Wir sind...


eine neue, moderne und innovative Einrichtung des Caritasverbandes der Erzdiözese München und Freising e.V. Das Marienstift liegt in der Gemeinde Gauting im Landkreis Starnberg in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrs- und S-Bahn-Anbindung. Neben der vollstationären Pflege mit 51 Plätzen bietet das Marienstift auch Tagespflege mit 20 Plätzen, betreutes Wohnen mit 47 Ein- und Zweizimmer-Wohnungen sowie ambulanter Pflege an. Wir legen großen Wert auf eine interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen stationärer Pflege, ambulanter Pflege, der Tagespflege, sowie dem betreuten Wohnen.



Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 36642
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, Gruppe P04 bis P04 - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Ambulanter Dienst des Caritas Hauses Marienstift Gauting, Josef-Cischeck-Platz 1, 82131 Gauting




Sie sind verantwortlich für...

* die Grundpflege nach den Expertenstandards und Hilfe im täglichen Leben
* die Prophylaxe zur Patientengesundheit
* das Führen der Pflegedokumentation
* ggf. Übertragung von Behandlungspflege durch Vorgesetzten
* Kommunikation mit Ärzten/-innen, Angehörigen und weiteren Kooperationspartner/-innen zur Sicherstellung einer optimalen Versorgung
* Risikoeinschätzung im Rahmen der Pflege und Weitergabe der Information an die zuständige Pflegefachkraft
* Organisation der ärztlichen Verordnungen nach entsprechender Anordnung





Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

* optimalerweise Erfahrung in der Pflege aufweisen können
* einen Führerschein der Klasse B / III besitzen
* team- und lösungsorientiert arbeiten möchten
* verantwortungsbewusst und eigenständig agieren
* über gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1) in Wort und Schrift verfügen 
* eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben




Bei uns erwartet Sie...

* eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen
* eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr
* 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
* zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten
* überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
* die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
* ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
* ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
* Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Mobilitäts- und Ergonomiecoaching durch unsere hausinternen Coaches
* ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten 
* eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen 
* viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung 
* eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
* weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden




Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
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Müller
Theresa
015125802130
theresa.mueller@caritasmuenchen.org