Tätigkeitsbereich: Produktion
Fachabteilung: Centerkoordination & Systemanalyse
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Sindelfingen
Startdatum: 01.03.2026
Veröffentlichungsdatum: 01.03.2026
Stellennummer: MER0003VA3
Arbeitszeit: full time


Aufgaben

Du willst in Deinem Praktikum mehr bewegen als nur die Klappe von Kaffeemaschine oder Kopierer? Dann bist Du bei uns genau richtig! Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von Mercedes-Benz Cars und werde Teil unseres Teams.

Am Standort Sindelfingen ist das Center Montageplanung (MO/EA) ein Teil der zentralen, weltweiten PKW-Produktionsplanung von Mercedes-Benz. Als Team in der Montageplanung sind wir Teil der Gestaltung zukünftiger Montageprozesse und begleiten den Anlauf neuer Fahrzeugbaureihen. Als Schnittstelle zwischen der Planung der Montagen und der Bereichsleitung arbeiten wir mit zahlreichen Fachbereichen aus der Produktion, Logistik und Forschung & Entwicklung zusammen.

In Deinem Praktikum erhältst Du einen Einblick in die komplexen Prozesse des Bereichs Montageplanung (weltweit), die Führungsstruktur und -kultur, sowie in die Zusammenarbeit mit zahlreichen internen Business Partnern. Neben der Mitarbeit im Tagesgeschäft bekommst Du die Chance, deine innovativen Ideen eigenständig umzusetzen. Durch unsere bereichsübergreifenden Prozesse und die Nähe zum Top-Management erhältst Du einen umfassenden Einblick ins Unternehmen.

Langweilig wird Dir dabei garantiert nicht! Als übergreifendes Team sind wir Partner und Berater der Fachbereiche und Führungskräfte in unserem Bereich und dementsprechend sind deine Aufgaben breit gefächert und abwechslungsreich.

Gute Ideen fallen jedoch nicht vom Himmel - sie sind immer Ergebnis eines kreativen Prozesses und viel Arbeit. Aus diesem Grund freut sich unser motiviertes Team auf Deine Unterstützung!

Im Rahmen Deines Praktikums kommen u. a. folgende Aufgaben auf Dich zu:

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Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Arbeits- und Managementterminen und Einsatz agiler Methoden zur Gestaltung von Workshops

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Strategische Planung von Invest und Eigenkosten des Bereichs, Mitarbeit in Effizienzprogrammen und Steuerungskomitees

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Durchführung detaillierter Soll-Ist-Analysen mit vergangenen und aktuellen Jahresdaten zur Ableitung von Maßnahmen

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Erstellung monatlicher Personalberichte und Zusammenstellung der Auswertungen in Management-Präsentationen

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Durchführung der Personalbedarfsplanung zur optimalen Ressourcennutzung und -verteilung

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Vorbereitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für das Top-Management (deutsch und englisch)

-
Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung verschiedener Führungskräfte- und Mitarbeiterveranstaltungen

-
Unterstützung der Organisation von internen Meetings hinsichtlich Erstellung einer Agenda, Präsentationsvorbereitung und Nachbereitung

-
Aufbau und Prozessoptimierung sowie Aktualisierung der Wissensplattformen

-
Gestaltung und Betreuung/Pflege der internen Kommunikationskanäle (u.a. Social Intranet Seite)


Die Tätigkeit kann ab März 2026 beginnen.


Qualifikationen

- Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Informationsmanagement, Wirtschaftspsychologie, Medien-/ Kommunikationswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang
- Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du besitzt ausgeprägte Kenntnisse in MS-Office (insbesondere PowerPoint und Excel); visuelle Darstellungs- und Gestaltungskompetenz
- Du bist ein*e Teamplayer*in und bringst Deine kreativen Ideen proaktiv ein
- Du bringst ein hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft, deine Arbeitsweise ist eigenständig, strukturiert und zielorientiert
- Du bist sechs Monate lang in Vollzeit für ein Pflicht- oder Kombinations-Praktikum (Pflichtanteil nach Studienordnung) verfügbar


Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Duhier .

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail übermyhrservice@mercedes-benz.comoder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).


Benefits


- Barriere­frei­heit
- Kantine, Café
- Kinder­betreuung
- Coaching
- Betriebs­arzt
- Mobilitäts­angebote
- Mit­arbeiter Events
- Mit­arbeiter­rabatte möglich
- Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
- Mit­arbeiter­handy möglich
- Essens­zulagen
- Gesund­heits­maß­nahmen
- Hybrides Arbeiten möglich
- Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
- Park­platz
- Gute An­bindung
- Flexible Arbeits­zeit möglich


Kontakt

Jana Rodrigo Pastor
Email: jana.rodrigo_pastor@mercedes-benz.com
Bela-Barenyi-Str. 1 Tor 3
71063 Sindelfingen