Unter dem Dach der Lindhorst Gruppe dreht sich bei uns, der ML Immobilien- Handels- und Verwaltungs-GmbH, alles um die nachhaltige Entwicklung von Grundstücken und Immobilien. Angefangen bei Ankaufsprojekten über die Entwicklung unserer Immobilien bis zum Management, fokussieren wir uns zunehmend auf die Projekt- und Quartiersentwicklung. Zu unserem Immobilienportfolio zählen wir rd. 1.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten, Seniorenresidenzen sowie Ferienimmobilien; vorrangig im norddeutschen Raum.
**UNSERE MISSION.** Mit Blick auf den Menschen und seine individuellen Bedürfnisse schaffen wir mit Leidenschaft Lebensraum für alle Generationen – Von der Kita bis zum Wohnen im Alter.

## Das gibt es zu tun

Als vollwertiges Teammitglied bist Du im Lebenszyklus unserer Immobilien für die Nutzung verantwortlich.
Du hast die Möglichkeit, Deine Objekte eigenständig mit einem hohen Maß an Flexibilität und Entscheidungsfreiheit zu verwalten und zudem als direkter Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mieter ein reibungsloses On- und Offboarding für einen nahtlosen Übergang zu gewährleisten.
Dein Ziel: Optimale Vereinbarungen für alle Parteien.
Wie? Durch aktives Verhandeln von Wohn- und Gewerbeverträgen.

Noch nicht aufregend genug? Begleite spannende Projekte wie die Weiterentwicklung zur Quartiersverwaltung und nutze die Chance, Dich und Deine Fähigkeiten gewinnbringend einsetzen zu können.

## So brauchen wir Dich

Egal, ob Ausbildung oder Studium. Was zählt ist Deine Leidenschaft für das Property Management und die Lust auf kommunikatives, eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten, u.a. mit den gängigen MS-Office Anwendungen.
Dabei setzt Du auf ein vertrauensvolles Miteinander und ein tolles Teamklima, in dem Gemeinschaft statt Ellenbogenmentalität gelebt wird.

Du bewegst Dich gerne in einem vielseitigen Umfeld und begeisterst Dich für die Entwicklung und Verwaltung von Immobilien? Wir freuen uns über jede Chance, Dich von uns überzeugen zu dürfen :-)

## PERSPEKTIVEN

- **Sicherheit**: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist für uns selbstverständlich. Und auch wenn es im Leben mal nicht ganz rund läuft - Wir stehen loyal hinter Dir.
- **Wertschätzung:** Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit sowie Möglichkeiten des mobilen Arbeitens lassen Privates und Berufliches gut miteinander in Einklang bringen. Darüber hinaus warten regelmäßige Mitarbeiterevents und Einkaufsvorteile für viele bekannte Marken über Corporate Benefits auf Dich und Prämien für die Werbung von weiteren Mitarbeitenden.
- **Ideale Voraussetzungen**: Mit einem dynamischen und motivierten Team, einer herzlichen Duz-Kultur, flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und transparenter Kommunikation realisieren wir gemeinsam unsere innovativen Projekte mit großem Wachstumspotenzial dank unserer breiten Diversifikation.
- **Teamspirit:** Gemeinschaft statt Konkurrenzdenken: Das Team ist immer da, um zu helfen. Niemand wird im Stich gelassen.
- **Know-How:** Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Daher bieten wir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten an, welche durch unsere Personalentwicklung aktiv begleitet werden.
- **Einzigartige Arbeitsumgebung**: Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz umgeben von spannenden Möglichkeiten für Freizeitaktivitäten. Zudem stehen Dir Heiß- und Kaltgetränke frei zur Verfügung.
- **Gesundheit:** Betriebliche Gesundheitstage, Teilnahme an sportlichen Veranstaltungen in der Region sowie ein hauseigenes Fitnessstudio inkl. entsprechender Kursangebote in der Unternehmenszentrale.
- **Vorsorge:** Überdurchschnittliche Bezuschussungen der Betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung inkl. einer exzellenten Beratung sichern Dich zusätzlich ab.

## Worauf wartest du?

Lass uns gemeinsam den Grundstein für die nächsten Generationen legen und werde Teil unseres dynamischen Teams. Bewirb Dich jetzt unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.

***Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.** Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.