Beschreibung
# Recruiting Administration Specialist (m/w/d)
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuelle Stärke hervorragend eingebracht werden können. Ob App-Entwicklung, Ne...
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# Recruiting Administration Specialist (m/w/d)
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuelle Stärke hervorragend eingebracht werden können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Für die Organisationseinheit Recruiting & Personalmarketing suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt einen
**Recruiting Administration Specialist (m/w/d) **
### Aufgaben:
- Administrative Steuerung des Recruiting- und Bewerbermanagementprozesses (inkl. Bewerberkommunikation, Terminorganisation & Systempflege im Bewerbermanagementsystem)
- Schaltung von Stellenanzeigen auf relevanten Jobportalen
- Organisation von eignungsdiagnostischen Verfahren zur Auswahl von Fach- und Führungskräften
- Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit den Recruitern an unseren Standorten Hannover, Frankfurt, Münster
- Erstellung und Pflege von bereichsinternen Reports / Statistiken
- Mitwirkung an bereichsinternen Projekten und Teilnahme an Recruiting-Events
### Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und typischerweise erste Berufserfahrungen im Recruiting
- Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
- Freundliches Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
### Klingt interessant?
Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 048/B!