PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co. KG
68199 Mannheim - Deutschland
Personalentwickler/in
Praktikum/Trainee/Werkstudent
Vollzeit
ab 01.06.2026
Beschreibung
In der PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG, Unternehmenszentrale Mannheim, ist ab 01.06.2026, befristet für 6 Monate die Stelle zum Praktikant Personalentwicklung (m/w/d) Schwerpunkt Digitalisierung, Kommunikation, Mitarbeiterbefragung zu besetzen.
### Deine Aufgaben:
- Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten im HR-/ PE-Umfeld
- Unterstützung bei der Mitarbeiterbefragung (LISTEN), z. B. bei der organisatorischen und kommunikativen Begleitung, Pflege von Übersichten/Verteilern, Unterstützung ... weiter lesen
### Deine Aufgaben:
- Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten im HR-/ PE-Umfeld
- Unterstützung bei der Mitarbeiterbefragung (LISTEN), z. B. bei der organisatorischen und kommunikativen Begleitung, Pflege von Übersichten/Verteilern, Unterstützung ... weiter lesen
In der PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG, Unternehmenszentrale Mannheim, ist ab 01.06.2026, befristet für 6 Monate die Stelle zum Praktikant Personalentwicklung (m/w/d) Schwerpunkt Digitalisierung, Kommunikation, Mitarbeiterbefragung zu besetzen.
### Deine Aufgaben:
- Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten im HR-/ PE-Umfeld
- Unterstützung bei der Mitarbeiterbefragung (LISTEN), z. B. bei der organisatorischen und kommunikativen Begleitung, Pflege von Übersichten/Verteilern, Unterstützung bei der Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen
- Vorbereitung, Erstellung und Überarbeitung von Präsentationen und Lern-/Kommunikationsmaterial (z.B. Videos, E-Learnings) Mitwirkung an Onboarding-Inhalten und -Formaten
- Unterstützung bei der Erstellung von Videos und E-Learnings
### Dein Profil:
- Studium (mind. 3. Semester) in Sozialwissenschaften, BWL, Medien/ Kommunikation, Psychologie oder vergleichbares
- Interesse an Digitalisierung, Prozessoptimierung & Kommunikation im HR-/PE-Kontext – Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere PowerPoint
- Ausgeprägte analytische und strukturierte Denkweise; Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise
- Sicheres, souveränes Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Idealerweise erste Erfahrung in Projektarbeit und digitalen Tools (z. B. Teams/SharePoint)
Bitte bewirb Dich online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Dein Ansprechpartner ist Liliana Raubach, Recruiter, Personal Deutschland. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
### Deine Aufgaben:
- Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten im HR-/ PE-Umfeld
- Unterstützung bei der Mitarbeiterbefragung (LISTEN), z. B. bei der organisatorischen und kommunikativen Begleitung, Pflege von Übersichten/Verteilern, Unterstützung bei der Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen
- Vorbereitung, Erstellung und Überarbeitung von Präsentationen und Lern-/Kommunikationsmaterial (z.B. Videos, E-Learnings) Mitwirkung an Onboarding-Inhalten und -Formaten
- Unterstützung bei der Erstellung von Videos und E-Learnings
### Dein Profil:
- Studium (mind. 3. Semester) in Sozialwissenschaften, BWL, Medien/ Kommunikation, Psychologie oder vergleichbares
- Interesse an Digitalisierung, Prozessoptimierung & Kommunikation im HR-/PE-Kontext – Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere PowerPoint
- Ausgeprägte analytische und strukturierte Denkweise; Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise
- Sicheres, souveränes Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Idealerweise erste Erfahrung in Projektarbeit und digitalen Tools (z. B. Teams/SharePoint)
Bitte bewirb Dich online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Dein Ansprechpartner ist Liliana Raubach, Recruiter, Personal Deutschland. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Ref-Nr.: 9142097
Aktualisiert:
05.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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