Die Konrad-Adenauer-Stiftung e.V. ist weltweit mit über 1600 Mitarbeiterinnen
und
Mitarbeitern in den Bereichen politische Bildung, Beratung, europäische und
internationale Zusammenarbeit sowie Forschung und Begabtenförderung tätig.

Die Hauptabteilung DLZ, Abteilung Grundsatz, Bürokratieabbau und Datenschutz,
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Berlin einen

Referenten für Transformation und Organisationsentwicklung (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns eine moderne, effiziente Verwaltung! Als
Referentin/Referent für Prozessoptimierung und Bürokratieabbau unterstützen Sie
unsere Abteilungen dabei, Abläufe zu vereinfachen und Bürokratie abzubauen –
praxisnah, gemeinsam und nachhaltig.

Ihre Aufgaben:


- enge Zusammenarbeit mit Abteilungen zur Identifikation von
Optimierungspotenzialen und Entwicklung passgenauer Lösungen
- Erstellung von Visionen, Umsetzungskonzepten und Strategien sowie
Durchführung von Aufgabenkritik und Analyse bestehender Abläufe zur Ableitung
konkreter Verbesserungen
- Moderation von Workshops und Beratung bei Veränderungsprozessen sowie
Befähigung der Mitarbeitenden, eigene Ideen zur Prozessvereinfachung umzusetzen
- Leitung und Koordination von Projekten im Bereich Prozessoptimierung,
Digitalisierung und Bürokratieabbau
- Unterstützung bei der Einführung digitaler und automatisierter Lösungen
- Kommunikation von Erfolgen und Förderung einer Kultur des Bürokratieabbaus

Diese Qualifikationen bringen Sie mit:


- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in
Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Public Management,
Organisationsentwicklung, Change Management oder vergleichbar
- mehrjährige Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Prozessen,
kombiniert mit fundierter Expertise im Change Management und der Einführung
KI-gestützter Lösungen zur Effizienzsteigerung
- Projektmanagement-Zertifizierung in SCRUM wäre wünschenswert sowie
praktische Erfahrung in agilen Methoden und in Projektmanagement-Tools
- sehr gute Kenntnisse der Microsoft 365-Umgebung (Teams, SharePoint, Power
Automate, Power BI) und Erfahrung im Einsatz von Copilot (Studio)
- Erfahrung in der Moderation von Workshops und Beratung bei
Veränderungsprozessen – mit Methoden wie OKR, Design Thinking, Kanban oder
anderen
- ausgeprägte soziale Kompetenzen: Empathie, Kommunikationsstärke,
Überzeugungskraft und Beharrlichkeit

Wir bieten Ihnen:


- eine zunächst auf zwei Jahre befristete Vollzeittätigkeit im Umfang von 39
Std. mit der Option auf eine unbefristete Übernahme
- eine Vergütung nach TVöD-Bund bis Entgeltgruppe 13, Jahressonderzahlung,
betriebliche Altersvorsorge (VBLU) ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit
- Zuschuss zum Jobtickets
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit
Gestaltungsfreiräumen für eigenverantwortliches Handeln
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie: geregelte Arbeitszeiten mit einem
flexiblen Arbeitsbeginn und -ende, Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
Freizeitausgleich
- Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins mit guter Verkehrsanbindung

Mehr von uns erfahren Sie unter www.kas.de

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung:


- Online unter www.interamt.de (Stellen-ID:1417641)
- bis zum: 13.03.2026

Wir setzen auf Chancengleichheit und ein familienfreundliches Umfeld.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation
besonders beachtet.

Bitte sehen Sie von Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg ab.

Link zum Stellenangebot: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1417641


Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1417641. Der Link unten führt sie zu der Seite.