Dein Job, du...

* orchestrierst und facilitatest den Agile Release Train (ART) über mehrere Teams hinweg und sorgst dafür, dass alle Beteiligten synchron arbeiten - von der Planung bis zur Auslieferung. Als Navigator:in in einem komplexen, dynamischen Umfeld behältst du stets das große Ganze im Blick und gestaltest die strategisch ausgerichtete Struktur des ART.
* steuerst und moderierst zentrale SAFe-Events (z. B. PI Planning, ART Syncs, Inspect & Adapt) und stellst sicher, dass Planung, Abhängigkeiten, Risiken und Ziele aufeinander abgestimmt sind, um einen optimalen Output für den Konzern zu erreichen.
* entwickelst den ART systematisch weiter und überwachst sowie optimierst den ART-Flow. Dazu bist du die zentrale Ansprechperson für agile Abläufe, förderst die Selbstorganisation der Teams und entwickelst gemeinsam mit Scrum Master:innen, Product Manager:innen und System Architek:innen eine kontinuierlich verbesserte Arbeitsweise.
* etablierst klare Metriken, Visualisierungen und Kommunikationsstrukturen, die sicherstellen, dass der Fortschritt des ART für alle Stakeholder:innen (bis hin zu Geschäftsführung, Vorstand, Auftraggeber:innen, etc.) transparent ist - und steuerbar bleibt.
* bringst agile Prinzipien und bahnspezifische Rahmenbedingungen in Einklang, treibst die Umsetzung der Digitalisierungsstrategie voran und machst unsere Plattform zukunftsfähig - stabil, sicher und skalierbar. Des Weiteren unterstützt du Führungskräfte bis hin zum oberen Management und alle ART-Rollen.

Dein Profil, du...

* bringst ein abgeschlossenes Studium (FH, Universität) mit technischem oder wirtschaftlichem Fokus mit - oder hast dir dein Know-how durch einschlägige Berufserfahrung erarbeitet.
* verfügst über mehrjährige Erfahrung als RTE (m/w/x) (RTE, SPC oder Flightlevel Zertifizierung) oder Agile Coach (m/w/x) (Flightlevel 2/3) in einem SAFe- oder vergleichbaren skalierten agilen Setup - idealerweise im IT-Service-Management-Umfeld.
* bringst ein ausgeprägtes Verständnis für agile Methoden, Lean-Prinzipien und organisatorische Zusammenhänge mit. Change-Management hast du im kleinen Finger.
* arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und kommunikationsstark - mit dem Fokus auf Team-Erfolg, Kund:innenwert und Delivery-Zuverlässigkeit.
* möchtest die strategische Zukunft des ARTs gestalten und nicht nur verwalten.
* verwendest Jira, Confluence und agile Boards als tägliche Werkzeuge - ebenso wie die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu kommunizieren.
* du hast idealerweise bereits Erfahrung im öffentlichen Sektor oder im Bereich kritischer Infrastrukturen - oder möchtest deine Skills genau dort einsetzen.


Unser Angebot

* flexible Arbeitszeiten in einem hybriden Arbeitsumfeld: Kunden- & Firmenstandorte überwiegend in Wien und Home Office in Österreich möglich.
Ein starkes Team für Gedanken- und Erfahrungsaustausch.
* Möglichkeit zur firmeninternen Aus- und Weiterbildung sowie Unterstützung bei externen Zertifizierungen.
* Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Fahrbegünstigung, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events & Sportangebote, kulinarische Versorgung durch unser internes Bistro) erwarten dich. 

Deine Bewerbung

Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.


Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Lisa Steurer-Posch unter +43664/2869705 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter +43517789777888 erreichbar.

Bewerbungslink: https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home?c=oebb

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