feltenpersonal GmbH
58313 Herdecke, Ruhr - Deutschland
Recruiter/in
Arbeit
ab 16.06.2026
Beschreibung
Bock auf moderne Zeitarbeit? Wir auch! Bei einem Personaldienstleister zu arbeiten, muss nämlich nicht bedeuten, 24/7 erreichbar zu sein und selbst kein Privatleben mehr zu haben, weil man zwischen Mitarbeiterbetreuung, Recruiting, Kaltakquise, Kundenbetreuung und Disposition dem Burnout nahe ist.
Wir bei Felten haben feste Office-Zeiten, und Feierabend ist Feierabend! Wir haben FahrerInnen, die unsere MitarbeiterInnen in den Einsatz bringen. Wir haben ein Vertriebs-Team für die Kaltakquise und... weiter lesen
Wir bei Felten haben feste Office-Zeiten, und Feierabend ist Feierabend! Wir haben FahrerInnen, die unsere MitarbeiterInnen in den Einsatz bringen. Wir haben ein Vertriebs-Team für die Kaltakquise und... weiter lesen
Bock auf moderne Zeitarbeit? Wir auch! Bei einem Personaldienstleister zu arbeiten, muss nämlich nicht bedeuten, 24/7 erreichbar zu sein und selbst kein Privatleben mehr zu haben, weil man zwischen Mitarbeiterbetreuung, Recruiting, Kaltakquise, Kundenbetreuung und Disposition dem Burnout nahe ist.
Wir bei Felten haben feste Office-Zeiten, und Feierabend ist Feierabend! Wir haben FahrerInnen, die unsere MitarbeiterInnen in den Einsatz bringen. Wir haben ein Vertriebs-Team für die Kaltakquise und ein Marketing-Team, das uns als Arbeitgeber bewirbt. All das, damit du dich auf deine Tätigkeiten als Recruiter\*in konzentrieren kannst: das Bewerbermanagement.
**Was uns ausmacht**
- 20 Jahre Erfahrung. Wir lassen dich an unserem Wissen teilhaben, arbeiten dich ausführlich ein und bilden dich regelmäßig weiter.
- Ein großes Netzwerk. Wir sind der größte Personaldienstleister im Gesundheitswesen mit 28 Standorten von Mainz bis Hamburg und über 2000 Pflegekräften.
- Familiär, familiärer, Felten. Bei unseren zahlreichen Team-Events (Klettern, Beachvolleyball, Grillabende u.v.m.) kommt die intern 300-Mitarbeiter-starke Felten-Familie immer wieder zusammen. Die Feltens haben dabei immer ein offenes Ohr für alle.
- New Work. Ob stylische, zentrale Niederlassungen, Social-Media-Marketing, Webinare, ein eigenes Entwicklerteam oder ein moderner Führungsansatz: Wir sind der Meinung, dass Personaldienstleistung nicht „angestaubt“ sein muss!
- **Krawattenverbot und Sneakerpflicht**
**Was du mitbringen solltest**
- Erfahrung in der internen Personaldienstleistung oder im Recruiting wünschenswert
- Freude daran, Menschen zu begeistern und zu überzeugen
**Das erwartet dich**
- 33 Tage Urlaub
- Neben dem Festgehalt gibt es eine Provision pro Einstellung
- Nach der Einarbeitung kann teilweise aus dem Homeoffice gearbeitet werden
- Du kannst deinen Arbeitsalltag selbst organisieren
- Keine Stellenausschreibungen selbst verfassen oder ausschreiben
- Ein niederlassungsübergreifendes Recruiter-Team, das sich gegenseitig hilft und vertritt
- Regelmäßige Workshops und Team-Meetings
- Zahlreiche Firmenevents
- Bereitstellung und/oder Kostenübernahme von Parkplätzen in der Nähe des Arbeitsortes
Wir bei Felten haben feste Office-Zeiten, und Feierabend ist Feierabend! Wir haben FahrerInnen, die unsere MitarbeiterInnen in den Einsatz bringen. Wir haben ein Vertriebs-Team für die Kaltakquise und ein Marketing-Team, das uns als Arbeitgeber bewirbt. All das, damit du dich auf deine Tätigkeiten als Recruiter\*in konzentrieren kannst: das Bewerbermanagement.
**Was uns ausmacht**
- 20 Jahre Erfahrung. Wir lassen dich an unserem Wissen teilhaben, arbeiten dich ausführlich ein und bilden dich regelmäßig weiter.
- Ein großes Netzwerk. Wir sind der größte Personaldienstleister im Gesundheitswesen mit 28 Standorten von Mainz bis Hamburg und über 2000 Pflegekräften.
- Familiär, familiärer, Felten. Bei unseren zahlreichen Team-Events (Klettern, Beachvolleyball, Grillabende u.v.m.) kommt die intern 300-Mitarbeiter-starke Felten-Familie immer wieder zusammen. Die Feltens haben dabei immer ein offenes Ohr für alle.
- New Work. Ob stylische, zentrale Niederlassungen, Social-Media-Marketing, Webinare, ein eigenes Entwicklerteam oder ein moderner Führungsansatz: Wir sind der Meinung, dass Personaldienstleistung nicht „angestaubt“ sein muss!
- **Krawattenverbot und Sneakerpflicht**
**Was du mitbringen solltest**
- Erfahrung in der internen Personaldienstleistung oder im Recruiting wünschenswert
- Freude daran, Menschen zu begeistern und zu überzeugen
**Das erwartet dich**
- 33 Tage Urlaub
- Neben dem Festgehalt gibt es eine Provision pro Einstellung
- Nach der Einarbeitung kann teilweise aus dem Homeoffice gearbeitet werden
- Du kannst deinen Arbeitsalltag selbst organisieren
- Keine Stellenausschreibungen selbst verfassen oder ausschreiben
- Ein niederlassungsübergreifendes Recruiter-Team, das sich gegenseitig hilft und vertritt
- Regelmäßige Workshops und Team-Meetings
- Zahlreiche Firmenevents
- Bereitstellung und/oder Kostenübernahme von Parkplätzen in der Nähe des Arbeitsortes
Ref-Nr.: 11533426
Aktualisiert:
19.06.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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