Beschreibung
Der **LandesSportBund Niedersachsen e. V. (LSB)** – Dachverband von 47 Sportbünden, 61 Landesfach-verbänden und rd. 9.100 Sportvereinen mit mehr als 2,7 Mio. Mitgliedern – sucht zum **nächstmöglichen Zeitpunkt** und **zunächst für zwei Jahre befristet**
**eine Referentin / einen Referenten (m/w/d) im Team Vereinsentwicklung**
**(Teilzeit 30 Std./Woche).**
Der LSB Niedersachsen fördert, begleitet und berät Sportorganisationen bei Vereinsentwicklungsprozessen und führt eigene Projekte im Themen...
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Der **LandesSportBund Niedersachsen e. V. (LSB)** – Dachverband von 47 Sportbünden, 61 Landesfach-verbänden und rd. 9.100 Sportvereinen mit mehr als 2,7 Mio. Mitgliedern – sucht zum **nächstmöglichen Zeitpunkt** und **zunächst für zwei Jahre befristet**
**eine Referentin / einen Referenten (m/w/d) im Team Vereinsentwicklung**
**(Teilzeit 30 Std./Woche).**
Der LSB Niedersachsen fördert, begleitet und berät Sportorganisationen bei Vereinsentwicklungsprozessen und führt eigene Projekte im Themenfeld durch.
**Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: **
- Eigenverantwortliche Betreuung und Abwicklung von Förderprogrammen
- Eigenverantwortliche Begleitung des Transfers der digitalen Förderabwicklung-Beratung vom LSB-Net in das LSB-Portal
- Konzeptionelle Weiterentwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Engagementförderung auf Grundlage der LSB-Engagementstrategie und der LSB-Strategie 2030
- Konzeptionelle Weiterentwicklung und Umsetzung des Vermarktungskonzeptes für die Themenfelder und Maßnahmen im Bereich Beratung & Engagementförderung
- Entwicklung, Koordinierung und Umsetzung von Qualifizierungsangeboten und Maßnahmen zur Qualitätssicherung für den LSB-Beratungspool
- Weiterentwicklung von Maßnahmen zum Ausbau des Beratungspools für Fachthemen
- Beantwortung von Vereinsanfragen zum Beratungsangebot
- Zentrale Ansprechperson für den LSB-Beratungspool
- Pflege und Weiterentwicklung der Aktivitäten im LSB-Wissensnetz
- Mitwirkung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken
**Wir erwarten:**
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Magister, Master) der Sportwissenschaften, Sportmanagement oder einen vergleichbaren Abschluss
- Sie bringen ein hohes Maß an Selbstorganisation, Kontakt- und Teamfähigkeit sowie Zielorientierung mit
- Kenntnisse über die Strukturen des LandesSportBundes Niedersachsen e. V.
- Erfahrung im Bereich der Vereinsberatung, Organisationsentwicklungsprozessen und/oder ehrenamtlicher Tätigkeit in Sportverein/-verband sind von Vorteil
- Eine Ausbildung als „Berater\*in in Entwicklungsprozessen“ oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation ist von Vorteil
**Wir bieten:**
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Relevanz in einem innovativen Team
- Personal- und Teamentwicklung sowie die Möglichkeit der Weiterqualifizierung
- Flexible Arbeitszeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Mensa und betriebliche Bewegungs- und Gesundheitsangebote
- Eine Vergütung in Anlehnung an die Regelungen des TV-L in der Entgeltgruppe 12 mit den beim LandesSportBund Niedersachsen e. V. üblichen Sozialleistungen
Wenn Sie Fragen haben oder weitere Informationen benötigen, dann erreichen Sie Frau Kristin Levin telefonisch unter 0511 1268-241.
Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis zum **15.03.2026** gerichtet an Herrn Marco Lutz ausschließlich über unser [Karriereportal](https://8140998927.karriereportal.cloud/job/1058-Referent\*in-(m\_w\_d)-im-Team-Vereinsentwicklung) ein. Die Vorstellungsgespräche werden nach aktuellem Stand in der 17. KW stattfinden.