Leopoldina-Krankenhaus der Stadt Schweinfurt GmbH - Personalabteilung -
97422 Schweinfurt - Deutschland
Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 11.03.2026
Beschreibung
Das Leopoldina-Krankenhaus Schweinfurt steht für mehr als gute Medizin, getragen von einem einzigartigen Team. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsklinik Würzburg sind wir mit 711 Betten Schwerpunktversorger für die gesamte Region Main-Rhön. Ein inspirierendes Umfeld für die Arbeit ist die unterfränkische Wein- und Kulturlandschaft im schönen Norden Bayerns, die den optimalen Rahmen für eine Karriere in familiärer und wertschätzender Atmosphäre bietet – verbunden mit einem hohen Maß...
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Das Leopoldina-Krankenhaus Schweinfurt steht für mehr als gute Medizin, getragen von einem einzigartigen Team. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsklinik Würzburg sind wir mit 711 Betten Schwerpunktversorger für die gesamte Region Main-Rhön. Ein inspirierendes Umfeld für die Arbeit ist die unterfränkische Wein- und Kulturlandschaft im schönen Norden Bayerns, die den optimalen Rahmen für eine Karriere in familiärer und wertschätzender Atmosphäre bietet – verbunden mit einem hohen Maß an individuellem Freiraum.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine
#
# Pflegefachkraft (m/w/d)Kardiologie
**Ihr Arbeitsbereich**
Das Leopoldina Krankenhaus Schweinfurt sucht engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die mit Motivation und Begeisterung den Aufbaueiner neuen kardiologischen Station mitgestalten möchten. Unsere neue Station mit 27 Betten befindet sich aktuell im Aufbau und bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung eines modernen und patientenorientierten Arbeitsumfeld mitzuwirken.
**Ihre Aufgaben**
- Planung, Durchführung, digitale Dokumentation und Evaluation der Pflegegemäß Pflegeprozess
- Interdisziplinäre und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und einrichtungsinterner Regelungen
- Mitwirkung bei ärztlicher Diagnostik und Therapie
- Mitwirkung und Umsetzung von internen Maßnahmen zur Qualitätssicherung
**Ihr Profil**
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft
- Interesse am Fachbereich der Kardiologie
- Kommunikation und Empathie gegenüber den Patienten, Angehörigen und Kollegen
- Kreativität, Engagement und Motivation
- Freude am Pflegeberuf
- Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit und soziale Kompetenz
- Bereitschaft zur regelmäßigen fachlichen Fort- und Weiterbildung
**Ihre Perspektiven**
- Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA
- Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten Team
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Leo Academie
- Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio (Reha-City-Park), im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen in der Region
- Mitarbeiterverpflegung zu reduzierten Preisen im Restaurant
- Vergünstigtes Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
- Möglichkeit der Überlassung eines Dienstfahrrads gegen Entgeltumwandlung nach Ablauf der Probezeit
- Persönliche Planung mit einem Zeitwertkonto. Möglichkeit einer gezielten Vorbereitung auf Sabbaticals, Elternzeit oder den vorzeitigen Ruhestand
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch unsere Kindergarten- undKrippenplätze in Kooperation mit der neugebauten KindertagesstätteGartenstraße nahe dem Krankenhaus (ca. 10 Gehminuten entfernt)
- Hervorragende Infrastruktur und anspruchsvolles Freizeitangebot in einerreizvollen Region
**Kontakt**
Auskünfte erteilt Ihnen auf Wunsch Herr Bandorf, Bereichsleitung, unter der Telefonnummer 09721/ 720 4311 oder per Mail fbandorf@leopoldina.de.
Weitere Informationen zu unserem Haus finden Sie unter www.leopoldina.de
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- Interdisziplinäre und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und einrichtungsinterner Regelungen
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- Mitwirkung und Umsetzung von internen Maßnahmen zur Qualitätssicherung
**Ihr Profil**
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft
- Interesse am Fachbereich der Kardiologie
- Kommunikation und Empathie gegenüber den Patienten, Angehörigen und Kollegen
- Kreativität, Engagement und Motivation
- Freude am Pflegeberuf
- Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit und soziale Kompetenz
- Bereitschaft zur regelmäßigen fachlichen Fort- und Weiterbildung
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- Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten Team
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Leo Academie
- Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio (Reha-City-Park), im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen in der Region
- Mitarbeiterverpflegung zu reduzierten Preisen im Restaurant
- Vergünstigtes Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
- Möglichkeit der Überlassung eines Dienstfahrrads gegen Entgeltumwandlung nach Ablauf der Probezeit
- Persönliche Planung mit einem Zeitwertkonto. Möglichkeit einer gezielten Vorbereitung auf Sabbaticals, Elternzeit oder den vorzeitigen Ruhestand
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch unsere Kindergarten- undKrippenplätze in Kooperation mit der neugebauten KindertagesstätteGartenstraße nahe dem Krankenhaus (ca. 10 Gehminuten entfernt)
- Hervorragende Infrastruktur und anspruchsvolles Freizeitangebot in einerreizvollen Region
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Ref-Nr.: 6228988
Aktualisiert:
18.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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