Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH
Berlin - Deutschland
Controller/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.07.2026
Beschreibung
Für unseren Mandanten, einem renommierten Bankhaus in Berlin, suchen wir zur Erweiterung des HR-Teams einen Referent Compensation & HR-Governance (m/w/d) mit ersten regulatorischen Kenntnissen in unbefristeter Festanstellung.
**Ihre Aufgaben:**
- Kontrolle, Einhaltung und Umsetzung der Institutsvergütungsverordnung (IVV) sowie der BT 8 MaComp
- Erstellung der jährlichen Bundesbank-Vergütungsmeldungen
- Unternehmensweite Koordinierungsstelle für die Anforderungen des Entgelttransparenzgesetzes
... weiter lesen
**Ihre Aufgaben:**
- Kontrolle, Einhaltung und Umsetzung der Institutsvergütungsverordnung (IVV) sowie der BT 8 MaComp
- Erstellung der jährlichen Bundesbank-Vergütungsmeldungen
- Unternehmensweite Koordinierungsstelle für die Anforderungen des Entgelttransparenzgesetzes
... weiter lesen
Für unseren Mandanten, einem renommierten Bankhaus in Berlin, suchen wir zur Erweiterung des HR-Teams einen Referent Compensation & HR-Governance (m/w/d) mit ersten regulatorischen Kenntnissen in unbefristeter Festanstellung.
**Ihre Aufgaben:**
- Kontrolle, Einhaltung und Umsetzung der Institutsvergütungsverordnung (IVV) sowie der BT 8 MaComp
- Erstellung der jährlichen Bundesbank-Vergütungsmeldungen
- Unternehmensweite Koordinierungsstelle für die Anforderungen des Entgelttransparenzgesetzes
- Betreuung der betrieblichen Altersvorsorgesysteme (Schnittstelle zum externen Dienstleister) und Kontaktperson für sämtliche Abteilungen
- Stellvertretende Zuständigkeit für die Verwaltung der unmittelbaren sowie mittelbaren Pensionsverpflichtungen der Bank
- Begleitung der Konzeption und Betreuung der Vergütungssysteme der Bank; operative Mitarbeit bei der jährlichen Bonus- und Gehaltsrunde
- Durchführung und Begleitung der HR - Jahresplanungen (Budget, Personalbestand
- Durchführung von speziellen Jahresabschlussarbeiten (u.a. Rückstellungsberechnungen)
- Jährliche Mitarbeit an der Nachhaltigkeitsberichterstattung und ESRS -Wesentlichkeitsanalyse
- Mitarbeit bei der Umsetzung des Nachhaltigkeits-Kompasses
- Aktualisierung der ESG-Angaben in der Vergütungspolitik nach Art. 5 (1), (2) der VO (EU) 2019 / 2088
- Jährliche Aktualisierung der RKM (Risiko-Kontroll-Matrix)
- Schutzbedarfsvalidierung der Haupt- und Teilprozesse im Personalbereich
- Einhaltung konzernrechtlicher Anweisungen der Muttergesellschaft
- Verantwortung für Löschkonzepte und Datenschutzvorschriften in der Personalabteilung
**Ihr Profil:**
- Erfolgreich abgeschlossene bankfachliche Berufsausbildung mit Zusatzqualifikationen oder erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Fokus Wirtschaftswissenschaften und / oder Personalwesen
- Affinität für Gesamtbanksteuerungsprozesse wären vorteilhaft
- Mehrjährige Berufserfahrung im Risikomanagement eines Kreditinstituts oder eines Beratungsunternehmen
- Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen (z.B. DORA, MaRisk, MaComp, DSGVO, KWG) und der Institutsvergütungsverordnung
- Überdurchschnittliches IT-Verständnis sowie Erfahrung in Projektarbeit und Qualitätssicherungsprozessen
- Hohes analytisches Verständnis
- Erfahrung in der adressatengerechten Darstellung und Vermittlung komplexer Sachverhalte
- Selbständige, strukturierte und beharrliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz
- Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ausgeprägter Teamgeist und Humor
- Aufgeschlossene und verbindliche Persönlichkeit, Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit
**Ihre Benefits:**
- ·Attraktiv gelegener Arbeitsplatz im südwestlichen Bereich von Berlin
- ·Guter Verkehrsanbindung (BVG, Ringbahn Station Hohenzollerndamm)
- ·Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur.
- ·Attraktive Vergütung nach Bankentarif
- Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Berufsbegleitende Förderungen
- Variable Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
- Zuschuss zum BVG-Ticket, Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Mittagessen in Form von Menüschecks, Privater Unfallversicherungsschutz
**Über Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH**
**JPIMC**® **– Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH** ist spezialisiert auf die **Personalvermittlung im Finance**. Wir finden für Unternehmen die passenden Fach- und Führungskräfte – kompetent, diskret und effizient.
**JPIMC**® – Boutique Provider für Interim Management & Personalvermittlung im Finance, Banking & HR
**Ihre Aufgaben:**
- Kontrolle, Einhaltung und Umsetzung der Institutsvergütungsverordnung (IVV) sowie der BT 8 MaComp
- Erstellung der jährlichen Bundesbank-Vergütungsmeldungen
- Unternehmensweite Koordinierungsstelle für die Anforderungen des Entgelttransparenzgesetzes
- Betreuung der betrieblichen Altersvorsorgesysteme (Schnittstelle zum externen Dienstleister) und Kontaktperson für sämtliche Abteilungen
- Stellvertretende Zuständigkeit für die Verwaltung der unmittelbaren sowie mittelbaren Pensionsverpflichtungen der Bank
- Begleitung der Konzeption und Betreuung der Vergütungssysteme der Bank; operative Mitarbeit bei der jährlichen Bonus- und Gehaltsrunde
- Durchführung und Begleitung der HR - Jahresplanungen (Budget, Personalbestand
- Durchführung von speziellen Jahresabschlussarbeiten (u.a. Rückstellungsberechnungen)
- Jährliche Mitarbeit an der Nachhaltigkeitsberichterstattung und ESRS -Wesentlichkeitsanalyse
- Mitarbeit bei der Umsetzung des Nachhaltigkeits-Kompasses
- Aktualisierung der ESG-Angaben in der Vergütungspolitik nach Art. 5 (1), (2) der VO (EU) 2019 / 2088
- Jährliche Aktualisierung der RKM (Risiko-Kontroll-Matrix)
- Schutzbedarfsvalidierung der Haupt- und Teilprozesse im Personalbereich
- Einhaltung konzernrechtlicher Anweisungen der Muttergesellschaft
- Verantwortung für Löschkonzepte und Datenschutzvorschriften in der Personalabteilung
**Ihr Profil:**
- Erfolgreich abgeschlossene bankfachliche Berufsausbildung mit Zusatzqualifikationen oder erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Fokus Wirtschaftswissenschaften und / oder Personalwesen
- Affinität für Gesamtbanksteuerungsprozesse wären vorteilhaft
- Mehrjährige Berufserfahrung im Risikomanagement eines Kreditinstituts oder eines Beratungsunternehmen
- Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen (z.B. DORA, MaRisk, MaComp, DSGVO, KWG) und der Institutsvergütungsverordnung
- Überdurchschnittliches IT-Verständnis sowie Erfahrung in Projektarbeit und Qualitätssicherungsprozessen
- Hohes analytisches Verständnis
- Erfahrung in der adressatengerechten Darstellung und Vermittlung komplexer Sachverhalte
- Selbständige, strukturierte und beharrliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz
- Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ausgeprägter Teamgeist und Humor
- Aufgeschlossene und verbindliche Persönlichkeit, Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit
**Ihre Benefits:**
- ·Attraktiv gelegener Arbeitsplatz im südwestlichen Bereich von Berlin
- ·Guter Verkehrsanbindung (BVG, Ringbahn Station Hohenzollerndamm)
- ·Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur.
- ·Attraktive Vergütung nach Bankentarif
- Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Berufsbegleitende Förderungen
- Variable Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
- Zuschuss zum BVG-Ticket, Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum Mittagessen in Form von Menüschecks, Privater Unfallversicherungsschutz
**Über Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH**
**JPIMC**® **– Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH** ist spezialisiert auf die **Personalvermittlung im Finance**. Wir finden für Unternehmen die passenden Fach- und Führungskräfte – kompetent, diskret und effizient.
**JPIMC**® – Boutique Provider für Interim Management & Personalvermittlung im Finance, Banking & HR
Ref-Nr.: 11697295
Aktualisiert:
02.07.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Passende Jobvorschläge
Basierend auf Beruf und Standort
Basierend auf Beruf und Standort
Passende Jobs für dich
Oberberg GmbH Ost
10117 Berlin
Arbeit
ab 24.07.2026
Helios Verwaltung Ost GmbH
13125 Berlin
Arbeit
ab 15.04.2026
