Das kbo-Isar-Amper-Klinikum ist ein großer kommunaler Klinikverbund des öffentlichen Gesundheitswesens mit Standorten in Oberbayern und im Raum München. Die technischen und medizintechnischen Bereiche stellen den sicheren Betrieb unserer Kliniken sicher und leisten damit einen unverzichtbaren Beitrag zur Patientenversorgung.
In der Technik und Medizintechnik arbeiten Fachkräfte aus unterschiedlichen technischen Disziplinen, beispielsweise in der Gebäude-, Betriebs- und Medizintechnik. Zu den Aufgaben gehören der Betrieb, die Wartung und die Weiterentwicklung technischer Anlagen, medizinischer Geräte sowie der infrastrukturellen Systeme eines modernen Klinikums.
 Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir verlässliche Rahmenbedingungen, strukturierte Arbeitsabläufe, interdisziplinäre Zusammenarbeit und langfristige Perspektiven für technische Fachkräfte im Gesundheitswesen.
Entdecken Sie Ihre beruflichen Möglichkeiten in der Technik und Medizintechnik des kbo-Isar-Amper-Klinikums und bringen Sie Ihre fachliche Expertise im Raum München und in Oberbayern ein.

Wir suchen Sie für unsere/n kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Abteilung IV / Bau und Technik  als,

**Projektleitung (m/w/d) im Bereich Versorgungs- und Anlagentechnik **

**Ihre Aufgaben:**

• Betreuung der haustechnischen Anlagen und Gewerke - Instandhaltung, Kostenschätzung, Angebotseinholung, Beauftragung, Begleitung der Arbeiten, Abnahme etc.
• Erstellung von Wasserprobenahmepläne, deren Probenahme und Schriftverkehr mit den entsprechenden Gesundheitsämtern
• Organisation der Entnahme von Wasserproben im KMO und den Außenstellen
• Einleitung von Gegenmaßnahmen bei Auffälligkeiten der Wasserproben und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
• Koordination der Wartung, Sicht- und Funktionsprüfung aller Brand- und Rauchschutztüren sowie der Feststellanlagen und deren Dokumentation

**Ihr Profil:**

• Abgeschlossene Ausbildung als Installateur- und/oder Heizungsbaumeister (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker für Versorgungstechnik (m/w/d)
• Geprüfter Wassermeister (m/w/d)
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
• Sehr gute fachliche Kenntnisse sowie der einschlägigen Gesetze, Verordnungen, Normen, Richtlinien und Vorschriften
• Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
• Verantwortungsbereitschaft, wirtschaftliches Denken, Engagement, selbstständiges und präzises Arbeiten, Belastbarkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit
• Sehr gute Anwendungskenntnisse im Bereich der MS-Standard-Software
• Führerschein Klasse B
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level-C)
• Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit (Rufbereitschaft und Bereitschaft außerhalb der geregelten Arbeitszeit sowie an Wochenenden und Feiertagen)
• Für Bewerber\*innen aus Nicht-EU-Ländern: Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis müssen bereits vorliegen, Ausbildung/Studium muss in Deutschland anerkannt sein
• Nachweis eines ausreichenden Masernimpfschutzes, ggf. Nachweis einer Immunität gegen Masern (wenn Sie nach dem 31.12.1970 geboren sind)

**Unsere Benefits – weil Arbeit mehr sein sollte als nur Arbeit:**
• **Gesund & fit:** Teilnahme an Sportkursen, EGYM WellPass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, kbo-weite Turniere, Münchner Firmenlauf und betriebsärztliches Vorsorgeprogramm
 •   **Mehr #FREUZEIT:** Auf unserem Langzeitarbeitskonto Arbeitszeit ansparen und bezahlt durchatmen – ob Sabbatical, Vorruhestand, Abenteuer, Weiterbildung oder Pflege
 •   **Mobil & klimafreundlich:** Günstiges Fahrradleasing – staufrei, fit und klimaneutral durch den Tag
 •   **Sicher & stabil:** Krisensicherer Arbeitsplatz
 •   **Familienfreundlich:** Ferienbetreuung für Ihre Kinder
 •   **Lecker & gesund:** Sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände (inkl. wöchentlicher Aktion „Gesundes Essen“)
 •   **Arbeitszeit & Flexibilität:** 38,5-Stunden-Woche, 24. und 31. Dezember frei, gelebte Gleitzeit im Rahmen der 5-Tage-Woche
 •   **Vorsorge & Zukunft:** Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
 •   **Entwicklung & Weiterbildung:** Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, vom Arbeitgeber finanziert
 •   **Führung & Kultur:** Wertschätzende Führung mit ehrlichem Feedback, Chance aus Fehlern zu lernen und individuelle Unterstützung

**Arbeitszeit:** Vollzeit/Teilzeit: mind. 80%
**Eintrittsdatum: **zum nächstmöglichen Zeitpunkt
**Bewerbungsfrist: **25.02.2026
**Eingruppierung: **EG 9b TVöD (VKA)
**Befristung:** Unbefristet

Wir weisen darauf hin, dass eine Besetzung der ausgeschriebenen Position bereits vor Ablauf der Bewerbungsfrist erfolgen kann, sobald eine geeignete Kandidatin oder ein geeigneter Kandidat gefunden wurde.