### Stellenausschreibung

Die Stadtwerke Hürth, Anstalt des öffentlichen Rechts, sind das technische Dienstleistungsunternehmen der Stadt Hürth und ihre über 60.000 Einwohner/innen. In den Sparten Wasser-, Energieversorgung, Entwässerung, Straßenwesen, ÖPNV, Stadtservice und Reinigung sowie Grünflächen beschäftigen wir über 300 Mitarbeiter/innen. Wir verfügen über ein Wasserwerk, eine Kläranlage und versorgen rd. 60 % der Hürther Bevölkerung mit Fernwärme. Als zentraler „Daseinsvorsorger Hürths“ arbeiten wir zukunftsorientiert an Lösungen für die wesentlichen Herausforderungen unserer Zeit (umweltverträgliche Mobilität, Digitalisierung, Klimaschutz, u. v. a. m.). Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Webseite [www.stadtwerke-huerth.de](https://www.b-ite.com/recruitingmanager/api/v3/job-postings/28a8200f-b54f-11ee-8e7f-024245634516/www.stadtwerke-huerth.de) .

Zur Verstärkung unseres Teams „Entwässerung“, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

# Projektleiter Bauingenieurwesen (m/w/d)

(Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft)

## Ihre neuen Aufgaben:

- Planung von Entwässerungseinrichtungen
- Fachtechnische Begleitung und Abstimmungen von Maßnahmen intern und extern
- Wahrnehmen der Bauherrenfunktion für wasserwirtschaftliche Maßnahmen insbes. auf Kläranlage und Sonderbauwerke
- Verantworten der projektbezogenen Ablauf-/Kosten-/Terminsteuerung
- Führen des Schriftwechsels sowie Verfassen von Berichten
- Leiten und Anweisen der beauftragen Ingenieurbüros
- Abwickeln der Ausschreibung/Submission/Vergabe
- Verantworten der örtlichen Bauüberwachung/Bauoberleitung/Abrechnung in Zusammenarbeit mit einem Ingenieurbüro
- Durchführen der Ab-/Inbetriebnahme

## Was wir uns von Ihnen wünschen:

- Abgeschlossenes Studium der Bauingenieurwissenschaften mit der Vertiefung Siedlungswasserwirtschaft oder verwandter Qualifikation
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Belastbarkeit und kommunikativen Fähigkeiten
- gute EDV-Kenntnisse (Standard-Office-Anwendungen und insbesondere in GIS und Ausschreibungssoftware)
- Kenntnisse im Bauvertrags-, Vergabe- und Wasserrecht
- Fahrerlaubnis Kl. B (Klasse 3)
- Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie analytische und konzeptionelle Kompetenz

## Freuen Sie sich auf:

- Ein vielseitige, interessante, verantwortungsvolle und unbefristete Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber
- Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V (Tarifvertrag Versorgungsbetriebe  - [https://oeffentlicher-dienst.info/tv-v/](https://oeffentlicher-dienst.info/tv-v/) ) bei Vorliegen der Eignung und Befähigung
- Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlung
- 30 Tage Urlaub, zusätzliche arbeitsfreie Tage am Heiligabend sowie Silvester
- Eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden
- flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten, ggf. je nach Arbeitsfeld ist mobiles Arbeiten möglich
- Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung

##
**Werden Sie Teil der Stadtwerke Hürth**
Fühlen Sie sich angesprochen, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise etc.)  an:

Stadtwerke Hürth
Personalentwicklung
Frau Kofahl | Frau Marx
Friedrich-Ebert-Straße 40
50354 Hürth

Hierbei können Sie uns auch gerne eine anonymisierte Bewerbung zusenden. Wir bitten hierbei lediglich darauf zu achten, dass Sie im Anschreiben eine Telefon- bzw.- Handynummer oder eine anonymisierte E-Mail-Adresse angeben, damit wir Sie im weiteren Stellenbesetzungsverfahren kontaktieren können. Legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei, sofern Sie nach Abschluss des Verfahrens eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsmappe wünschen.

Die Stadtwerke Hürth streben an, die Gleichstellung von Mann und Frau im Beruf zu verwirklichen. Aus diesem Grunde sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Gegebenenfalls ist eine Stellenbesetzung in Teilzeit möglich. Soweit das Einsatzgebiet es zulässt, sind Bewerbungen von Schwerbehinderten grundsätzlich erwünscht.

Ihr Bewerberdaten werden gespeichert und verarbeitet nach § 18 Abs. 1 DSG NRW n.F.. Die Daten werden nach Beendigung des Bewerberverfahrens nach § 18 Abs. 7 gelöscht. Der Bewerber erteilt hierzu mit der Zusendung seiner Bewerbung ausdrücklich sein Einverständnis.