Diakonie Nord Nord Ost in Holstein gGmbH
21502 Geesthacht - Deutschland
Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 19.12.2025
Beschreibung
**Wir, die Diakonie Nord Nord Ost, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unser [Pflegezentrum HafenCity Geesthacht](https://www.diakonie-nordnordost.de/angebote/senioren-und-pflege/seniorenpflegeeinrichtungen/hafencity-geesthacht).**
30 -39h/Woche, zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Privatleben | Entgeltgruppe E7 (≙ 3.761 - 3.941 € brutto bei Vollzeit + Zulagen)
Ausschreibungsnr.: A267-16130-2025
**Unsere Benefits:**
- ein Top-Tarif mit Sonderzah... weiter lesen
30 -39h/Woche, zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Privatleben | Entgeltgruppe E7 (≙ 3.761 - 3.941 € brutto bei Vollzeit + Zulagen)
Ausschreibungsnr.: A267-16130-2025
**Unsere Benefits:**
- ein Top-Tarif mit Sonderzah... weiter lesen
**Wir, die Diakonie Nord Nord Ost, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unser [Pflegezentrum HafenCity Geesthacht](https://www.diakonie-nordnordost.de/angebote/senioren-und-pflege/seniorenpflegeeinrichtungen/hafencity-geesthacht).**
30 -39h/Woche, zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Privatleben | Entgeltgruppe E7 (≙ 3.761 - 3.941 € brutto bei Vollzeit + Zulagen)
Ausschreibungsnr.: A267-16130-2025
**Unsere Benefits:**
- ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen
- Treue wird belohnt - mit den Jahren steigt dein Gehalt bei uns automatisch
- flexible Arbeitszeitmodelle zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Berufsleben
- ein Kinderzuschlag von mehr als 100 Euro pro Kind
- modernes Arbeiten dank digitaler Dokumentation via Tablet & Smartphone
- eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres
- bis zu 36 Tage Urlaub im Jahr
- optimales Onboarding: Ein fundiertes Einarbeitungskonzept für alle Neueinsteiger\*innen
- eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
- tolle Mitarbeiterevents wie z.B. unser jährliches Mitarbeitendenfest
- immer up to date: vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit, mit einem Zeitwertkonto spätere Auszeiten zu gestalten
- Fahrradleasing und viele weitere Benefits - [mehr dazu hier](https://www.diakonie-nordnordost.de/karriere/wieso-zu-uns#holstein).
*Die o.g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen werden bevorzugt berücksichtigt.*
**Zu deinem Berufsalltag gehört:**
- Mitwirkung bei ärztlicher Diagnostik und Therapie von Senior:innen (z.B. Verbandswechsel und Medikamentengabe) in einer modernen stationären Seniorenpflegeeinrichtung
- Kontaktpflege mit vielen Bezugsgruppen wie Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten sowie Ergotherapeut:innen
- eine sorgfältige, sprachgesteuerte Dokumentation und Pflegeprozessplanung via Tablet & Smartphone
- körperbezogene Pflegemaßnahmen wie z.B. Hilfe bei der Körperpflege und beim Umkleiden
**Das zeichnet dich aus:**
- abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft, (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder ein abgeschlossenes Pflegestudium
- Freude am Umgang mit Senior:innen und ein offenes Ohr für ihre Wünsche
- eine selbstständige Arbeitsweise
- ein kühler Kopf, der auch in Notfallsituationen das nötige Fachwissen parat hat und ein schnelles, sicheres Handeln möglich macht
- die nötige Portion Gelassenheit, wenn es mal einen Konflikt zu klären gibt
- ein Lebensstil, zu dem auch Wochenend-, Schicht- und Nachtdienste passen
[**Jetzt bewerben!**](https://bewerbung.sozialjob24.de/#/stelle/5d1aff59-25a3-4913-aa9a-1cc8f998ae35)
Deine Ansprechpartnerinnen:
Sandra Rodenberg | 0451 4002 50307
Angelika Nickel | 0152 27164410
Sandra Krieg | 0173/3486640
30 -39h/Woche, zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Privatleben | Entgeltgruppe E7 (≙ 3.761 - 3.941 € brutto bei Vollzeit + Zulagen)
Ausschreibungsnr.: A267-16130-2025
**Unsere Benefits:**
- ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen
- Treue wird belohnt - mit den Jahren steigt dein Gehalt bei uns automatisch
- flexible Arbeitszeitmodelle zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Berufsleben
- ein Kinderzuschlag von mehr als 100 Euro pro Kind
- modernes Arbeiten dank digitaler Dokumentation via Tablet & Smartphone
- eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres
- bis zu 36 Tage Urlaub im Jahr
- optimales Onboarding: Ein fundiertes Einarbeitungskonzept für alle Neueinsteiger\*innen
- eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
- tolle Mitarbeiterevents wie z.B. unser jährliches Mitarbeitendenfest
- immer up to date: vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit, mit einem Zeitwertkonto spätere Auszeiten zu gestalten
- Fahrradleasing und viele weitere Benefits - [mehr dazu hier](https://www.diakonie-nordnordost.de/karriere/wieso-zu-uns#holstein).
*Die o.g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen werden bevorzugt berücksichtigt.*
**Zu deinem Berufsalltag gehört:**
- Mitwirkung bei ärztlicher Diagnostik und Therapie von Senior:innen (z.B. Verbandswechsel und Medikamentengabe) in einer modernen stationären Seniorenpflegeeinrichtung
- Kontaktpflege mit vielen Bezugsgruppen wie Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten sowie Ergotherapeut:innen
- eine sorgfältige, sprachgesteuerte Dokumentation und Pflegeprozessplanung via Tablet & Smartphone
- körperbezogene Pflegemaßnahmen wie z.B. Hilfe bei der Körperpflege und beim Umkleiden
**Das zeichnet dich aus:**
- abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft, (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder ein abgeschlossenes Pflegestudium
- Freude am Umgang mit Senior:innen und ein offenes Ohr für ihre Wünsche
- eine selbstständige Arbeitsweise
- ein kühler Kopf, der auch in Notfallsituationen das nötige Fachwissen parat hat und ein schnelles, sicheres Handeln möglich macht
- die nötige Portion Gelassenheit, wenn es mal einen Konflikt zu klären gibt
- ein Lebensstil, zu dem auch Wochenend-, Schicht- und Nachtdienste passen
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Angelika Nickel | 0152 27164410
Sandra Krieg | 0173/3486640
Ref-Nr.: 8305073
Aktualisiert:
14.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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