Projektmanager/in (m/w/d) IT-Projekte | Karriere beim KBK Krefeld

Projektmanager/in (m/w/d) IT-Projekte
Teilzeitgeeignete Vollzeitstelle
unbefristet
Vergütung: EG 11 TVöD
Beginn: ab sofort

Zusammen machen wir Krefeld
Wir vom KBK planen, bauen und halten in Schuss: Straßen und Radwege, Sportanlagen und Spielplätze, Kanäle und Brunnen. Wir kümmern uns um Parks, Wälder und Friedhöfe. Wir sind verantwortlich für die Abfallwirtschaft und sorgen für Sauberkeit in der Stadt.
Der KBK ist ein kommunales Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden. Gemeinsam geben wir täglich unser Bestes für Mensch, Umwelt und Wirtschaft in Krefeld.

Aufgaben

Sie übernehmen Verantwortung
• Planung und Steuerung komplexer IT-Projekte (z. B. umfassende Einführung mobiler Endgeräte, Softwarebeschaffungen und -einführungen)

- Definition und Überwachung von Projektzielen, Budgets, Zeitplänen
- Steuerung externer IT-Dienstleister
- Sicherstellung von Dokumentation, Qualitätssicherung, Projektkommunikation
Anforderungsanalyse und Beratung
- Aufnahme, Analyse und Bewertung von Anforderungen der Bereiche und Fachabteilungen
- Erstellung von Konzepten, Lasten-/Pflichtenheften
Kommunikation & Schnittstellenmanagement
- Abstimmung mit der IT-Abteilung, Projektbeteiligten, Herstellern, externen Partnern
- Organisation und Moderation von Workshops, Koordination mit Datenschutz und IT-Sicherheit
Prozessoptimierungen und Strategiearbeit
- Mitwirkung bei der Digitalisierung interner Prozesse sowie bei der Entwicklung von Projektstandards und IT-Governance-Vorgaben, Unterstützung der IT-Strategieentwicklung

Profil

Das bringen Sie mit
• abgeschlossenes Studium (BA oder MA) im Bereich der Informatik verbunden mit mehrjähriger Berufserfahrung im Projektmanagement von IT- oder Digitalisierungsprojekten
• Know-how in Prozessanalysen und Modellierungen, Kenntnisse zu digitalen Verwaltungsprozessen
• Kenntnisse im Bereich des Changemanagements sowie ausgeprägte Veränderungskompetenz
Kenntnisse über IT-Strategien, Architekturstandards, IT-Governance sowie Verständnis für politische und rechtliche Rahmenbedingungen (z. B. DSGVO, KRITIS-Verordnung)

Benefits

Darauf können Sie sich freuen
sicherer und moderner Arbeitsplatz
Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD
Jahressonderzahlungen
30 Tage Jahresurlaub
Flexible Arbeitszeiten
von uns finanzierte betriebliche Altersversorgung
Fahrradleasing
Arbeitszeitskonto
Weiterbildungsmöglichkeiten

Informationen zur Bewerbung

Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 10.05.2026 an kbk-bewerbungen@krefeld.de. Geben Sie im E-Mail-Betreff bitte die Job-ID B5/1/26/KBK an.
kbk-bewerbungen@krefeld.de

Noch unsicher?
Melden Sie sich gerne, wenn Sie noch Fragen haben oder unsicher sind, ob die Stelle zu Ihnen passt.
Kontakt für

Fachliche Fragen
Dr. Jörg Hagen
Bereichsleitung IT und Digitalisierung
Telefon: 02151 3660-4340
E-Mail: joerg.hagen@krefeld.de
Kontakt für

Fragen zum Bewerbungsverfahren
Melina Jendreck
Personalabteilung
Telefon: 02151 3660-4554
E-Mail: kbk-bewerbungen@krefeld.de
kbk-bewerbungen@krefeld.de

Der Kommunalbetrieb Krefeld AöR
Wir sind stolz auf unsere vielfältige und integrative Belegschaft und setzen uns als Arbeitgeber für Chancengerechtigkeit ein. Weder Ihre Nationalität, ethnische oder kulturelle Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung noch Ihr Alter oder Geschlecht spielen bei der Besetzung der Stelle eine Rolle.
Bei gleicher Eignung stellen wir Frauen (§ 7 LGG) und Menschen mit Schwerbehinderung (§ 154 SGB IX) bevorzugt ein.
Hinweise zum Datenschutz
Bewerbungsunterlagen, die als unverschlüsselte E-Mail übersandt werden, sind auf diesem Weg gegen unbefugte Kenntnisnahme oder Veränderung nicht geschützt. Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.
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