Oberhavel Kliniken GmbH Klinik Oranienburg
16761 Hennigsdorf - Deutschland
Pflegefachmann/-frau (Ausbildung)
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 04.02.2026
Beschreibung
Die Oberhavel Kliniken sind ein Klinikverbund mit den Standorten Hennigsdorf, Oranienburg und Gransee in unserer wirtschaftsstarken und grünen Region. Unsere Patienten und Mitarbeiter profitieren von moderner Technik, kurzen Wegen und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns trifft die Erfahrung alter Hasen auf die Frische jungen Gemüses; 41 Prozent unserer Mitarbeiter sind uns schon seit über 15 Jahren treu. Hier sind Sie keine Personalnummer. Man kennt sich – und bald auch Sie!
Wir suchen S... weiter lesen
Wir suchen S... weiter lesen
Die Oberhavel Kliniken sind ein Klinikverbund mit den Standorten Hennigsdorf, Oranienburg und Gransee in unserer wirtschaftsstarken und grünen Region. Unsere Patienten und Mitarbeiter profitieren von moderner Technik, kurzen Wegen und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns trifft die Erfahrung alter Hasen auf die Frische jungen Gemüses; 41 Prozent unserer Mitarbeiter sind uns schon seit über 15 Jahren treu. Hier sind Sie keine Personalnummer. Man kennt sich – und bald auch Sie!
Wir suchen Sie für die **Klinik Hennigsdorf und Oranienburg** (an der Stadtgrenze zu Berlin).
**Sie bringen mit u. a.:**
erfolgreich abgeschlossene, dreijährige Pflegefachausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- einschlägige Berufserfahrungen in einem Akutkrankenhaus sind wünschenswert, insbesondere Erfahrungen in unterschiedlichen klinischen Fachdisziplinen
- hohe Empathiefähigkeit
- Bereitschaft zur guten Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- eigenverantwortliches Handeln
- Teamgeist, Kreativität und Eigeninitiative
- Belastbarkeit und Flexibilität (flexible Dienst- und Einsatzbereitschaft)
- hohes Umsetzungsinteresse an der Einhaltung von Unternehmens-, Qualitäts- und Pflegerichtlinien
**Wir bieten Ihnen u. a.:**
- persönlicher Wunschdienstplan (Dienstplan wird selbst erstellt)
- stations-/bereichsunabhängige Urlaubsplanung
- tätigkeitsbezogene, tarifliche Vergütung (aktuell bis zu 4.095,29 € brutto bei 38,5 Wochenstunden/VZ – je nach Qualifikation und Berufserfahrung)
- zzgl. Flexi-Pool-Zulage von bis zu 400 € brutto/Monat (im 3-Schicht-Modell)
- zzgl. Schichtzulagen prozentual vom Brutto-Grundgehalt: 20 % Nachtdienst, 20 % an Samstagen, 25 % an Sonntagen, 35 % an Feiertagen
- zzgl. Schichtbonus von mind. 200 € brutto pro Monat bei 8 Spät- und Nachtdiensten (ab dem 9. Spät-/ Nachtdienst gibt es zusätzlich 33 € brutto pro geleisteten Dienst)
- zzgl. 250 € brutto Wechselschichtzulage
- Prämie bei kurzfristigem Holen aus dem Frei: 55 € brutto pro Dienst
- Berücksichtigung von persönlichen Dienst-/Urlaubsplanwünschen
- betriebliche Altersvorsorge/vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung im November
- 30 Tage Urlaub im Jahr (zzgl. bis zu 6 weitere Urlaubstage sind als Schichturlaub möglich)
- Werbeprämie von bis zu 2.000 € brutto für jeden neu geworbenen Mitarbeiter
- gute interdisziplinäre Zusammenarbeit
- eigenständiges Arbeiten in einem breiten Behandlungsspektrum
- Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung, persönliche Weiterentwicklungschancen
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt auf dem Klinikgelände
- elektronische Zeiterfassung mit entsprechendem Arbeitszeitkonto
- Corporate Benefits (Mitarbeitervorteilsprogramm durch Einkaufsvorteile bei > 800 namhaften Firmen)
Detaillierte Fragen beantwortet Ihnen gern der Pflegedirektor, Herr Staar, unter der Tel.-Nr. 03301 66-2055 (Sekretariat der Pflegedirektion).
Bitte bewerben Sie sich gern hier direkt online oder senden Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an:
Oberhavel Kliniken GmbH
Personal & Recht
Robert-Koch-Straße 2 – 12
16515 Oranienburg
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen elektronisch erfassen.
Wir suchen Sie für die **Klinik Hennigsdorf und Oranienburg** (an der Stadtgrenze zu Berlin).
**Sie bringen mit u. a.:**
erfolgreich abgeschlossene, dreijährige Pflegefachausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- einschlägige Berufserfahrungen in einem Akutkrankenhaus sind wünschenswert, insbesondere Erfahrungen in unterschiedlichen klinischen Fachdisziplinen
- hohe Empathiefähigkeit
- Bereitschaft zur guten Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- eigenverantwortliches Handeln
- Teamgeist, Kreativität und Eigeninitiative
- Belastbarkeit und Flexibilität (flexible Dienst- und Einsatzbereitschaft)
- hohes Umsetzungsinteresse an der Einhaltung von Unternehmens-, Qualitäts- und Pflegerichtlinien
**Wir bieten Ihnen u. a.:**
- persönlicher Wunschdienstplan (Dienstplan wird selbst erstellt)
- stations-/bereichsunabhängige Urlaubsplanung
- tätigkeitsbezogene, tarifliche Vergütung (aktuell bis zu 4.095,29 € brutto bei 38,5 Wochenstunden/VZ – je nach Qualifikation und Berufserfahrung)
- zzgl. Flexi-Pool-Zulage von bis zu 400 € brutto/Monat (im 3-Schicht-Modell)
- zzgl. Schichtzulagen prozentual vom Brutto-Grundgehalt: 20 % Nachtdienst, 20 % an Samstagen, 25 % an Sonntagen, 35 % an Feiertagen
- zzgl. Schichtbonus von mind. 200 € brutto pro Monat bei 8 Spät- und Nachtdiensten (ab dem 9. Spät-/ Nachtdienst gibt es zusätzlich 33 € brutto pro geleisteten Dienst)
- zzgl. 250 € brutto Wechselschichtzulage
- Prämie bei kurzfristigem Holen aus dem Frei: 55 € brutto pro Dienst
- Berücksichtigung von persönlichen Dienst-/Urlaubsplanwünschen
- betriebliche Altersvorsorge/vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung im November
- 30 Tage Urlaub im Jahr (zzgl. bis zu 6 weitere Urlaubstage sind als Schichturlaub möglich)
- Werbeprämie von bis zu 2.000 € brutto für jeden neu geworbenen Mitarbeiter
- gute interdisziplinäre Zusammenarbeit
- eigenständiges Arbeiten in einem breiten Behandlungsspektrum
- Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung, persönliche Weiterentwicklungschancen
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt auf dem Klinikgelände
- elektronische Zeiterfassung mit entsprechendem Arbeitszeitkonto
- Corporate Benefits (Mitarbeitervorteilsprogramm durch Einkaufsvorteile bei > 800 namhaften Firmen)
Detaillierte Fragen beantwortet Ihnen gern der Pflegedirektor, Herr Staar, unter der Tel.-Nr. 03301 66-2055 (Sekretariat der Pflegedirektion).
Bitte bewerben Sie sich gern hier direkt online oder senden Ihre Bewerbungsunterlagen bitte an:
Oberhavel Kliniken GmbH
Personal & Recht
Robert-Koch-Straße 2 – 12
16515 Oranienburg
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen elektronisch erfassen.
Ref-Nr.: 5441345
Aktualisiert:
09.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Passende Jobvorschläge
Basierend auf Beruf und Standort
Basierend auf Beruf und Standort
Passende Jobs für dich
Marien-Hospital Euskirchen GmbH
Euskirchen
Feste Anstellung
EUREGIO-KLINIK Grafschaft Bentheim Holding GmbH
Nordhorn
Feste Anstellung
EUREGIO-KLINIK Grafschaft Bentheim Holding GmbH
Nordhorn
Feste Anstellung
EUREGIO-KLINIK Grafschaft Bentheim Holding GmbH
Nordhorn
Feste Anstellung
Nephrocare Buchholz GmbH
Buchholz in der Nordheide
Feste Anstellung
Kostenlose Hilfe für deine Bewerbung
Erstelle ein kostenloses Bewerberprofil und erhalte unser E-Book
"Die perfekte Bewerbung" – plus weitere Vorteile für deine Jobsuche.
Gratis E-Book: Die perfekte Bewerbung
Werde von Arbeitgebern gefunden
Passende Jobvorschläge nach Beruf & Stadt
Jobs speichern & später bewerben
Kostenlos & unverbindlich - Keine Werbung - Account jederzeit löschbar
Die Bewerbung erfolgt über die Webseite der Bundesagentur für Arbeit (BA).
