Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studierende und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorn zu bringen – und deine Karriere gleich mit.

Ab sofort suchen wir dich für ein Praktikum (w/m/d) in Vollzeit in der internen Kommunikation des Bordservice bei der DB Fernverkehr AG in Frankfurt am Main.

Deine Aufgaben:


- Mit Kreativität und Selbstständigkeit unterstützt du uns in Projekten zur Weiterentwicklung unserer internen Mitarbeitendenkommunikation
- Bei der Analyse von Kommunikationstrends und Benchmarks arbeitest du aktiv mit und bereitest diese für verschiedene Stakeholder auf
- Du traust dir zu, Abstimmungen mit verschiedenen Stakeholdern zu übernehmen
- Die Erstellung verschiedener Kommunikationsformate im operativen Tagesgeschäft (z. B. Flyer, E-Mails, Präsentationen) übernimmst du eigenständig
- Ebenfalls übernimmst du die Erstellung von Unterlagen für verschiedene Stakeholdergruppen und unterstützt uns mit koordinativen Tätigkeiten im Projektmanagement, z. B. bei Projektplanung und Terminabstimmungen
- Bei der konzeptionellen und inhaltlichen Vor- und Nachbereitung von Workshops wirkst du aktiv mit


Dein Profil:


- Du befindest dich im Studium der Kommunikations-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges oder bist gerade im Gap-Year zwischen Bachelor und Master
- Das Mitarbeitenden- und Gäste-Erlebnis im Fernverkehr der Deutschen Bahn mitzugestalten, würde dir große Freude machen
- Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen in der Kommunikations- und/oder Projektarbeit sammeln können oder bringst sogar Kenntnisse im Bereich Kommunikations- oder Grafikdesign mit
- Für die Interaktion mit unterschiedlichsten Menschen und einen strukturierten, selbstständigen Arbeitsstil zeichnen dich aus
- Ein sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint, sind für dich selbstverständlich
- Du bist in der Lage, dich schnell in neue und komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
- Eine hohe Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit runden dein Profil ab


Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile
* Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
* Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.
* Auch über die Grenzen deines Teams hinaus kannst du dich vernetzen. Wir bieten dir viele Möglichkeiten, dich mit anderen Kolleg:innen auszutauschen. So kannst du dir ein hilfreiches Netzwerk aufbauen, das dich durch den gesamten Konzern begleitet.

Bewirb dich jetzt online auf diese Ausschreibung. Deine vollständige Bewerbung enthält: Lebenslauf, Notenübersichten (Abitur und Studium), Praktikumszeugnisse sowie eine Angabe zum gewünschten Zeitraum. Handelt es sich um ein Pflichtpraktikum, dann ergänze deine Unterlagen bitte durch den entsprechenden Nachweis. Für die Berücksichtigung deiner Bewerbung benötigen wir auch eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung.
Es besteht die Möglichkeit, nach deinem Praktikum eine Abschlussarbeit zu verfassen, oder dein Praktikum durch eine Werkstudententätigkeit zu verlängern.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.