Beschreibung
# Pflegefachkraft (m/w/d) für die interdisziplinäre Wahlleistungsstation – Ihr neuer Arbeitsplatz in einem eingespielten Team!
### Über uns
Herzlich willkommen im Sankt Vinzenz Hospital Rheda-Wiedenbrück! Wir freuen uns, dass Sie sich für eine Karriere in unserer Klinik interessieren! Unsere freigemeinnützige Einrichtung ist ein Ort, an dem Engagement, Menschlichkeit und fachliche Exzellenz Hand in Hand gehen. Mit 616 Betten und der Versorgung von jährlich rund 5.400 stationären sowie 18.000 ambulanten Patient:innen erwartet Sie bei uns ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld.Unsere Spezialisierungen in den Bereichen Allgemeine Innere Medizin, Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Unfallchirurgie, Orthopädie, Anästhesiologie, operative Intensivmedizin sowie Radiologie ermöglichen Ihnen die Mitarbeit in einem interdisziplinären Team, in dem Sie Ihre fachlichen Stärken einbringen und kontinuierlich weiterentwickeln können.Mit fast 3.400 engagierten Mitarbeiter:innen an sechs Krankenhausstandorten legen wir großen Wert auf kollegiales Miteinander, gegenseitige Unterstützung und ein wertschätzendes Arbeitsklima. Bei uns finden Sie nicht nur eine sichere berufliche Perspektive, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für die Medizin in einem professionellen und unterstützenden Umfeld zu leben.Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
### Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
- Empathie und professionelles Auftreten
- Erfahrung auf einer Wahlleistungsstation oder in der gehobenen Patient:innenbetreuung
- Erfahrung im Akutkrankenhaus
- Fähigkeiten in patient:innenorientierter Pflegeplanung und -dokumentation
- Flexibilität für Schicht- und Wochenenddienste
- Interdisziplinäre Pflegekompetenz
- Kenntnisse im Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen
- Organisations- und Kommunikationsstärke
- Qualitätsbewusstsein und Kenntnis aktueller pflegerischer Standards
- Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
- Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständige Arbeitsweise
### Das bieten wir
- Attraktive Corporate Benefits, die Ihnen exklusive Rabatte und Angebote bieten
- Attraktive Vergütung nach AVR Caritas sowie eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, die Ihre Zukunft absichert
- Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer körperlichen und geistigen Gesundheit
- Eine vergünstigte Mitarbeiter:innencafeteria, die kulinarische Genüsse zu fairen Preisen bietet
- Einspringprämie als Anerkennung für Ihre Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, die sich an Ihre Lebenssituation anpassen
- Hervorragende Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, die Ihnen Flexibilität in der Anreise bieten
- JobRad – Dienstfahrradleasing für umweltbewusste Mobilität und Fitness
- Kostenfreie Parkplätze direkt am Krankenhaus für einen entspannten Arbeitsbeginn
- Mindestens 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr, um neue Energie zu tanken
- Personalrabatte in der Apotheke, die Ihre Gesundheit unterstützen
- Regelmäßige, jährliche Mitarbeiter:innengespräche zur Förderung Ihrer Karriere und Zufriedenheit
- Unvergessliche Mitarbeiterevents, die das Gemeinschaftsgefühl stärken und für Freude sorgen
- Vergünstigte Mitarbeiter:inparkplätze, die Ihnen stressfreies Parken ermöglichen
- Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
### Ihre Aufgaben
- Durchführung und Dokumentation von pflegerischen Maßnahmen gemäß Expert:innenstandards
- Durchführung von Behandlungspflege nach Qualifikation (z. B. Verbände, Medikamentengabe)
- Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Patient:innen im Wahlleistungsbereich
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzteteams sowie Physiotherapie, Sozialdienst etc.
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und aktive Teilnahme an Fortbildungen
- Kompetente Ansprechperson für Angehörige und Gäste auf der Station
- Mitwirkung bei kontinuierlicher Verbesserung und Weiterentwicklung der Abläufe
- Organisation und Koordination des Pflegeprozesses inkl. Pflegeplanung
- Serviceorientierte Betreuung mit Fokus auf Komfort- und Zusatzleistungen
- Sicherstellung hoher Qualitäts- und Hygienestandards
- Teilnahme an Visiten und Einbringen pflegerischer Expertise
- Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
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