E3 New Energy GmbH
39122 Magdeburg - Deutschland
Recruiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.02.2026
Beschreibung
**Jetzt durchstarten als Recruiter (m/w/d) bei E3! Die Unternehmen der E3 Gruppe sind spezialisiert auf umweltfreundliche Energielösungen für Ein- und Mehrfamilienhäuser. Unser Fokus liegt auf effizienter Beheizung, nachhaltiger Warmwasserbereitung und kostensparender Stromerzeugung unter Einsatz moderner Technologien wie Wärmepumpen, PV-Anlagen und intelligenten Stromzählern. Mit über 50 Mitarbeitenden sind wir sowohl regional als auch bundesweit erfolgreich im Einsatz. Werde Teil unseres engag...
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**Jetzt durchstarten als Recruiter (m/w/d) bei E3! Die Unternehmen der E3 Gruppe sind spezialisiert auf umweltfreundliche Energielösungen für Ein- und Mehrfamilienhäuser. Unser Fokus liegt auf effizienter Beheizung, nachhaltiger Warmwasserbereitung und kostensparender Stromerzeugung unter Einsatz moderner Technologien wie Wärmepumpen, PV-Anlagen und intelligenten Stromzählern. Mit über 50 Mitarbeitenden sind wir sowohl regional als auch bundesweit erfolgreich im Einsatz. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft!**
**Wir bieten**
- Ein attraktives Gehalt zwischen 3.000,00 – 3.300,00 €, abhängig von Qualifikation & Erfahrung
- 30 Urlaubstage für deine Erholung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Förderung beruflicher Weiterentwicklung (Kostenübernahme berufsrelevanter Lehrgänge)
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt vor der Tür
- Kurze Entscheidungswege: kein Konzern, sondern ein starkes, persönliches Team
- Eine moderne Arbeitsumgebung: Aktuelle Software, mehrere Monitore, höhenverstellbare Tische
- Klimatisierte Büroräume für angenehmes Arbeiten
- Ein kostenloses Mittagessen pro Woche
- Unbegrenzt kostenfreie Getränke (Cola, Fanta, Sprite, Wasser, Kaffee)
- Teamevents, um mal nicht nur an die Arbeit zu denken
**Deine Aufgaben**
- Du erstellst ansprechende und SEO-optimierte Stellenausschreibungen, die potenzielle Kandidaten begeistern
- Du übernimmst die eigenständige Steuerung des Recruiting-Prozesses – von der Ansprache bis zum Vertragsabschluss (Bewerbermanagement)
- Du planst und führst Vorstellungsgespräche, um die besten Talente für unser Team zu gewinnen
- Du baust gezielt Talentpools auf, um langfristig passende Kandidaten für uns zu gewinnen
- Du pflegst und erweiterst aktiv unser Unternehmensnetzwerk, um neue Recruiting-Quellen zu erschließen
- Du identifizierst und sprichst proaktiv Talente auf Business-Netzwerken an (Active Sourcing)
- Du unterstützt den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke durch kreative Ideen und Initiativen (Employer Branding)
**Dein Profil**
- Du hast bereits erste Erfahrung in der Personalbeschaffung
- Du bist eloquent, überzeugend und kannst sowohl online als auch im direkten Austausch Menschen für unser Unternehmen begeistern
- Du kennst dich in Business-Netzwerken bestens aus und hast Freude daran, Kontakte zu knüpfen und Beziehungen aufzubauen
- Du hast Spaß daran, neue Wege im Recruiting auszuprobieren
- Du bist bereit, auch mal unkonventionelle Ansätze zu testen, und bist dir nicht zu schade, auch bei humorvollen Aktionen, wie einem Video-Bewerbungsaufruf, mitzumachen
- Du bringst Kreativität und Engagement mit
**Dein Kontakt**
Janice Fischle
Tel.: 0391 50545010
WhatsApp: 0171 4854382
jobs@e3-newenergy.de
**Jetzt bewerben – wir freuen uns auf dich!**
**Wir bieten**
- Ein attraktives Gehalt zwischen 3.000,00 – 3.300,00 €, abhängig von Qualifikation & Erfahrung
- 30 Urlaubstage für deine Erholung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Förderung beruflicher Weiterentwicklung (Kostenübernahme berufsrelevanter Lehrgänge)
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt vor der Tür
- Kurze Entscheidungswege: kein Konzern, sondern ein starkes, persönliches Team
- Eine moderne Arbeitsumgebung: Aktuelle Software, mehrere Monitore, höhenverstellbare Tische
- Klimatisierte Büroräume für angenehmes Arbeiten
- Ein kostenloses Mittagessen pro Woche
- Unbegrenzt kostenfreie Getränke (Cola, Fanta, Sprite, Wasser, Kaffee)
- Teamevents, um mal nicht nur an die Arbeit zu denken
**Deine Aufgaben**
- Du erstellst ansprechende und SEO-optimierte Stellenausschreibungen, die potenzielle Kandidaten begeistern
- Du übernimmst die eigenständige Steuerung des Recruiting-Prozesses – von der Ansprache bis zum Vertragsabschluss (Bewerbermanagement)
- Du planst und führst Vorstellungsgespräche, um die besten Talente für unser Team zu gewinnen
- Du baust gezielt Talentpools auf, um langfristig passende Kandidaten für uns zu gewinnen
- Du pflegst und erweiterst aktiv unser Unternehmensnetzwerk, um neue Recruiting-Quellen zu erschließen
- Du identifizierst und sprichst proaktiv Talente auf Business-Netzwerken an (Active Sourcing)
- Du unterstützt den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke durch kreative Ideen und Initiativen (Employer Branding)
**Dein Profil**
- Du hast bereits erste Erfahrung in der Personalbeschaffung
- Du bist eloquent, überzeugend und kannst sowohl online als auch im direkten Austausch Menschen für unser Unternehmen begeistern
- Du kennst dich in Business-Netzwerken bestens aus und hast Freude daran, Kontakte zu knüpfen und Beziehungen aufzubauen
- Du hast Spaß daran, neue Wege im Recruiting auszuprobieren
- Du bist bereit, auch mal unkonventionelle Ansätze zu testen, und bist dir nicht zu schade, auch bei humorvollen Aktionen, wie einem Video-Bewerbungsaufruf, mitzumachen
- Du bringst Kreativität und Engagement mit
**Dein Kontakt**
Janice Fischle
Tel.: 0391 50545010
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**Jetzt bewerben – wir freuen uns auf dich!**
Ref-Nr.: 8770360
Aktualisiert:
16.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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