AZURIT Rohr GmbH Seniorenzentrum Talblick
64689 Grasellenbach - Deutschland
Praxisanleiter/in - Pflegeberufe
Arbeit
Vollzeit
ab 21.07.2026
Beschreibung
Die AZURIT HANSA Gruppe zählt seit 25 Jahren zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen und Wohnen mit Service für Senior:innen. In mehr als 80 Pflegeeinrichtungen bundesweit, acht ambulanten Pflegediensten, 20 Einrichtungen für Wohnen mit Service, dem Firmensitz und der Verwaltung in Eisenberg (Rheinland-Pfalz) und der Selbständiges Betreutes Wohnen (SBW) gGmbH beschäftigt die Gruppe derzeit rund 6.900 Mitarbeiter:innen aus über 95 Nationen sowie über 700+ Auszubildende. Wir...
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Die AZURIT HANSA Gruppe zählt seit 25 Jahren zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen und Wohnen mit Service für Senior:innen. In mehr als 80 Pflegeeinrichtungen bundesweit, acht ambulanten Pflegediensten, 20 Einrichtungen für Wohnen mit Service, dem Firmensitz und der Verwaltung in Eisenberg (Rheinland-Pfalz) und der Selbständiges Betreutes Wohnen (SBW) gGmbH beschäftigt die Gruppe derzeit rund 6.900 Mitarbeiter:innen aus über 95 Nationen sowie über 700+ Auszubildende. Wir wurden erneut mit dem Siegel „Wir fördern Anerkennung“ der Bundesregierung ausgezeichnet – als Unternehmen, das sich besonders für die Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse einsetzt. Nutze deine beruflichen Chancen und werde Teil einer Gruppe voller Möglichkeiten.
**Dein Aufgabenfeld**
Generation Y und Z sind dir bekannt und Nachwuchsförderung ist für dich die Zukunft? Super, wir brauchen dich als examinierte Fachkraft mit deiner Fachkenntnis, deiner Energie und deinen kreativen Ideen die Ausbildung umzusetzen. Empathisch und konsequent ist deine Haltung und du lernst auch noch gerne etwas dazu? Dann bist du bei uns genau richtig, ob als freigestellte:r oder teilfreigestellte:r Praxisanleiter:in. Unsere Auszubildenden aus dem In- und Ausland sind schon ganz gespannt auf dich!
**Deine Aufgaben**
- Als Praxisanleitung bist du für die Organisation und Sicherstellung der Pflegeausbildung zuständig
- Du planst, koordinierst, beurteilst und dokumentierst den Ausbildungsprozess der Azubis entsprechend ihren Ausbildungslevels
- Du trägst somit die Hauptverantwortung für die Sicherstellung einer guten Pflegeausbildung in unserer Einrichtung
- Motivation von Schüler:innen zu einem Praktikum bei uns
- Begleitung von Pflegemitarbeiter:innen im Rahmen von Coachingeinheiten
**Dein Profil**
- Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in oder Krankenpfleger:in/Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft) oder Studium (Pflegewissenschaften/Management/Pflege- bzw. Medizinpädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation (bundeslandabhängig)
- Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu erwerben und an den laufenden Fortbildungen teilzunehmen
- Kenntnisse der Inhalte der generalistischen Pflegeausbildung
- Selbstvertrauen und Durchsetzungsgeschick
- Fähigkeit, komplexe Vorgänge anschaulich zu vermitteln
- Freude an offener Kommunikation im Team
- Der wertschätzende Umgang mit Auszubildenden ist für dich die Basis
- Du bist in der Lage, gezielt und strukturiert Kompetenzen innerhalb der Ausbildung zu fördern
**Deine Vorteile**
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche
- Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit und Vereinbarkeit mit deiner persönlichen Lebenssituation
- Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- JobRad – attraktive Leasingangebote für Fahrräder
- Betriebliche Altersvorsorge
- Teamevents/Firmenveranstaltungen
- Kostenfreie Berufsbekleidung
- Und vieles mehr
**Dein Aufgabenfeld**
Generation Y und Z sind dir bekannt und Nachwuchsförderung ist für dich die Zukunft? Super, wir brauchen dich als examinierte Fachkraft mit deiner Fachkenntnis, deiner Energie und deinen kreativen Ideen die Ausbildung umzusetzen. Empathisch und konsequent ist deine Haltung und du lernst auch noch gerne etwas dazu? Dann bist du bei uns genau richtig, ob als freigestellte:r oder teilfreigestellte:r Praxisanleiter:in. Unsere Auszubildenden aus dem In- und Ausland sind schon ganz gespannt auf dich!
**Deine Aufgaben**
- Als Praxisanleitung bist du für die Organisation und Sicherstellung der Pflegeausbildung zuständig
- Du planst, koordinierst, beurteilst und dokumentierst den Ausbildungsprozess der Azubis entsprechend ihren Ausbildungslevels
- Du trägst somit die Hauptverantwortung für die Sicherstellung einer guten Pflegeausbildung in unserer Einrichtung
- Motivation von Schüler:innen zu einem Praktikum bei uns
- Begleitung von Pflegemitarbeiter:innen im Rahmen von Coachingeinheiten
**Dein Profil**
- Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in oder Krankenpfleger:in/Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft) oder Studium (Pflegewissenschaften/Management/Pflege- bzw. Medizinpädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation (bundeslandabhängig)
- Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu erwerben und an den laufenden Fortbildungen teilzunehmen
- Kenntnisse der Inhalte der generalistischen Pflegeausbildung
- Selbstvertrauen und Durchsetzungsgeschick
- Fähigkeit, komplexe Vorgänge anschaulich zu vermitteln
- Freude an offener Kommunikation im Team
- Der wertschätzende Umgang mit Auszubildenden ist für dich die Basis
- Du bist in der Lage, gezielt und strukturiert Kompetenzen innerhalb der Ausbildung zu fördern
**Deine Vorteile**
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche
- Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit und Vereinbarkeit mit deiner persönlichen Lebenssituation
- Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- JobRad – attraktive Leasingangebote für Fahrräder
- Betriebliche Altersvorsorge
- Teamevents/Firmenveranstaltungen
- Kostenfreie Berufsbekleidung
- Und vieles mehr
Ref-Nr.: 11578144
Aktualisiert:
23.07.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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