Beschreibung
**ERFOLGREICH UND KOMPETENT FÜR ARBEITNEHMERRECHTE**
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht in Deutschland. Als Tochtergesellschaft des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) vertreten wir die Mitglieder der DGB-Gewerkschaften in jährlich mehr als 100.000 Verfahren.
Die DGB Rechtsschutz GmbH hat bundesweit über 115 Standorte und beschäftigt etwa 750 Mitarbeiter:innen. Die Prozessvertretung erstreckt sich auf alle Instanzen sowie auf den Gerichtshof der Europäischen Union (EuGH) und den Europäischen Gerichtshof für Menschenrechte (EGMR).
**MEHR ÜBER / ZU UNS:**
**Wer wir sind**
https://www.dgbrechtsschutz.de/wir/ueber-uns/wer-wir-sind/
**Unsere Leistungen**
https://www.dgbrechtsschutz.de/wir/ueber-uns/unsere-leistungen/
**Was sind Deine Aufgaben?**
- Unsere Rechtsanwaltsfachangestellten führen sämtliche Korrespondenz im Büro, strukturieren die Abläufe und überwachen die Fristen und Termine.
- Du bist erster Ansprechpartner für unsere Mandant*innen, unsere gewerkschaftlichen Auftraggeber und die vorinstanzlichen Büros.
- Du arbeitest zielorientiert und mit einem hohen Maß an Eigeninitiative mit unseren Jurist*innen.
**Was solltest Du mitbringen?**
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Die Abläufe in Büros sind dir bestens bekannt.
- Du identifizierst dich mit gewerkschaftlichen Werten und Überzeugungen.
- Dich zeichnen besondere kommunikative Fähigkeiten aus.
- Du trittst professionell und mandantenorientiert auf.
- Gerne darfst Du Berufserfahrung mitbringen.
**Was bieten wir dir?**
- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit.
- Je nach Vorerfahrung liegt dein Einstiegsgehalt bei 39.500 € bis 45.000 € pro Jahr (für eine Vollzeitbeschäftigung).
- Wir zahlen nach Tarif insgesamt 13,5 Monatsgehälter (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
- Bei uns bist Du Teil eines kollegialen Teams.
- Du kommst zu uns, um zu bleiben. Dazu bekommst Du eine umfassende Einarbeitung und jedes Jahr Weiterbildungen.
- Neben 31 Tagen Urlaub gibt es bei uns on top 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr.
- Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände und nutzen flexible Möglichkeiten.
- Freu dich auf zahlreiche weitere Leistungen wie finanzielle Unterstützung im Krankheitsfall, längerer Mutterschutz, Zuschuss für Brillen, Zuschuss zum Jobticket, usw.