abwicklung von Stellenausschreibungen, Eintritten, Austritten, Versetzungen und weiteren Personalmaßnahmen
- Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen für Ämter und Behörden
- Führung der Personalakten und Datenpflege
- Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in allen Fragen des Fachgebiets
- Ggf. Vorbereitung und Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Mitwirkung bei Forecasts, Reports, Statistiken und weiteren Auswertungen
- Übernahme von Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Geschäftsführung
**Das erwartet Dich:**
- Unbefristete Festanstellung
- Teilzeit (mdst. 28 Stunden)
- flexible Arbeitszeitgestaltung zw. 8 und 17 Uhr
- sehr gute tarifliche Vergütung (angelehnt an TVöD)
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) +1 Tag Sonderurlaub
- Firmenhandy
- Corporate Benefits bei über 250 starken Marken
- vom Arbeitgeber finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterfeste und -events
- eine vielseitige Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
**Dein Profil:**
- Du bringst eine kaufmännische Ausbildung mit oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation bzw. HR-Zusatzqualifikation
- Du konntest bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position, **idealerweise in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft**, sammeln
- Du kennst dich im Lohn- und Sozialversicherungsrecht aus und Dir sind auch arbeitsrechtliche Fragestellungen im Zusammenhang mit Arbeitsverträgen u.a. vertraut
- Du bist fit im Umgang mit MS Office; idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit HR-Software (z.B. Personio) sammeln können
- Digitalisierungsprozessen stehst Du aufgeschlossen gegenüber und treibst diese auch gerne voran
- Du bist sind ein Teamplayer\*in und agierst empathisch, serviceorientiert und souverän
Darüber hinaus bist Du ein kommunikatives Organisationstalent, was gern neue, auch digitale Wege geht und bringst Freude und Begeisterung für die ausgeschriebene Position mit.
Wir suchen eine kommunikationsstarke und zuverlässige Persönlichkeit, die das Team mit viel Freude und Engagement unterstützen möchte.
Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen per E-Mail an unser beauftragtes Personalbüro z.H. Frau Groth:
**Bewerbung@Medical-Groth.de  **
Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
Medical & Care Groth | Frau Groth | Hussitenstr. 1 | 16321 Bernau bei Berlin
Mobil: 0178 – 633 49 15
www.Medical-Groth.de
Die Vermittlung erfolgt direkt ins Unternehmen selbstverständlich kostenfrei für unsere Bewerber/innen. Gespräche finden ausschließlich beim Arbeitgeber statt.
\*Medical & Care Groth ist ein Unternehmensbereich der Unternehmensgruppe Groth GmbH \*
**Außerklinische Kinderintensivpflege**
**Standort Erkner/zeitweise (wenig) Berlin Friedrichshain**
**Deine Aufgaben:**
- Administrative Abwicklung von Stellenausschreibungen, Eintritten, Austritten, Versetzungen und weiteren Personalmaßnahmen
- Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen für Ämter und Behörden
- Führung der Personalakten und Datenpflege
- Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in allen Fragen des Fachgebiets
- Ggf. Vorbereitung und Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Mitwirkung bei Forecasts, Reports, Statistiken und weiteren Auswertungen
- Übernahme von Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Geschäftsführung
**Das erwartet Dich:**
- Unbefristete Festanstellung
- Teilzeit (mdst. 28 Stunden)
- flexible Arbeitszeitgestaltung zw. 8 und 17 Uhr
- sehr gute tarifliche Vergütung (angelehnt an TVöD)
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) +1 Tag Sonderurlaub
- Firmenhandy
- Corporate Benefits bei über 250 starken Marken
- vom Arbeitgeber finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterfeste und -events
- eine vielseitige Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
**Dein Profil:**
- Du bringst eine kaufmännische Ausbildung mit oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation bzw. HR-Zusatzqualifikation
- Du konntest bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position, **idealerweise in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft**, sammeln
- Du kennst dich im Lohn- und Sozialversicherungsrecht aus und Dir sind auch arbeitsrechtliche Fragestellungen im Zusammenhang mit Arbeitsverträgen u.a. vertraut
- Du bist fit im Umgang mit MS Office; idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit HR-Software (z.B. Personio) sammeln können
- Digitalisierungsprozessen stehst Du aufgeschlossen gegenüber und treibst diese auch gerne voran
- Du bist sind ein Teamplayer\*in und agierst empathisch, serviceorientiert und souverän
Darüber hinaus bist Du ein kommunikatives Organisationstalent, was gern neue, auch digitale Wege geht und bringst Freude und Begeisterung für die ausgeschriebene Position mit.
Wir suchen eine kommunikationsstarke und zuverlässige Persönlichkeit, die das Team mit viel Freude und Engagement unterstützen möchte.
Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen per E-Mail an unser beauftragtes Personalbüro z.H. Frau Groth:
**Bewerbung@Medical-Groth.de  **
Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
Medical & Care Groth | Frau Groth | Hussitenstr. 1 | 16321 Bernau bei Berlin
Mobil: 0178 – 633 49 15
www.Medical-Groth.de
Die Vermittlung erfolgt direkt ins Unternehmen selbstverständlich kostenfrei für unsere Bewerber/innen. Gespräche finden ausschließlich beim Arbeitgeber statt.
\*Medical & Care Groth ist ein Unternehmensbereich der Unternehmensgruppe Groth GmbH \*
Ref-Nr.: 8821212
Aktualisiert:
26.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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