Arbeitgeber: Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG

Einleitung

Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich.

Dein Profil

* Studium* im Bereich (Wirtschafts-)Psychologie, Soziologie oder Erwachsenenbildung
* Begeisterungsfähigkeit für eignungsdiagnostische Fragestellungen
* Strukturierte Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

*Bitte füge deiner Bewerbung deinen aktuellen Notenspiegel hinzu.

Wir bieten

Lidl legt Wert darauf, dass sich deine Zeit bei uns lohnt! Deshalb kannst du bei uns nicht nur deine Finanzen aufbessern (Pflichtpraktikum: 1.300 € p.M. / freiwilliges Praktikum: Gesetzlicher Mindestlohn): Du gewinnst wertvolle Praxiseinblicke in „deinen“ Fachbereich und lernst die Herausforderungen im Tagesgeschäft kennen. Dabei steht dir nicht nur während der Einarbeitung ein fester Ansprechpartner zur Seite. Du hast zu jeder Zeit Zugriff auf das Expertenwissen deines festen Ansprechpartners und das Know-how deiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen. Lerne das kollegiale Umfeld und deine beruflichen Möglichkeiten bei Lidl kennen. Und nutze die Chance, dir ein erstes Karrierenetzwerk aufzubauen.



Deine Aufgaben

Unterstütze unser Team bei der Entwicklung und Betreuung von eignungsdiagnostischen Verfahren und sammle wertvolle Erfahrungen in Assessment-Centern und psychologischen Testverfahren. Ab März für 6 Monate.
… konkret heißt das:

* Teilnahme an internationalen Workshops und Trainings
* Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Implementierung eignungsdiagnostischer Instrumente
* Kommunikation mit unseren 32 Lidl-Ländern ändern bei eignungsdiagnostischen Fragestellungen
* Bereichsübergreifende Projektarbeit an den Schnittstellen zu Employer Branding, Recruiting und Talent Management