Tätigkeitsbereich: Sonstiges
Fachabteilung: Steering Time Schedule & Organization
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Stuttgart
Startdatum: 01.03.2026
Veröffentlichungsdatum: 01.03.2026
Stellennummer: MER0003W2V
Arbeitszeit: Vollzeit


Aufgaben

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Mercedes-Benz Vans ist innerhalb der Mercedes-Benz AG verantwortlich für die Transporter-Baureihen Sprinter, Vito und Citan, sowie die Großraumlimousine V-Klasse. Unsere Fahrzeuge prägen nicht nur das Straßenbild, sondern sind im Falle des Sprinters sogar namensgebend für die Klasse der großen Transporter - die Sprinterklasse. Neben dem Schwerpunkt in Europa verfügt Mercedes-Benz Vans über Standorte in Nord- und Südamerika sowie Asien. Die Zukunft der Mobilität ist im Transportsektor ebenfalls elektrisch. Unser Anteil batterieelektrischer Fahrzeuge wächst daher stetig. Wir haben mit den EA-Projekten unsere Konzernstrategie konsequent darauf ausgerichtet und unterstreichen mit dem strategischen Produktprojekt „VAN.EA“ unseren Führungsanspruch bei der Elektromobilität im Transporter- und Großraumlimousinen Segment.

In Ihrem Pflicht-Praktikum wirken Sie in der Abteilung VAN/SPEA (Strategische Projektleitung für die Plattform VAN.EA) mit, die für die Steuerung des Gesamtprojekts der dritten Generation unserer batterieelektrisch betriebenen Vans zuständig und verantwortlich ist.

Aus diesem Grund suchen wir für Mercedes-Benz Vans eine studentische Unterstützung im Bereich der Elektromobilität und Konnektivität, die die Zukunft des Vans engagiert mitgestalten.

Das Team „Master Time Scheduling & Ramp up Planning” ist für die Planung und Steuerung des Gesamtprojektes verantwortlich. Sie bildet die Schnittstelle zu allen Fachbereichen in der Organisation.

Im Rahmen des Pflicht-Praktikums erhalten Sie fundierte Einblicke in das Tätigkeitsspektrum des Projektmanagements und des VAN-Produktentstehungsprozesses.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:

- Operative Mitwirkung im Team
- Koordination der einzelnen Fachbereiche durch eine aktive Themensteuerung
- Durchführung sowie Vor- und Nachbereitung von interdisziplinären Gremien und Workshops
- Erstellung von Berichts- und Entscheidungsvorlagen für Entwicklungsgremien sowie Geschäftsführung VAN
- Übernahme von Sonderaufgaben
- Sicherstellung der Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen & Standorten
- Aktive Steuerung Terminhausgremium
- Erstellung von Terminplänen
- Bewertung von Meilensteinen im System cPlace


Die Tätigkeit kann ab März 2026 beginnen.


Qualifikationen

- Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang
- Erfahrung in Automobilentwicklung und Projektmanagement von Vorteil
- Automobilaffinität sowie idealerweise praktische Erfahrung in der Projektarbeit/ dem Produktentstehungsprozess
- Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere PowerPoint, Excel und Outlook
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Interesse an Projektmanagement sowie Terminplanungs-Affinität
- Hohes Maß an Selbständigkeit
- Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit in der Arbeitsausführung


Bitte beachten Sie, dass Ihr Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters,  ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergessen Sie nicht im Online-Formular Ihre Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten Sie die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Siehier .

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-zentrale@mercedes-benz.com) unterstützt Sie gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Sie erreichen uns per E-Mail übermyhrservice@mercedes-benz.comoder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).


Benefits


- Barriere­frei­heit
- Kantine, Café
- Kinder­betreuung
- Coaching
- Betriebs­arzt
- Mobilitäts­angebote
- Mit­arbeiter Events
- Mit­arbeiter­rabatte möglich
- Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
- Mit­arbeiter­handy möglich
- Essens­zulagen
- Gesund­heits­maß­nahmen
- Hybrides Arbeiten möglich
- Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
- Park­platz
- Gute An­bindung
- Flexible Arbeits­zeit möglich


Kontakt

Carolin Knödler
Email: carolin.knoedler@mercedes-benz.com
Mercedesstr. 129/10 VTC-Gebäude
70327 Stuttgart