IMS Messsysteme GmbH
42579 Heiligenhaus bei Velbert - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 17.04.2026
Beschreibung
**Ihre Aufgaben**
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und operativen Umsetzung von Personal- und Organisationsentwicklungsprojekten und -programmen
- Konzeption und Organisation von internen und externen Trainings
- Durchführung des Bewerbermanagements
- Pflege der Seminarverwaltungsdatenbank und Statistiken
- Betreuung von Auszubildenden, Studenten, Praktikanten sowie zeitweise eingesetztem Personal
- Weiterentwicklung des Personalmarketing und Employer Branding
- Teilnahme an Personal- ... weiter lesen
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und operativen Umsetzung von Personal- und Organisationsentwicklungsprojekten und -programmen
- Konzeption und Organisation von internen und externen Trainings
- Durchführung des Bewerbermanagements
- Pflege der Seminarverwaltungsdatenbank und Statistiken
- Betreuung von Auszubildenden, Studenten, Praktikanten sowie zeitweise eingesetztem Personal
- Weiterentwicklung des Personalmarketing und Employer Branding
- Teilnahme an Personal- ... weiter lesen
**Ihre Aufgaben**
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und operativen Umsetzung von Personal- und Organisationsentwicklungsprojekten und -programmen
- Konzeption und Organisation von internen und externen Trainings
- Durchführung des Bewerbermanagements
- Pflege der Seminarverwaltungsdatenbank und Statistiken
- Betreuung von Auszubildenden, Studenten, Praktikanten sowie zeitweise eingesetztem Personal
- Weiterentwicklung des Personalmarketing und Employer Branding
- Teilnahme an Personal- und Ausbildungsmessen
**Ihre Qualifikationen**
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/i), Kaufmann (m/w/i) für Büromanagement, Personalfachkaufmann (m/w/i) o. ä., oder ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement
- Ausbildereignung nach AEVO (AdA-Schein)
- Idealerweise Zusatzqualifikation in der Personalentwicklung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Personalarbeit
- Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen und PowerPoint
- Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Word und Schrift
- Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
**Ihre Vorteile                                                                                                                    **
- **Strukturiertes Onboarding:** Patensystem, Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeiter
- Arbeitszeitgestaltung: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Bezahlung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämie für betriebliches Ideenmanagement, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- **Karriere & Weiterbildung:** IMS-Academy, E-Learning-Plattform, hausinterne Englischkurse
- **Gesundheit & Sport:** hauseigenes Fitnessstudio, Sauna, Kurse, Wandertage, Sportgruppen, Fußballplatz, E-Bike Leasing, externe Mitarbeiterunterstützung
- **Rundum versorgt:** Corporate Benefits Plattform, hauseigene Kantine, Firmen- und Teamevents, kostenlose Parkplätze, Ladesäulen für E-Autos, Grillhütte
- **IMS-Specials:** Bereitstellung eines Apartments für die Übergangszeit, betriebliche Krankenversicherung
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und operativen Umsetzung von Personal- und Organisationsentwicklungsprojekten und -programmen
- Konzeption und Organisation von internen und externen Trainings
- Durchführung des Bewerbermanagements
- Pflege der Seminarverwaltungsdatenbank und Statistiken
- Betreuung von Auszubildenden, Studenten, Praktikanten sowie zeitweise eingesetztem Personal
- Weiterentwicklung des Personalmarketing und Employer Branding
- Teilnahme an Personal- und Ausbildungsmessen
**Ihre Qualifikationen**
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/i), Kaufmann (m/w/i) für Büromanagement, Personalfachkaufmann (m/w/i) o. ä., oder ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement
- Ausbildereignung nach AEVO (AdA-Schein)
- Idealerweise Zusatzqualifikation in der Personalentwicklung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Personalarbeit
- Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen und PowerPoint
- Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Word und Schrift
- Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
**Ihre Vorteile                                                                                                                    **
- **Strukturiertes Onboarding:** Patensystem, Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeiter
- Arbeitszeitgestaltung: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Bezahlung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämie für betriebliches Ideenmanagement, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- **Karriere & Weiterbildung:** IMS-Academy, E-Learning-Plattform, hausinterne Englischkurse
- **Gesundheit & Sport:** hauseigenes Fitnessstudio, Sauna, Kurse, Wandertage, Sportgruppen, Fußballplatz, E-Bike Leasing, externe Mitarbeiterunterstützung
- **Rundum versorgt:** Corporate Benefits Plattform, hauseigene Kantine, Firmen- und Teamevents, kostenlose Parkplätze, Ladesäulen für E-Autos, Grillhütte
- **IMS-Specials:** Bereitstellung eines Apartments für die Übergangszeit, betriebliche Krankenversicherung
Ref-Nr.: 10518148
Aktualisiert:
07.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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