K&S Dr. Kranz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG Seniorenresidenz Radebeul
01445 Radebeul - Deutschland
Altenpfleger/in
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 30.01.2026
Beschreibung
Seit über 40 Jahren steht die K&S Gruppe für exzellente Pflege und soziale Dienstleistungen. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, strukturierte Einarbeitung, offenen Austausch und familienfreundliche Dienstplanung.
Unsere Seniorenresidenz in Radebeul, mit 183 Pflegeplätzen, bietet ein modernes und zentrumsnah gut erreichbares Arbeitsumfeld. Wir pflegen und betreuen unsere Bewohner im Rahmen der stationären Pflege, insbesondere auch bei demenzie... weiter lesen
Unsere Seniorenresidenz in Radebeul, mit 183 Pflegeplätzen, bietet ein modernes und zentrumsnah gut erreichbares Arbeitsumfeld. Wir pflegen und betreuen unsere Bewohner im Rahmen der stationären Pflege, insbesondere auch bei demenzie... weiter lesen
Seit über 40 Jahren steht die K&S Gruppe für exzellente Pflege und soziale Dienstleistungen. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, strukturierte Einarbeitung, offenen Austausch und familienfreundliche Dienstplanung.
Unsere Seniorenresidenz in Radebeul, mit 183 Pflegeplätzen, bietet ein modernes und zentrumsnah gut erreichbares Arbeitsumfeld. Wir pflegen und betreuen unsere Bewohner im Rahmen der stationären Pflege, insbesondere auch bei demenzieller Veränderung. Therapiegarten, Wohlfühlbad und Snoezelenraum sorgen für Abwechslung und Entspannung.
Möchten Sie dazu beitragen, dass unsere Bewohner sich bei uns wie zu Hause fühlen und ihren Lebensabend würdevoll verbringen können? Für unseren neu eröffneten Wohnbereich in der K&S Seniorenresidenz Radebeul suchen wir Sie als
# Pflegefachkraft (w/m/d).
**Wir bieten Ihnen:**
- Eine offene, wertschätzende Kommunikation
- Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3.400€ - 4.160€ (Vollzeit)
- Garantierte Einarbeitungszeit
- Gestaltungsspielraum
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb der Arbeitszeit
- Vereinfachte Pflegedokumentation
- Attraktive Einkaufsvorteile über unser Mitarbeitervorteilsportal
- Viele weitere Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge, Deutschlandticket als Jobticket u.v.m.
- Prämien über Aktionen, z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
- Betriebliches Vorschlagswesen
**Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:**
- Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
- Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
- Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen
- Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung
- Kommunikation mit Haus- und Fachärzten sowie Apotheken
- Anleitung und Begleitung von Pflegemitarbeitern
**Wir passen zueinander, wenn**
- Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger oder vergleichbare Qualifikation
- die Pflege unserer Bewohner eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams bei K&S!
Unsere Seniorenresidenz in Radebeul, mit 183 Pflegeplätzen, bietet ein modernes und zentrumsnah gut erreichbares Arbeitsumfeld. Wir pflegen und betreuen unsere Bewohner im Rahmen der stationären Pflege, insbesondere auch bei demenzieller Veränderung. Therapiegarten, Wohlfühlbad und Snoezelenraum sorgen für Abwechslung und Entspannung.
Möchten Sie dazu beitragen, dass unsere Bewohner sich bei uns wie zu Hause fühlen und ihren Lebensabend würdevoll verbringen können? Für unseren neu eröffneten Wohnbereich in der K&S Seniorenresidenz Radebeul suchen wir Sie als
# Pflegefachkraft (w/m/d).
**Wir bieten Ihnen:**
- Eine offene, wertschätzende Kommunikation
- Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3.400€ - 4.160€ (Vollzeit)
- Garantierte Einarbeitungszeit
- Gestaltungsspielraum
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb der Arbeitszeit
- Vereinfachte Pflegedokumentation
- Attraktive Einkaufsvorteile über unser Mitarbeitervorteilsportal
- Viele weitere Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge, Deutschlandticket als Jobticket u.v.m.
- Prämien über Aktionen, z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
- Betriebliches Vorschlagswesen
**Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:**
- Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
- Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
- Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen
- Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung
- Kommunikation mit Haus- und Fachärzten sowie Apotheken
- Anleitung und Begleitung von Pflegemitarbeitern
**Wir passen zueinander, wenn**
- Sie eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege haben: als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger oder vergleichbare Qualifikation
- die Pflege unserer Bewohner eine Herzensangelegenheit für Sie ist.
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Ref-Nr.: 4721007
Aktualisiert:
04.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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