Stadt Northeim
37154 Northeim - Deutschland
Helfer/in - Reinigung
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 01.05.2026
Beschreibung
**                                                                     Reinigungskraft (w/m/d)**
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**                                                       in der Abteilung 2.3 Infrastrukturmanagement**
Bei der Stadt Northeim ist zum 01.05.2026 eine unbefristete Teilzeitstelle mit 8 Wochenstunden in der Krippe Langenholtensen in der Abteilung 2.3 Infrastrukturmanagement zu besetzen
**Wir bieten Ihnen:**
- geregelte wöchentliche Arbeitszeiten,
- all die Vorzüge des öffentlichen Dienstes, wie eine leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, ein betriebliches Gesundheitsmanagement nebst Gesundheitsbonuszahlungen und weiteren Maßnahmen sowie eine tarifliche* *Jahressonderzahlung.
Die Vergütung erfolgt zunächst nach Entgeltgruppe 1 TVöD. Nach Absolvierung einer Qualifizierungsmaßnahme innerhalb der ersten sechs Monate, ist eine Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 2 TVöD vorgesehen.
**Ihre Aufgabenschwerpunkte:**
- Reinigung in öffentlichen Gebäuden mit Unterhalts- und Grundreinigung,
- Maschinenführung in der Reinigung,
- Vertretungstätigkeiten als Springer\*in in anderen Objekten im Bedarfsfall.
**Ihr Profil:**
- Teamfähigkeit und kontaktfreudig,
- eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise,
- körperliche Belastbarkeit.
**Bewerbung:**
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung **bis zum 19.04.2026** ausschließlich über unser Karriereportal unter bewerbung.northeim.de
Bitte beachten Sie, dass zukünftige Mitteilungen und Informationen digital übermittelt werden. Überprüfen Sie daher regelmäßig Ihr E-Mail-Konto und Ihren Spam-Ordner, um sicherzustellen, dass keine wichtigen Nachrichten versehentlich als Spam markiert wurden.
**Bitte beachten Sie:**
Die Stadt Northeim ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen der Geschlechter abzubauen und wird dies bei der Personalauswahl berücksichtigen.
Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Es wird darauf hingewiesen, dass seitens der Stadt Northeim keine Reisekosten im Rahmen des Bewerberauswahlverfahrens übernommen werden.
Das sollten Sie darüber hinaus wissen:
Die Stadt Northeim ist seit dem 30.09.2022 nach dem audit berufundfamilie zertifiziert.
**Ansprechpersonen:**
Für **allgemeine Fragen** zu der Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:
Frau Charleen Gross – Abteilung 1.2 Personal, Organisation
Fon: 05551 966-134
Für **fachliche und inhaltliche Fragen** zu der Stelle wenden Sie sich bitte an:
Herrn Maik Skiba – Abteilung 2.3 Infrastrukturmanagement
Fon: 05551 966-479
**                                                       in der Abteilung 2.3 Infrastrukturmanagement**
Bei der Stadt Northeim ist zum 01.05.2026 eine unbefristete Teilzeitstelle mit 8 Wochenstunden in der Krippe Langenholtensen in der Abteilung 2.3 Infrastrukturmanagement zu besetzen
**Wir bieten Ihnen:**
- geregelte wöchentliche Arbeitszeiten,
- all die Vorzüge des öffentlichen Dienstes, wie eine leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, ein betriebliches Gesundheitsmanagement nebst Gesundheitsbonuszahlungen und weiteren Maßnahmen sowie eine tarifliche* *Jahressonderzahlung.
Die Vergütung erfolgt zunächst nach Entgeltgruppe 1 TVöD. Nach Absolvierung einer Qualifizierungsmaßnahme innerhalb der ersten sechs Monate, ist eine Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 2 TVöD vorgesehen.
**Ihre Aufgabenschwerpunkte:**
- Reinigung in öffentlichen Gebäuden mit Unterhalts- und Grundreinigung,
- Maschinenführung in der Reinigung,
- Vertretungstätigkeiten als Springer\*in in anderen Objekten im Bedarfsfall.
**Ihr Profil:**
- Teamfähigkeit und kontaktfreudig,
- eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise,
- körperliche Belastbarkeit.
**Bewerbung:**
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung **bis zum 19.04.2026** ausschließlich über unser Karriereportal unter bewerbung.northeim.de
Bitte beachten Sie, dass zukünftige Mitteilungen und Informationen digital übermittelt werden. Überprüfen Sie daher regelmäßig Ihr E-Mail-Konto und Ihren Spam-Ordner, um sicherzustellen, dass keine wichtigen Nachrichten versehentlich als Spam markiert wurden.
**Bitte beachten Sie:**
Die Stadt Northeim ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen der Geschlechter abzubauen und wird dies bei der Personalauswahl berücksichtigen.
Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Es wird darauf hingewiesen, dass seitens der Stadt Northeim keine Reisekosten im Rahmen des Bewerberauswahlverfahrens übernommen werden.
Das sollten Sie darüber hinaus wissen:
Die Stadt Northeim ist seit dem 30.09.2022 nach dem audit berufundfamilie zertifiziert.
**Ansprechpersonen:**
Für **allgemeine Fragen** zu der Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:
Frau Charleen Gross – Abteilung 1.2 Personal, Organisation
Fon: 05551 966-134
Für **fachliche und inhaltliche Fragen** zu der Stelle wenden Sie sich bitte an:
Herrn Maik Skiba – Abteilung 2.3 Infrastrukturmanagement
Fon: 05551 966-479
Ref-Nr.: 10212060
Aktualisiert:
14.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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