CALANBAU Brandschutzanlagen GmbH
22113 Hamburg - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.08.2026
Beschreibung
Die CALANBAU Brandschutzanlagen GmbH ist eines der führenden Unternehmen im Bereich stationärer Brandschutzanlagen. Unsere HR-Abteilung im Hamburger Gewerbegebiet Billbrook sucht Unterstützung im Recruiting von Fach- und Führungskräften. Wenn Sie Freude daran haben Ihre Fähigkeiten in einem Umfeld einzusetzen, das auf langjährige Erfahrung und Expertise im Bereich Brandschutz und Sicherheit setzt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
**Ihre Aufgaben**
* Eigenverantwortliche Steuerung des g... weiter lesen
**Ihre Aufgaben**
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Die CALANBAU Brandschutzanlagen GmbH ist eines der führenden Unternehmen im Bereich stationärer Brandschutzanlagen. Unsere HR-Abteilung im Hamburger Gewerbegebiet Billbrook sucht Unterstützung im Recruiting von Fach- und Führungskräften. Wenn Sie Freude daran haben Ihre Fähigkeiten in einem Umfeld einzusetzen, das auf langjährige Erfahrung und Expertise im Bereich Brandschutz und Sicherheit setzt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
**Ihre Aufgaben**
* Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für technische und kaufmännische Positionen, von der Aufnahme des Personalbedarfs über die Bewerberauswahl bis hin zur Vertragserstellung
* Identifikation und Ansprache qualifizierter Kandidatinnen und Kandidaten durch den gezielten Einsatz bewährter Recruiting-Kanäle sowie innovativer Methoden unter Berücksichtigung aktueller Markttrends
* Gewinnung von Talenten für die Unternehmensgruppe und kompetente Beratung der Führungskräfte in allen Fragen rund um die Personalgewinnung
* Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, insbesondere Fachbereichen, Personaldienstleistern, der Agentur für Arbeit sowie dem Betriebsrat
**Ihr Profil**
* Kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund und Schwerpunkt HR
* Berufserfahrung im Recruiting und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
* Fundierte Kenntnisse in MS Office und einer Bewerbermanagementsoftware, z.B. softgarden
* Sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsstärke
* Einsatzbereitschaft, Eigenmotivation und ausgeprägte Teamfähigkeit mit Hands-on-Mentalität
**Ihre Vorteile**
Profitieren Sie bei uns von Beginn an durch einen individuellen Einarbeitungsplan sowie Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer konzerneigenen VINCI-Akademie. Es erwarten Sie außerdem ein attraktives Aktienprogramm, jährliche Sonderzahlungen in Form von Weihnachtsgeld, Kinderbetreuungszuschuss, Firmenevents, Bike-Leasing, EGYM-Wellpass, Mitarbeitendenrabatte bei namenhaften Unternehmen und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an einem Tag in der Woche.
**Eine Gruppe, viele Möglichkeiten**
VINCI Energies liefert maßgeschneiderte Komplettlösungen auf dem Gebiet der Building Solutions. Unsere Unternehmen erbringen Leistungen in den Bereichen Design & Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab. Die Unternehmen der Fire Protection Solutions sind Teil dieses Netzwerks und zählen in Deutschland zu den Marktführern auf dem Gebiet der Löschanlagen. Die Calanbau Brandschutzanlagen GmbH ist eines dieser Unternehmen.
**Ihre Aufgaben**
* Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für technische und kaufmännische Positionen, von der Aufnahme des Personalbedarfs über die Bewerberauswahl bis hin zur Vertragserstellung
* Identifikation und Ansprache qualifizierter Kandidatinnen und Kandidaten durch den gezielten Einsatz bewährter Recruiting-Kanäle sowie innovativer Methoden unter Berücksichtigung aktueller Markttrends
* Gewinnung von Talenten für die Unternehmensgruppe und kompetente Beratung der Führungskräfte in allen Fragen rund um die Personalgewinnung
* Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, insbesondere Fachbereichen, Personaldienstleistern, der Agentur für Arbeit sowie dem Betriebsrat
**Ihr Profil**
* Kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund und Schwerpunkt HR
* Berufserfahrung im Recruiting und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
* Fundierte Kenntnisse in MS Office und einer Bewerbermanagementsoftware, z.B. softgarden
* Sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsstärke
* Einsatzbereitschaft, Eigenmotivation und ausgeprägte Teamfähigkeit mit Hands-on-Mentalität
**Ihre Vorteile**
Profitieren Sie bei uns von Beginn an durch einen individuellen Einarbeitungsplan sowie Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer konzerneigenen VINCI-Akademie. Es erwarten Sie außerdem ein attraktives Aktienprogramm, jährliche Sonderzahlungen in Form von Weihnachtsgeld, Kinderbetreuungszuschuss, Firmenevents, Bike-Leasing, EGYM-Wellpass, Mitarbeitendenrabatte bei namenhaften Unternehmen und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an einem Tag in der Woche.
**Eine Gruppe, viele Möglichkeiten**
VINCI Energies liefert maßgeschneiderte Komplettlösungen auf dem Gebiet der Building Solutions. Unsere Unternehmen erbringen Leistungen in den Bereichen Design & Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab. Die Unternehmen der Fire Protection Solutions sind Teil dieses Netzwerks und zählen in Deutschland zu den Marktführern auf dem Gebiet der Löschanlagen. Die Calanbau Brandschutzanlagen GmbH ist eines dieser Unternehmen.
Ref-Nr.: 12149113
Aktualisiert:
25.07.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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