Beschreibung
Hast Du Lust auf eine Karriere in unserer modernen und innovativen
Genossenschaftsbank mit stolzer 150-jähriger Erfolgsgeschichte? Unser
Team besteht aus rund 530 dynamischen Köpfen in mehr als 22
fachspezifischen Abteilungen. Mit unserer Expertise bieten wir unseren
Mitgliedern und Kunden eine ganzheitliche Beratung in jeder
Lebensphase. Vom südlichen Schleswig-Holstein bis zur Metropolregion
Hamburg - Bei uns hast du die Chance, dich beruflich
weiterzuentwickeln und aktiv unsere Zukunft in der...
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Hast Du Lust auf eine Karriere in unserer modernen und innovativen
Genossenschaftsbank mit stolzer 150-jähriger Erfolgsgeschichte? Unser
Team besteht aus rund 530 dynamischen Köpfen in mehr als 22
fachspezifischen Abteilungen. Mit unserer Expertise bieten wir unseren
Mitgliedern und Kunden eine ganzheitliche Beratung in jeder
Lebensphase. Vom südlichen Schleswig-Holstein bis zur Metropolregion
Hamburg - Bei uns hast du die Chance, dich beruflich
weiterzuentwickeln und aktiv unsere Zukunft in der Finanzbranche
mitzugestalten. Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt und lass dich von
einem inspirierenden Umfeld begeistern!
Referent Compliance & Administration (m/w/d) in Voll— oder
Teilzeit (min. 35 Std./Wo.)
Standort: Norderstedt bei Hamburg
Deine Aufgaben
- Du arbeitest direkt mit unserem Chief Compliance Officer (CCO)
zusammen und erhältst so tiefe Einblicke in spannende Compliance
Themen
- Du unterstützt bei administrativen und fachlichen Aufgaben,
hältst Prozesse im Blick und sorgst für einen reibungslosen
Arbeitsalltag
- Du organisierst, koordinierst und dokumentierst Compliance-Prozesse
- Du unterstützt den CCO bei der Erstellung von Präsentationen für
die Leitungsebenen sowie bei Tätigkeitsberichten und Reports für
Vorstand, Aufsichtsbehörden und interne Audits
- Du begleitest interne und externe Prüfungen sowie Compliance
Reviews
- Du wirkst aktiv im Compliance Team mit (Planung, Koordination,
Statusverfolgung)
- Du arbeitest eng mit anderen Kontroll– und Unternehmenseinheiten
der Bank zusammen und bist aktiv in Compliance Themen eingebunden
Dein Profil
- Du bringst ein Studium oder eine vergleichbare abgeschlossene
Ausbildung in einem relevanten Fachgebiet (beispielsweise Recht,
Wirtschaft, Compliance, Betriebswirtschaft) mit
- Du hast erste Erfahrungen im Compliance Umfeld und in der
Projektkoordination
- Du bist vertraut mit den gesetzlichen und regulatorischen
Rahmenbedingungen oder hast die Bereitschaft dir diese anzueignen
- Du hast Spaß daran, mehrere Aufgaben parallel zu koordinieren und
arbeitest sicher mit MS Office
- Du bist verantwortungsbewusst, gehst Themen systematisch und
methodisch an und kannst diese adressatengerecht aufbereiten
- Du bist ein Teamplayer und in der Lage engagiert und
bereichsübergreifend zu arbeiten
- Kommunikatives Netzwerken gehört für dich genauso zum guten Ton
wie dein Einsatz mit hoher Flexibilität
Deine Benefits
- Direkte Zusammenarbeit mit dem CCO und kompakte Einblicke in
Compliance-Themen
- Ein offenes, dynamisches Team und ein modernes Arbeitsumfeld
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der
Volks– und Raiffeisenbanken mit einer Einstufung anhand der
individuellen Erfahrung
- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, 13. Gehalt
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und die Option zur mobilen
Arbeit für deine Work-Life-Balance
- Einarbeitung, spannende Aufgaben und Möglichkeiten dich fachlich
weiterzuentwickeln
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, zusätzlich Heiligabend +
Silvester frei
- Optional: VL, betriebliche Altersvorsorge und ein
Lebensarbeitszeitkonto
- Kostenloses Gehaltskonto bei der VReG inkl. Mitarbeiterkonditionen
bei der VReG und Verbundpartnern
- Vielseitige gesundheitsfördernde Maßnahmen (Hansefit, JobRad
uvm.)
Das ist genau der Job, den du immer gesucht hast? Perfekt!
Dann bewirb dich jetzt über unsere Homepage www.vreg.de und werde
Teil unseres Teams. Noch ein kleiner Hinweis: Bei uns in der Bank
herrscht das „Du“. Gerne kannst du auch deine Bewerbung
entsprechend schreiben. Mit unserer Stellenausschreibung möchten wir
alle interessierten Personen gleichermaßen ansprechen. Aus Gründen
der Barrierefreiheit verwenden wir das generische Maskulinum.
Deine Ansprechpartner für weitere Details und Fragen:
Personalmanagement - Katrin Meier
Tel.: 04531 - 5000 7172, E-Mail: katrin.meier@vreg.de
Leitung Beauftragtenwesen - Alper Yildiz
Tel.: 040 - 523058 4106, E-Mail: alper.yildiz@vreg.de