Die Kassenärztliche Vereinigung sichert von Potsdam aus die ambulante
medizinische Versorgung in Brandenburg und versteht sich als engagierter
Interessenvertreter und Dienstleister für die über 5.000 ambulant tätigen
Ärztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten im Land
Brandenburg.

Das Sachgebiet Praxismanagement ist für den reibungslosen Betrieb der 19
Ärztlichen Bereitschaftsdienstpraxen im Land Brandenburg zuständig. Dabei geht
es neben der Organisation und Sicherstellung des regulären Praxisbetriebes vor
allem um die Standardisierung von Praxis- und Verwaltungsabläufen, um die
Einführung qualitätssichernder Standards sowie um die Durchführung und
Kontrolle regelmäßiger Schulungen. Wenn Sie ein Kommunikationstalent sind und
bereit sind regelmäßig unsere Bereitschaftspraxen vor Ort zu besuchen, dann
sind Sie bei uns genau richtig. Zur Unterstützung unseres Sachgebietes suchen
wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für zwei Jahre, einen:

Praxismanager (m/w/d).

Ihre Aufgaben


- Betreuung und Controlling des operativen Betriebs der ärztlichen
Bereitschaftspraxen
- Standardisierung von Praxis- und Verwaltungsabläufen
- Einführung qualitätssichernder Standards in den Bereichen Hygiene,
Qualitätsmanagement, Datenschutz, Kassenordnung und Beschaffung
- Einsatz- und Urlaubsplanung sowie Organisation der Praxisvertretungen der
MFA
- Unterstützung mit der Kommunikation und Informationsweitergabe an den
Praxisstandorten
- Organisation, Durchführung und Kontrolle regelmäßiger Schulungen für MFA

Ihr Profil


- Sie sind Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Gesundheits- und
Krankenpfleger (m/w/d) mit Zusatzqualifikation im Praxismanagement oder
verfügen über langjährige Berufserfahrung mit Praxismanagement-Aufgaben.
- Sie sind bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen und besitzen einen
PKW-Führerschein.
- Eine Zusatzqualifikation im Bereich Qualitätsmanagement ist wünschenswert.
- Sie sind in der Lage, konstruktiv und eigenverantwortlich Lösungen für
Problemstellungen zu erarbeiten.
- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und zielorientiert.
- Teamgeist, eine sichere Kommunikationsweise, Flexibilität und Belastbarkeit
sowie eine hohe soziale Kompetenz zählen zu Ihren Stärken.
- Sie beherrschen den sicheren Umgang mit aktuellen MS-Office-Programmen.

Neben einer fairen und transparenten Vergütung nach TV-L bietet Ihnen die
KVBB zusätzlich vermögenswirksame Leistungen, eine Jahressonderzahlung gemäß
TV-L sowie eine betriebliche, zu 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung.
Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible
Arbeitszeitmodelle (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), die Möglichkeit,
teilweise im Homeoffice zu arbeiten, sowie 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich
arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Zudem fördern wir Ihre fachliche und
persönliche Weiterentwicklung durch qualifizierte Schulungen und unterstützen
Ihre Gesunderhaltung aktiv durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
Darüber hinaus erhalten die Beschäftigten der KVBB Zugang zu den Angeboten des
Programms Benefits.me.

Über die Zweijahresbefristung hinaus sind wir an einer langfristigen
Zusammenarbeit interessiert und freuen uns darauf, Sie in unserem Team
willkommen zu heißen.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen
bis zum29.04.2026über den Button „Bewerben“ unterhalb dieser
Stellenausschreibung. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht,
Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung,
Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte
Menschen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die
KVBB (Art. 13 und 14 DSGVO) finden Sie unterhttp://www.kvbb.de/datenschutz.