SAMSIC ist bereits seit Jahren ein bedeutender Key Player in der Facility-Branche mit weltweit 82.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Wir erweitern kontinuierlich unser Serviceangebot, um neue Nachfragen zu bedienen. Zufriedene Kunden sind uns dabei nicht genug, wir möchten unsere Kollegen von unseren Dienstleistungen begeistern.

Werden auch Sie Teil dieses Erfolgsteams und begleiten Sie uns in eine spannende, wachstumsorientierte Zukunft, die Sie aktiv mitgestalten.

**Ziel der Position**

Sie möchten nicht nur verwalten, sondern gestalten?

Dann werden Sie Teil unseres CFO-Office und arbeiten Sie direkt an der Seite unserer CFO an der Weiterentwicklung unserer Finanz-Organisation.

In dieser vielseitigen Stabsfunktion verbinden Sie strategisches Denken mit operativer Umsetzung. Sie treiben Projekte voran, optimieren Prozesse, koordinieren bereichsübergreifende Themen und behalten dabei stets den Blick für pragmatische Lösungen und effiziente Zusammenarbeit.

Dabei erwartet Sie kein klassisches Konzernumfeld mit starren Hierarchien, sondern eine moderne, agile Zusammenarbeit auf Augenhöhe – geprägt von Vertrauen, Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen.

Die Position berichtet direkt an die CFO und besitzt keine disziplinarische Personalverantwortung.

**Ihre Aufgaben**

- Unterstützung des CFOs bei strategischen, operativen und organisatorischen Fragestellungen
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Analysen, Präsentationen und Management-Reports
- Eigenständige Bearbeitung von Sonderthemen und Ad-hoc-Projekten
- Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Projekten im CFO-Bereich
- Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Strukturen
- Analyse bestehender Abläufe sowie Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen
- Enge Zusammenarbeit mit der Muttergesellschaft in Frankreich bei Finanz-, Reporting- und Transformationsprojekten
- Verantwortung für die Optimierung und Weiterentwicklung des Berechtigungskonzepts im ERP-System Microsoft Dynamics NAV (Navision)
- Unterstützung der Fachbereiche bei Sonderthemen, organisatorischen Fragestellungen und operativen Herausforderungen
- Flexibler bereichsübergreifender Einsatz als „Springer“ innerhalb des CFO-Umfelds

**Ihr Profil**

- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting, Controlling, Corporate Managment oder vergleichbare Qualifikation
- 2-5 Jahre Berufserfahrung im Accounting-, Controlling-, Beratungs-, Projekt- oder Transformationsumfeld
- Gutes Verständnis kaufmännischer Prozesse sowie moderner ERP-Systeme
- Erste Erfahrung in der Steuerung von Projekten und Veränderungsprozessen
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative sowie ausgeprägte Umsetzungsstärke
- Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke auf Managementebene
- Hohe organisatorische Kompetenz sowie Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

**Was die Position besonders macht**

- Direkte Zusammenarbeit mit dem CFO
- Hohe Sichtbarkeit innerhalb des Unternehmens
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit strategischen, operativen und projektbezogenen Themen
- Die Möglichkeit, aktiv Prozesse, Strukturen und Systeme mitzugestalten und nachhaltig         etwas zu bewegen
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Ansprechpartnern, insbesondere der                     Muttergesellschaft in Frankreich
- Hohe Lernkurve durch die Vielfalt der Themen und die bereichsübergreifende                  Zusammenarbeit
- Kurze Entscheidungswege und agile Zusammenarbeit
- Ein Umfeld, das Eigeninitiative, Pragmatismus und neue Ideen ausdrücklich fördert
- Eine Rolle für Menschen, die Verantwortung übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln möchte

**Wir bieten Ihnen:**

Einen spannenden Arbeitsalltag in einem internationalen Unternehmen. Wir arbeiten teamorientiert, sind kompetent und meistern jeden Tag neue Herausforderungen. Dabei haben Sie den Gestaltungsspielraum um SAMSIC aktiv vorwärts zu bringen.
Dazu gibt es noch:  

- Integration in ein motiviertes, freundliches und kompetentes Team
- abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
- Arbeitszeiten die die Sie selbst festlegen
- einen Arbeitsplatz in Wiesbaden oder Digital mit Präsenz nach Bedarf
- 30 Tage Urlaub
- ein Weiterbildungskatalog mit internen und externen Fortbildungen
- individuelle Karrieremöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
- einen unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit 
- eine umfassende Einarbeitung
- Firmenveranstaltungen 
- branchenübliche Vergütung
- Rabatte für Kino, Shopping und Co. durch Corporate Benefits

**Kontaktieren Sie uns gleich:**

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.