esco Metallbausysteme GmbH
71254 Ditzingen - Deutschland
Nachhaltigkeitsmanager/in
Arbeit
Vollzeit
ab 25.05.2026
Beschreibung
Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Schlagwort – sie ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensstrategie. Zur Weiterentwicklung unserer ESG-Aktivitäten suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Nachhaltigkeit im Unternehmen aktiv mitgestalten und vorantreiben möchte.
Wir sind in Deutschland einer der führenden Anbieter von Metallbausystemen mit Hauptsitz in Ditzingen bei Stuttgart und mehreren Niederlassungen in Deutschland. Vom reinen Handelsunternehmen entwickelten wir uns zu... weiter lesen
Wir sind in Deutschland einer der führenden Anbieter von Metallbausystemen mit Hauptsitz in Ditzingen bei Stuttgart und mehreren Niederlassungen in Deutschland. Vom reinen Handelsunternehmen entwickelten wir uns zu... weiter lesen
Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Schlagwort – sie ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensstrategie. Zur Weiterentwicklung unserer ESG-Aktivitäten suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Nachhaltigkeit im Unternehmen aktiv mitgestalten und vorantreiben möchte.
Wir sind in Deutschland einer der führenden Anbieter von Metallbausystemen mit Hauptsitz in Ditzingen bei Stuttgart und mehreren Niederlassungen in Deutschland. Vom reinen Handelsunternehmen entwickelten wir uns zum Lieferanten intelligenter Systeme für die Fenster- und Türbetätigung. Mit ausgereiften Dienstleistungen sichern wir den Markterfolg unserer Produkte ab.
**Ihre Aufgaben:**
* Mitwirkung bei der konzernweiten Umsetzung regulatorischer Nachhaltigkeitsanforderungen, insbesondere der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) sowie der EU-Taxonomie
* Inhaltliche Betreuung ausgewählter European Sustainability Reporting Standards (ESRS) sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Erstellung des CSRD-konformen Nachhaltigkeitsberichtes als Teil des Konzernlageberichtes
* Weiterentwicklung der zentralen Nachhaltigkeitsstrategie sowie Steuerung und Umsetzung daraus abgeleiteter ESG- und CSR-Maßnahmen
* Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines datenbasierten ESG-Reportings (inkl. CO₂, Energie und weiterer KPIs) sowie Aufbereitung für das Top-Management und externe Stakeholder
* Koordination von ESG-Ratings (z. B. EcoVadis, CDP) sowie Durchführung von Analysen und Assessments innerhalb der Unternehmensgruppe
* Beobachtung regulatorischer Entwicklungen im Bereich Nachhaltigkeit und Beratung interner Fachbereiche zu ESG-Themen sowie Best-Practice-Prozessen
**Ihr Profil:**
* Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung im Bereich CSR/ESG
* Erste Berufserfahrung (ca. 2–3 Jahre) im Nachhaltigkeits-, ESG-, Finance- oder Reporting-Umfeld
* Kenntnisse relevanter Nachhaltigkeitsstandards und regulatorischer Anforderungen (z. B. CSRD, ESRS, EU-Taxonomie oder GRI)
* Ausgeprägtes analytisches Denken sowie Affinität zu Daten, Kennzahlen und IT-Systemen sowie sicherer Umgang mit MS Office
* Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine Hands-on-Mentalität
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zur gelegentlichen internationalen Dienstreise
**Wir bieten:**
* Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
* Einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit
* Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein gutes Betriebsklima
* Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, sowie eine betriebliche Krankenversicherung
* Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* 13. Gehalt sowie 30 Tage Urlaub
Wir möchten mit Menschen zusammenarbeiten, die nicht nur den passgenauen Lebenslauf mitbringen, sondern ihre Ideen mit Leidenschaft verfolgen und in die Tat umsetzen.
Auf Sie warten vielfältige Herausforderungen in einem Unternehmen, das seine Werte lebt, Freiräume gewährt und Ihnen die fachliche und persönliche Unterstützung gibt, die Sie für Ihre Aufgaben benötigen. Nutzen Sie die Chance, Ihre Ziele mit uns zu erreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Einfach und unkompliziert, unter Angabe Ihrer**Gehaltsvorstellung**und Ihres**frühestmöglichen Eintrittstermins**, über unser Online-Portal.
Bei Fragen können Sie sich gerne jederzeit an uns wenden:
Kerstin Griebek-Gänßle | Personalleiterin
07156 3008 522
kerstin.griebek@esco.de
Wir sind in Deutschland einer der führenden Anbieter von Metallbausystemen mit Hauptsitz in Ditzingen bei Stuttgart und mehreren Niederlassungen in Deutschland. Vom reinen Handelsunternehmen entwickelten wir uns zum Lieferanten intelligenter Systeme für die Fenster- und Türbetätigung. Mit ausgereiften Dienstleistungen sichern wir den Markterfolg unserer Produkte ab.
**Ihre Aufgaben:**
* Mitwirkung bei der konzernweiten Umsetzung regulatorischer Nachhaltigkeitsanforderungen, insbesondere der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) sowie der EU-Taxonomie
* Inhaltliche Betreuung ausgewählter European Sustainability Reporting Standards (ESRS) sowie Unterstützung der Fachbereiche bei der Erstellung des CSRD-konformen Nachhaltigkeitsberichtes als Teil des Konzernlageberichtes
* Weiterentwicklung der zentralen Nachhaltigkeitsstrategie sowie Steuerung und Umsetzung daraus abgeleiteter ESG- und CSR-Maßnahmen
* Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines datenbasierten ESG-Reportings (inkl. CO₂, Energie und weiterer KPIs) sowie Aufbereitung für das Top-Management und externe Stakeholder
* Koordination von ESG-Ratings (z. B. EcoVadis, CDP) sowie Durchführung von Analysen und Assessments innerhalb der Unternehmensgruppe
* Beobachtung regulatorischer Entwicklungen im Bereich Nachhaltigkeit und Beratung interner Fachbereiche zu ESG-Themen sowie Best-Practice-Prozessen
**Ihr Profil:**
* Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung im Bereich CSR/ESG
* Erste Berufserfahrung (ca. 2–3 Jahre) im Nachhaltigkeits-, ESG-, Finance- oder Reporting-Umfeld
* Kenntnisse relevanter Nachhaltigkeitsstandards und regulatorischer Anforderungen (z. B. CSRD, ESRS, EU-Taxonomie oder GRI)
* Ausgeprägtes analytisches Denken sowie Affinität zu Daten, Kennzahlen und IT-Systemen sowie sicherer Umgang mit MS Office
* Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine Hands-on-Mentalität
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zur gelegentlichen internationalen Dienstreise
**Wir bieten:**
* Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
* Einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit
* Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein gutes Betriebsklima
* Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, sowie eine betriebliche Krankenversicherung
* Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* 13. Gehalt sowie 30 Tage Urlaub
Wir möchten mit Menschen zusammenarbeiten, die nicht nur den passgenauen Lebenslauf mitbringen, sondern ihre Ideen mit Leidenschaft verfolgen und in die Tat umsetzen.
Auf Sie warten vielfältige Herausforderungen in einem Unternehmen, das seine Werte lebt, Freiräume gewährt und Ihnen die fachliche und persönliche Unterstützung gibt, die Sie für Ihre Aufgaben benötigen. Nutzen Sie die Chance, Ihre Ziele mit uns zu erreichen.
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Kerstin Griebek-Gänßle | Personalleiterin
07156 3008 522
kerstin.griebek@esco.de
Ref-Nr.: 10172607
Aktualisiert:
29.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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