Beschreibung
Einleitung
Jeden Tag für jedes Leben. MACHEN KÖNNEN.
Qualität, Patientensicherheit, Forschung, Ausbildung - wir übernehmen Verantwortung für München: Die München Klinik gGmbH ist eine Klinik mit fünf Standorten in Bogenhausen, Harlaching, Neuperlach, Schwabing sowie der Fachklinik für Dermatologie und Allergologie in der Thalkirchner Straße. Jährlich lassen sich im Durchschnitt rund 135.000 Menschen stationär behandeln. Mit aktuell rund 7.000 Mitarbeiter*innen ist die München Klinik gGmbH der...
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Einleitung
Jeden Tag für jedes Leben. MACHEN KÖNNEN.
Qualität, Patientensicherheit, Forschung, Ausbildung - wir übernehmen Verantwortung für München: Die München Klinik gGmbH ist eine Klinik mit fünf Standorten in Bogenhausen, Harlaching, Neuperlach, Schwabing sowie der Fachklinik für Dermatologie und Allergologie in der Thalkirchner Straße. Jährlich lassen sich im Durchschnitt rund 135.000 Menschen stationär behandeln. Mit aktuell rund 7.000 Mitarbeiter*innen ist die München Klinik gGmbH der größte Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen im süddeutschen Raum.
Stellvertretende Stationsleitung (w|m|d) Intensivstation (ICU) Konservativ
Vollzeit (38,5 Std./Woche), Teilzeit möglich | unbefristet
Standort: München Klinik / Standort Bogenhausen
Zur Verstärkung unseres Führungsteams der konservativen Intensivstation suchen wir eine engagierte stellvertretende Stationsleitung mit ausgeprägter Pflegefachlichkeit und Managementkompetenz.
Pflegefachliche und organisatorische Mitverantwortung für das Pflegeteam
Mitarbeitendenführung und -entwicklung
Förderung einer evidenzbasierten Pflegepraxis
Kontinuierliche Qualitäts- und Prozessverbesserung auf der Intensivstation
Mitwirkung an strategischen und organisatorischen Entwicklungsprozessen der Station
Kennzahlengestützte Belegungssteuerung und Unterstützung der wirtschaftlichen Ressourcenplanung
Bedarfsorientierte und hochkomplexe Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung des Skill-Grade-Mix und unter Einbezug des Ausfallmanagements
Anwendung und Weiterentwicklung des Personalbemessungsinstruments INPULS®
Sicherstellung der Einhaltung der PpUGV-Vorgaben
Mitwirkung bei und Steuerung von Anerkennungsverfahren internationaler Pflegefachpersonen in Kooperation mit unserer Abteilung Internationale Pflege
Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit
Aktive Mitgestaltung und Etablierung von Shared Governance / Shared Leadership als partizipatives Managementkonzept
Fachlich:
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w|m|d)
Abgeschlossene Fachweiterbildung Intensiv und Anästhesie
Fundierte Kenntnisse der PpUGV
Erfahrung in der Anwendung des Personalbemessungsinstruments INPULS®
Hohe Kompetenz in Dienstplanung unter Berücksichtigung des Skill-Grade-Mix
Bachelorstudium mit pflegebezogenem Schwerpunkt wünschenswert, alternativ Weiterbildung „Leitung einer Station/Funktionseinheit“
Persönlich:
Übernahme pflegefachlicher und organisatorischer Führungsverantwortung
Motivation, partizipative Führungsmodelle weiterzuentwickeln
Kommunikationsstärke sowie Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit
Hohe soziale Kompetenz und Teamorientierung
Ausgeprägtes Verständnis für Pflegequalität und evidenzbasierter Praxis
Strukturierte, analytische und wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise
Attraktive Vergütung durch Tarifvertrag mit automatischen Erhöhungen, 13. Gehalt und München-Zulage
30 Tage Jahresurlaub plus bis zu 10 Tage Zusatzurlaub bei ständiger (Wechsel-)Schichtarbeit
Mitarbeitervorteile wie zahlreiche Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte - von Reise über Sport bis Multimedia