EKS Business Partner
91058 Erlangen - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Teilzeit Nachmittag
ab 05.02.2026
Beschreibung
Über uns
Wir stehen für technische und personelle Dienstleistungen und sind ein Bindeglied zwischen unseren Auftraggebern und Ihnen. Unsere Partner unterstützen wir bei der Suche nach spezialisierten Mitarbeitenden. Die Zusammenarbeit erfolgt im Rahmen der direkten Vermittlung, der spezifischen Projektabwicklung oder einer langfristigen Arbeitnehmerüberlassung.
Für einen unserer Kunden suchen wir Sie für eine Direktvermittlung als
Referent HR / Generalist (m/w/d) 30-35h
Standort: Erlangen
I... weiter lesen
Wir stehen für technische und personelle Dienstleistungen und sind ein Bindeglied zwischen unseren Auftraggebern und Ihnen. Unsere Partner unterstützen wir bei der Suche nach spezialisierten Mitarbeitenden. Die Zusammenarbeit erfolgt im Rahmen der direkten Vermittlung, der spezifischen Projektabwicklung oder einer langfristigen Arbeitnehmerüberlassung.
Für einen unserer Kunden suchen wir Sie für eine Direktvermittlung als
Referent HR / Generalist (m/w/d) 30-35h
Standort: Erlangen
I... weiter lesen
Über uns
Wir stehen für technische und personelle Dienstleistungen und sind ein Bindeglied zwischen unseren Auftraggebern und Ihnen. Unsere Partner unterstützen wir bei der Suche nach spezialisierten Mitarbeitenden. Die Zusammenarbeit erfolgt im Rahmen der direkten Vermittlung, der spezifischen Projektabwicklung oder einer langfristigen Arbeitnehmerüberlassung.
Für einen unserer Kunden suchen wir Sie für eine Direktvermittlung als
Referent HR / Generalist (m/w/d) 30-35h
Standort: Erlangen
Ihre Aufgaben
Strategische HR- und Organisationsentwicklung
- Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen HR-Themen
- Weiterentwicklung der Personalstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Entwicklung moderner Organisations- und Arbeitszeitmodelle
- Aktive Begleitung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen (Change-Management)
Personalentwicklung & Weiterbildung
- Konzeption, Organisation und Umsetzung von Aus- und Weiterbildungsprogrammen sowie Coachingmaßnahmen
- Planung und Begleitung von Einarbeitungs- und Entwicklungsprogrammen
- Vor- und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen
Personalmanagement & Administration
- Erstellung und Verwaltung von arbeitsrechtlichen Verträgen
- Verwaltung und Bearbeitung von div. Bescheinigungen an Behörden, Ämter und Sozialversicherungsträger, etc.
- Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragestellungen und Versicherungsthemen
- Zusammenarbeit mit externem Lohnbüro und vorbereitende Lohnbuchhaltung
- Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeiter, Betreuung von Werkstudenten, Praktikanten und Aushilfen
Employer Branding & Personalmarketing
- Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen
- Mitarbeiterbefragungen und Auswertung
- Pflege der Mitarbeiterbenefits und HR-Portale
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich
- Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Kollegiales, professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Langfristige Perspektive im wachsenden Unternehmen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Krankenversicherung, Unfallversicherung und S&P Rente
- Moderne und ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze
- E-Bike-Leasing
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
EKS Elektrotechnik GmbH
FB Business Partner
09135-42296-0
bewerbung@eks-fb.de
www.eks-business-partner.de
Wir stehen für technische und personelle Dienstleistungen und sind ein Bindeglied zwischen unseren Auftraggebern und Ihnen. Unsere Partner unterstützen wir bei der Suche nach spezialisierten Mitarbeitenden. Die Zusammenarbeit erfolgt im Rahmen der direkten Vermittlung, der spezifischen Projektabwicklung oder einer langfristigen Arbeitnehmerüberlassung.
Für einen unserer Kunden suchen wir Sie für eine Direktvermittlung als
Referent HR / Generalist (m/w/d) 30-35h
Standort: Erlangen
Ihre Aufgaben
Strategische HR- und Organisationsentwicklung
- Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen HR-Themen
- Weiterentwicklung der Personalstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Entwicklung moderner Organisations- und Arbeitszeitmodelle
- Aktive Begleitung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen (Change-Management)
Personalentwicklung & Weiterbildung
- Konzeption, Organisation und Umsetzung von Aus- und Weiterbildungsprogrammen sowie Coachingmaßnahmen
- Planung und Begleitung von Einarbeitungs- und Entwicklungsprogrammen
- Vor- und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen
Personalmanagement & Administration
- Erstellung und Verwaltung von arbeitsrechtlichen Verträgen
- Verwaltung und Bearbeitung von div. Bescheinigungen an Behörden, Ämter und Sozialversicherungsträger, etc.
- Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragestellungen und Versicherungsthemen
- Zusammenarbeit mit externem Lohnbüro und vorbereitende Lohnbuchhaltung
- Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeiter, Betreuung von Werkstudenten, Praktikanten und Aushilfen
Employer Branding & Personalmarketing
- Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen
- Mitarbeiterbefragungen und Auswertung
- Pflege der Mitarbeiterbenefits und HR-Portale
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich
- Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Kollegiales, professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Langfristige Perspektive im wachsenden Unternehmen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Krankenversicherung, Unfallversicherung und S&P Rente
- Moderne und ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze
- E-Bike-Leasing
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
EKS Elektrotechnik GmbH
FB Business Partner
09135-42296-0
bewerbung@eks-fb.de
www.eks-business-partner.de
Ref-Nr.: 9152178
Aktualisiert:
13.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Passende Jobvorschläge
Basierend auf Beruf und Standort
Basierend auf Beruf und Standort
Passende Jobs für dich
Snickers Concept Store
Kaltenkirchen
Ausbildung, Studium
Sparkasse Schwäbisch Hall- Crailsheim
Schwäbisch Hall
Feste Anstellung
Kostenlose Hilfe für deine Bewerbung
Erstelle ein kostenloses Bewerberprofil und erhalte unser E-Book
"Die perfekte Bewerbung" – plus weitere Vorteile für deine Jobsuche.
Gratis E-Book: Die perfekte Bewerbung
Werde von Arbeitgebern gefunden
Passende Jobvorschläge nach Beruf & Stadt
Jobs speichern & später bewerben
Kostenlos & unverbindlich - Keine Werbung - Account jederzeit löschbar
Die Bewerbung erfolgt über die Webseite der Bundesagentur für Arbeit (BA).
