Robert Bosch GmbH
39104 Magdeburg - Deutschland
Recruiter/in
Praktikum/Trainee/Werkstudent
Vollzeit
ab 22.12.2025
Beschreibung
Willkommen bei Bosch
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Die Bosch Service Solutions Magdeburg GmbH freut sich auf eine Bewerbung!
Stellenbeschreibung
... weiter lesen
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
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Willkommen bei Bosch
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Die Bosch Service Solutions Magdeburg GmbH freut sich auf eine Bewerbung!
Stellenbeschreibung
- Du unterstützt uns aktiv im administrativen und operativen Bewerbermanagement und betreust die Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses.
- Die Telefoninterviews zum Vorab-Screening führst du eigenständig durch und bist an der Organisation sowie der Durchführung von Vorstellungsgesprächen beteiligt.
- Weiterhin erstellst du Stellenanzeigen und veröffentlichst diese.
- Bei der Entwicklung und Umsetzung von neuen Rekrutierungsmaßnahmen unterstützt du tatkräftig und bringst eigene Ideen ein.
- Du nimmst mit uns an diversen Recruitingevents teil und repräsentierst das Unternehmen.
Qualifikationen
- Ausbildung: aktuelle Immatrikulation, idealerweise in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie oder Pädagogik mit Schwerpunkt Personal, ein Pflichtpraktikumsanteil lt. Prüfungsordnung von mind. 8 Wochen ist Voraussetzung
- Arbeitsweise: Selbstständig, eigenverantwortlich, strukturiert
- Erfahrungen und Know-How: Idealerweise erste Praktikumserfahrung im Recruiting, Organisation- und Kommunikationstalent
- Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen
Der Start sollte idealerweise im Februar 2026 möglich sein. Die bevorzugte Praktikumsdauer liegt bei sechs Monaten. Ein Pflichtanteil für ein Praktikum laut Studienordnung ist vorzuweisen.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Work #LikeABosch beginnt hier: Jetzt bewerben!
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
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- Du unterstützt uns aktiv im administrativen und operativen Bewerbermanagement und betreust die Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses.
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- Bei der Entwicklung und Umsetzung von neuen Rekrutierungsmaßnahmen unterstützt du tatkräftig und bringst eigene Ideen ein.
- Du nimmst mit uns an diversen Recruitingevents teil und repräsentierst das Unternehmen.
Qualifikationen
- Ausbildung: aktuelle Immatrikulation, idealerweise in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie oder Pädagogik mit Schwerpunkt Personal, ein Pflichtpraktikumsanteil lt. Prüfungsordnung von mind. 8 Wochen ist Voraussetzung
- Arbeitsweise: Selbstständig, eigenverantwortlich, strukturiert
- Erfahrungen und Know-How: Idealerweise erste Praktikumserfahrung im Recruiting, Organisation- und Kommunikationstalent
- Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen
Der Start sollte idealerweise im Februar 2026 möglich sein. Die bevorzugte Praktikumsdauer liegt bei sechs Monaten. Ein Pflichtanteil für ein Praktikum laut Studienordnung ist vorzuweisen.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
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Ref-Nr.: 8278502
Aktualisiert:
23.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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