Aufgaben, durch die Sie weiterkommen
Sie planen und leiten Organisationsuntersuchungen, ermitteln den Ist-Zustand und entwickeln bei Abweichungen organisatorische Lösungsalternativen, in dem Sie z.B. den notwendigen Personaleinsatz und Digitalisierungspotentiale bewerten.
Dazu untersuchen Sie u.a. Organisationsstrukturen und Organisationsveränderungsprozesse und optimieren diese entsprechend Ihrer Ergebnisse.
Sie entwickeln effektive und effiziente ablauforganisatorische Konzepte, setzen daraus abgeleitete Maßnahmen um und unterstützen damit die aus den Unternehmenszielen resultierenden Strategien.
Zudem begutachten und überarbeiten Sie Konzeptionen aller Organisationseinheiten hinsichtlich Personalbedarf, Schnittstellen, Verantwortlichkeiten, Transparenz sowie deren Wirtschaftlichkeit.
Sie beraten und betreuen Projekte innerhalb der AOK Niedersachsen methodisch und beraten und schulen andere Fachbereiche hinsichtlich organisatorischer Fragestellungen.

Fähigkeiten, die Sie einbringen
Sie besitzen ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Master/Diplom) im Bereich der Wirtschaftswissenschaften bzw. der Gesundheitsökonomie (wünschenswert mit dem Schwerpunkt Organisation) oder verfügen alternativ über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor/Betriebswirt) im Bereich der Wirtschaftswissenschaften in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Prozessmanagement oder in der Organisationsentwicklung.
Idealerweise zeichnen Sie sich durch Wissen über Organisationsinstrumente und im Projektmanagement aus und verfügen über gute Kenntnisse in der Moderation, Präsentation und Rhetorik.
Sie verfügen über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2/C1).

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen
Gehalt & Sozialzuschläge | Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 74.900,- EUR und 91.000,- EUR in Gruppe 11 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglich familienbezogener Zuschläge.
Mobiles Arbeiten | Bei uns können Sie bis zu 60 % Ihrer Arbeitszeit z. B. im Homeoffice arbeiten.
Bis zu 50 Tage Urlaub | Stocken Sie Ihren Jahresurlaub von 30 Tagen auf bis zu 50 Tage auf: mit unserem Programm „Freizeit-Invest“. Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
Work-Life-Balance | Ihre Arbeitsleistung in Voll- oder Teilzeit können Sie in einem Gleitzeitrahmen zwischen 6:30 und 20:00 Uhr grundsätzlich frei erbringen.
Persönliche Weiterentwicklung | Wir bieten Ihnen allgemeine und fachspezifische Weiterbildungen in unserem hauseigenen Bildungszentrum oder online über unsere digitale Lernplattform.
AOK Rente | Wir zahlen für Sie jeden Monat in unsere betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung ein.
Jobticket | AOK Mitarbeitende erhalten das Deutschlandticket für nur 40,- EUR im Monat.
Gesundheitszuschuss | Sie erhalten jährlich 175,- EUR z. B. für Ihre Mitgliedschaft im Sportverein, in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf.
Fahrradleasing | Profitieren Sie von unserem Zuschuss zum attraktiven Dienstradleasing bei unserem Partner „Lease a bike“.
Gesundheitsförderung | Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten, u.a. Firmenfitness über unseren Partner Hansefit, einer bewegten Pause während der Arbeitszeit, Ergonomiecoaching und vielfältigen Betriebssportgruppen.
Exklusive Rabatte | Wir bieten Ihnen Sonderkonditionen über unseren Partner „Corporate Benefits“.

Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitervorteile finden Sie hier.

Ansprechpersonen
Fachliche Ansprechpartner:Michael Scholze0511 8701 17000
Tobias Schwarz0511 8701 17485
Recruiter:Florian Paassen0511 8701 87010
 

Und jetzt?
Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
Ergänzen Sie Ihre Bewerbung gerne um ein kurzes Video, damit wir Sie noch besser kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!