Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH & Co KG
26842 Ostrhauderfehn - Deutschland
Recruiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 22.04.2026
Beschreibung
**Recruiter (m/w/d) – Raum Leipzig | Einzelhandel **
Wir sind ein** erfolgreiches und expandierendes Einzelhandelsunternehmen im Bereich Sonderpostenmärkte **mit einem stetig wachsenden Filialnetz. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Verstärkung im Recruiting am Standort Ostrhauderfehn. Eine Persönlichkeit,** **die **frische Ideen mitbringt, neue Wege in der Personalgewinnung geht und unser Unternehmen authentisch nach außen vertritt****.**
**Das bieten wir dir**
· viel Gestaltungsspiel... weiter lesen
Wir sind ein** erfolgreiches und expandierendes Einzelhandelsunternehmen im Bereich Sonderpostenmärkte **mit einem stetig wachsenden Filialnetz. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Verstärkung im Recruiting am Standort Ostrhauderfehn. Eine Persönlichkeit,** **die **frische Ideen mitbringt, neue Wege in der Personalgewinnung geht und unser Unternehmen authentisch nach außen vertritt****.**
**Das bieten wir dir**
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**Recruiter (m/w/d) – Raum Leipzig | Einzelhandel **
Wir sind ein** erfolgreiches und expandierendes Einzelhandelsunternehmen im Bereich Sonderpostenmärkte **mit einem stetig wachsenden Filialnetz. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Verstärkung im Recruiting am Standort Ostrhauderfehn. Eine Persönlichkeit,** **die **frische Ideen mitbringt, neue Wege in der Personalgewinnung geht und unser Unternehmen authentisch nach außen vertritt****.**
**Das bieten wir dir**
· viel Gestaltungsspielraum, um neue Recruiting-Ideen umzusetzen
· eine abwechslungsreiche Recruiting-Rolle mit viel Praxisbezug
· ein wachsendes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
· ein Team, das offen für neue Ideen und moderne HR-Ansätze ist
· moderne Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone
· Firmenwagen
**Das bringst du mit**
· Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing, idealerweise im Einzelhandel, aber kein Muss
· Gespür für Menschen und Talente
· Freude daran, Menschen anzusprechen und für unser Unternehmen zu begeistern
· Erfahrung mit modernen HR-Tools und Recruiting-Plattformen
· Spaß an Social Media, neuen Trends und kreativen Recruiting-Ideen
· Kommunikationsstärke, positives Auftreten und Teamgeist
· Stressresistenz und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
· eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
· Führerschein Klasse B
**Deine Aufgaben**
* Unterstützung bei der Besetzung von Logistik- und Lagerpositionen
* Active Sourcing über Plattformen wie LinkedIn, Xing, indeed, etc.
* Nutzung moderner Recruiting-Tools und KI-Unterstützung
* Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf gängigen Jobportalen
* Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungsunterlagen
* Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen und Telefoninterviews
* Begleitung der Bewerberinnen und Bewerber während des gesamten Recruiting-Prozesses
* Teilnahme an Karrieremessen, Jobevents und Arbeitgeberveranstaltungen
* enge Zusammenarbeit mit unseren Bezirksleitungen, Marktleitungen und Teamleitung Recruiting
* Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Nachwuchskräfte
* Ganzheitliche Betreuung unserer Auszubildenden – von der Planung bis zur Weiterentwicklung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben
* Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten)
* Kommunikation und Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Behörden, Sozialversicherungsträgern, Berufsschulen und Kammern
* Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung
**Kontakt**
**Du willst Recruiting nicht nur verwalten, sondern gestalten?**
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Ansprechpartner ist Frau Doreen Hennig Tel. 0151 / 18957922
Am besten per E-Mail an : bewerbung@wreesmann.com
Wir sind ein** erfolgreiches und expandierendes Einzelhandelsunternehmen im Bereich Sonderpostenmärkte **mit einem stetig wachsenden Filialnetz. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Verstärkung im Recruiting am Standort Ostrhauderfehn. Eine Persönlichkeit,** **die **frische Ideen mitbringt, neue Wege in der Personalgewinnung geht und unser Unternehmen authentisch nach außen vertritt****.**
**Das bieten wir dir**
· viel Gestaltungsspielraum, um neue Recruiting-Ideen umzusetzen
· eine abwechslungsreiche Recruiting-Rolle mit viel Praxisbezug
· ein wachsendes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
· ein Team, das offen für neue Ideen und moderne HR-Ansätze ist
· moderne Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone
· Firmenwagen
**Das bringst du mit**
· Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing, idealerweise im Einzelhandel, aber kein Muss
· Gespür für Menschen und Talente
· Freude daran, Menschen anzusprechen und für unser Unternehmen zu begeistern
· Erfahrung mit modernen HR-Tools und Recruiting-Plattformen
· Spaß an Social Media, neuen Trends und kreativen Recruiting-Ideen
· Kommunikationsstärke, positives Auftreten und Teamgeist
· Stressresistenz und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
· eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
· Führerschein Klasse B
**Deine Aufgaben**
* Unterstützung bei der Besetzung von Logistik- und Lagerpositionen
* Active Sourcing über Plattformen wie LinkedIn, Xing, indeed, etc.
* Nutzung moderner Recruiting-Tools und KI-Unterstützung
* Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf gängigen Jobportalen
* Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungsunterlagen
* Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen und Telefoninterviews
* Begleitung der Bewerberinnen und Bewerber während des gesamten Recruiting-Prozesses
* Teilnahme an Karrieremessen, Jobevents und Arbeitgeberveranstaltungen
* enge Zusammenarbeit mit unseren Bezirksleitungen, Marktleitungen und Teamleitung Recruiting
* Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Nachwuchskräfte
* Ganzheitliche Betreuung unserer Auszubildenden – von der Planung bis zur Weiterentwicklung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben
* Unterstützung in der HR-Administration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Pflege von Personalstammdaten)
* Kommunikation und Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Behörden, Sozialversicherungsträgern, Berufsschulen und Kammern
* Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung
**Kontakt**
**Du willst Recruiting nicht nur verwalten, sondern gestalten?**
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Am besten per E-Mail an : bewerbung@wreesmann.com
Ref-Nr.: 10587256
Aktualisiert:
21.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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