Bäcker Görtz GmbH
67065 Ludwigshafen am Rhein - Deutschland
Recruiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 18.06.2026
Beschreibung
Sie haben eine Leidenschaft dafür, die richtigen Talente zu finden und Menschen zusammenzubringen? Dann werden Sie Teil von Bäcker Görtz und unterstützen Sie uns dabei, unser Team weiter auszubauen.
Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und erfahrenen Recruiter (m/w/d), der unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestaltet.
**Ihre Vorteile**
Zukunftssicherer Arbeitsplatz beim Marktführer in der Region
Leistungsgerechtes Gehaltspaket in einem modernen und w... weiter lesen
Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und erfahrenen Recruiter (m/w/d), der unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestaltet.
**Ihre Vorteile**
Zukunftssicherer Arbeitsplatz beim Marktführer in der Region
Leistungsgerechtes Gehaltspaket in einem modernen und w... weiter lesen
Sie haben eine Leidenschaft dafür, die richtigen Talente zu finden und Menschen zusammenzubringen? Dann werden Sie Teil von Bäcker Görtz und unterstützen Sie uns dabei, unser Team weiter auszubauen.
Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und erfahrenen Recruiter (m/w/d), der unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestaltet.
**Ihre Vorteile**
Zukunftssicherer Arbeitsplatz beim Marktführer in der Region
Leistungsgerechtes Gehaltspaket in einem modernen und wachstumsorientierten Unternehmen
Mitarbeiterrabatt von bis zu 50 % auf unser Sortiment
Systematische Einarbeitung durch ein aufgeschlossenes und freundliches Team
Selbstständige Tätigkeit mit verantwortungsvollen, ergebnisorientierten Aufgaben
**Ihre Aufgaben:**
Erstellung und Veröffentlichung ansprechender Stellenanzeigen, die unsere Unternehmenskultur widerspiegeln
Sichtung von Bewerbungsunterlagen sowie professionelle Durchführung von Vorstellungsgesprächen
Aufbau und Pflege eines qualifizierten Bewerberpools zur schnellen Besetzung zukünftiger Vakanzen
Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Erhebung des Personalbedarfs und Entwicklung geeigneter Recruiting-Strategien
Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen zur Präsentation von Bäcker Görtz als attraktiver Arbeitgeber
**Ihr Profil:**
Ausbildung & Qualifikation:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement bzw. vergleichbarer Fachrichtung
**Berufserfahrung:**
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting
Idealerweise Erfahrung im Einzelhandel, im Lebensmittelhandwerk oder in einem dynamischen Arbeitsumfeld
**Persönliche Kompetenzen:**
Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Hohe Empathie sowie sehr gute Menschenkenntnis
**Fachliche Kenntnisse:**
Sicherer Umgang mit MS Office
Idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (ATS)
**Sprachkenntnisse**
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
**Kontakt**
Team Recruiting
Telefon: 0621 / 53822-244
Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und erfahrenen Recruiter (m/w/d), der unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestaltet.
**Ihre Vorteile**
Zukunftssicherer Arbeitsplatz beim Marktführer in der Region
Leistungsgerechtes Gehaltspaket in einem modernen und wachstumsorientierten Unternehmen
Mitarbeiterrabatt von bis zu 50 % auf unser Sortiment
Systematische Einarbeitung durch ein aufgeschlossenes und freundliches Team
Selbstständige Tätigkeit mit verantwortungsvollen, ergebnisorientierten Aufgaben
**Ihre Aufgaben:**
Erstellung und Veröffentlichung ansprechender Stellenanzeigen, die unsere Unternehmenskultur widerspiegeln
Sichtung von Bewerbungsunterlagen sowie professionelle Durchführung von Vorstellungsgesprächen
Aufbau und Pflege eines qualifizierten Bewerberpools zur schnellen Besetzung zukünftiger Vakanzen
Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Erhebung des Personalbedarfs und Entwicklung geeigneter Recruiting-Strategien
Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen zur Präsentation von Bäcker Görtz als attraktiver Arbeitgeber
**Ihr Profil:**
Ausbildung & Qualifikation:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement bzw. vergleichbarer Fachrichtung
**Berufserfahrung:**
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting
Idealerweise Erfahrung im Einzelhandel, im Lebensmittelhandwerk oder in einem dynamischen Arbeitsumfeld
**Persönliche Kompetenzen:**
Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Hohe Empathie sowie sehr gute Menschenkenntnis
**Fachliche Kenntnisse:**
Sicherer Umgang mit MS Office
Idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (ATS)
**Sprachkenntnisse**
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
**Kontakt**
Team Recruiting
Telefon: 0621 / 53822-244
Ref-Nr.: 10726715
Aktualisiert:
20.06.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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