Beschreibung
Die Bergische Bildungscampus gGmbH ein gemeinnütziger Bildungsträger, getragen von dem bergischen Arbeitgeberverband der Metallindustrie, der darauf abzielt, berufliche Aus- und Weiterbildung für Metall- und Elektroberufe in der Region anzubieten, auszubauen und mit Partnern aus Industrie, Handwerk und Wissenschaft zu vernetzen. Nach einem Betriebsübergang zum 01.01.2026 ist er der rechtliche Nachfolger der Gemeinschaftslehrwerkstatt der Industrie von Velbert und Umgebung e. V. (GLW) und wird im...
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Die Bergische Bildungscampus gGmbH ein gemeinnütziger Bildungsträger, getragen von dem bergischen Arbeitgeberverband der Metallindustrie, der darauf abzielt, berufliche Aus- und Weiterbildung für Metall- und Elektroberufe in der Region anzubieten, auszubauen und mit Partnern aus Industrie, Handwerk und Wissenschaft zu vernetzen. Nach einem Betriebsübergang zum 01.01.2026 ist er der rechtliche Nachfolger der Gemeinschaftslehrwerkstatt der Industrie von Velbert und Umgebung e. V. (GLW) und wird im Sommer 2026 nach Wuppertal umziehen.
Zur Unterstützung in unserem Bildungsteam suchen wir am Standort Wuppertal in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden einen
**Referent im Bereich Aus- und Weiterbildung/Bildungsberater (m/w/d)**
**Ihre Aufgaben**
• Koordination und Pflege von Maßnahmen-Zertifizierung nach CERTQUA
• Verwaltung und kontinuierliche Aktualisierung der Zertifizierungsdokumentation
• Pflege und Verwaltung von Maßnahmen in Qualli.life
• Planung, Organisation und Koordination von Grundausbildungen und Umschulungen
• Koordination und Organisation von Prüfungsterminen mit der IHK
• Durchführung von Informationsgesprächen und Beratung zu Maßnahmen, Aus- und Weiterbildungen
• Beratung zu Fördermöglichkeiten über die Agentur für Arbeit und das Jobcenter
• Erstellung von Lehrgangszertifikaten und Teilnahmebescheinigungen
**Ihr Profil**
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Bildungsmanagement, Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Erfahrung im Bildungswesen, idealerweise im Maßnahmen- oder Lehrgangsmanagement
• Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in Zertifizierungsprozessen (z. B. CERTQUA)
• Sicherer Umgang mit Datenbanksystemen und digitalen Verwaltungsprozessen
• Organisationsstärke sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikations- und Beratungskompetenz
**Wir bieten**
• Eine verantwortungsvolle Position mit engem Austausch mit der Geschäftsführung
• Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
• Kurze Entscheidungswege
• Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Umfassendes Onboarding für einen erfolgreichen Start
• Zusammenarbeit mit einem engagierten und kollegialen Team, das sich durch Offenheit, und gegenseitige Unterstützung auszeichnet.
• 30 Tage Urlaub
**Haben wir Sie überzeugt?**
Die Bergischer Bildungscampus gGmbH arbeitet im Recruiting-Prozess mit der Personalberatung Hamann & Posch HR Partners zusammen. Ihre Bewerbung für diese Position wird direkt über unseren HR-Partner bearbeitet, um den Auswahlprozess effizient zu gestalten. Hamann & Posch HR Partners begleitet Sie während des gesamten Bewerbungsverfahrens als direkter Ansprechpartner.
Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und einem kurzen Motivationsschreiben bitte direkt an unsere Ansprechpartnerinnen: [**Bergischer-BC@hamann-posch.de**](mailto:Bergischer-BC@hamann-posch.de)
**Ihre Ansprechpartnerinnen:**
Frau Jenny Westermann
Bergischer Bildungscampus
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Frau Jessica Hamann
Hamann & Posch HR Partners
Bei Rückfragen erreichen Sie uns am einfachsten unter der oben genannten E-Mail-Adresse
oder telefonisch bei Frau Hamann unter +49 151 29149644.
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**Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!**