Stadt Koblenz
56068 Koblenz am Rhein - Deutschland
Fachwirt/in - Verwaltung
Arbeit
Vollzeit
ab 10.04.2026
Beschreibung
Wir suchen einen
Referent (w/m/d) des Baudezernenten
Vergütung
Besoldungsgruppe A 12 LBesG
Entgeltgruppe 11 TVöD
Einsatzbereich
Büro des Baudezernenten
Beschäftigungsumfang
Vollzeit oder Teilzeit
Befristung
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist
28.04.2026
Qualifikation
- Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn
Verwaltung (erfolgreicher Abschluss der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder
Verwaltungsbetriebswirtschaft,... weiter lesen
Referent (w/m/d) des Baudezernenten
Vergütung
Besoldungsgruppe A 12 LBesG
Entgeltgruppe 11 TVöD
Einsatzbereich
Büro des Baudezernenten
Beschäftigungsumfang
Vollzeit oder Teilzeit
Befristung
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist
28.04.2026
Qualifikation
- Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn
Verwaltung (erfolgreicher Abschluss der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder
Verwaltungsbetriebswirtschaft,... weiter lesen
Wir suchen einen
Referent (w/m/d) des Baudezernenten
Vergütung
Besoldungsgruppe A 12 LBesG
Entgeltgruppe 11 TVöD
Einsatzbereich
Büro des Baudezernenten
Beschäftigungsumfang
Vollzeit oder Teilzeit
Befristung
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist
28.04.2026
Qualifikation
- Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn
Verwaltung (erfolgreicher Abschluss der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder
Verwaltungsbetriebswirtschaft, ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) bzw.
erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt w/m/d)
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Steuerung amtsübergreifender Projekte für das
Baudezernat
- Persönliche Assistenz sowie inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Terminen
des Baudezernenten
- Abstimmung und Koordination zwischen den Dezernaten auf Referentenebene
- Koordination des Arbeitskreises Förderwesen
Das bringst Du mit
- Gute kommunikative Fähigkeiten sowie ausgeprägte Sozialkompetenzen
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
- Hohe Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft, sich in ein engagiertes Team einzubringen
- Selbstständige, verantwortungsbewusste, erfolgs- und ergebnisorientierte
Arbeitsweise
- Engagement und Verhandlungsgeschick
- Organisationsfähigkeit und Flexibilität
- EDV-Kenntnisse
- Zeitmanagement, Planungsfähigkeit, Ressourcenmanagement
- Zuverlässigkeit und Genauigkeit
Wir bieten Dir
- Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
- 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
- Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
- Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes zertifiziertes
Gesundheitsmanagement
- Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier
Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
- Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
- Fahrradleasing
- Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame
Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf
- Führungsorientiertes Ausbildungskonzept für Nachwuchskräfte (FOrAN)
Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von
Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer
Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.
Bei Rückfragen zu den Stelleninhalten steht Herr Dr. Lukas (0261 / 129 3000)
sehr gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren steht Herr Weber (0261 / 129 1813)
sehr gerne zur Verfügung. Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am
07. Mai 2026 stattfinden.
Stadtverwaltung Koblenz
Amt für Personal und Organisation
Postfach 20 15 51, 56015 Koblenz
Referent (w/m/d) des Baudezernenten
Vergütung
Besoldungsgruppe A 12 LBesG
Entgeltgruppe 11 TVöD
Einsatzbereich
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Beschäftigungsumfang
Vollzeit oder Teilzeit
Befristung
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist
28.04.2026
Qualifikation
- Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn
Verwaltung (erfolgreicher Abschluss der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder
Verwaltungsbetriebswirtschaft, ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) bzw.
erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt w/m/d)
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Steuerung amtsübergreifender Projekte für das
Baudezernat
- Persönliche Assistenz sowie inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Terminen
des Baudezernenten
- Abstimmung und Koordination zwischen den Dezernaten auf Referentenebene
- Koordination des Arbeitskreises Förderwesen
Das bringst Du mit
- Gute kommunikative Fähigkeiten sowie ausgeprägte Sozialkompetenzen
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
- Hohe Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft, sich in ein engagiertes Team einzubringen
- Selbstständige, verantwortungsbewusste, erfolgs- und ergebnisorientierte
Arbeitsweise
- Engagement und Verhandlungsgeschick
- Organisationsfähigkeit und Flexibilität
- EDV-Kenntnisse
- Zeitmanagement, Planungsfähigkeit, Ressourcenmanagement
- Zuverlässigkeit und Genauigkeit
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- Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
- 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
- Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
- Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes zertifiziertes
Gesundheitsmanagement
- Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier
Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
- Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
- Fahrradleasing
- Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame
Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf
- Führungsorientiertes Ausbildungskonzept für Nachwuchskräfte (FOrAN)
Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von
Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer
Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.
Bei Rückfragen zu den Stelleninhalten steht Herr Dr. Lukas (0261 / 129 3000)
sehr gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren steht Herr Weber (0261 / 129 1813)
sehr gerne zur Verfügung. Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am
07. Mai 2026 stattfinden.
Stadtverwaltung Koblenz
Amt für Personal und Organisation
Postfach 20 15 51, 56015 Koblenz
Ref-Nr.: 10387074
Aktualisiert:
12.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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