Value Retail Management Germany GmbH
97877 Wertheim am Main - Deutschland
Einzelhandelskaufmann/-frau
Arbeit
Vollzeit
ab 19.05.2026
Beschreibung
**Retail Manager (m/w/d)**
**Ingolstadt Village**
**Über die Position **
Als Retail Manager (m/w/d) bist du Teil des Retail-Management-Teams und verantwortest die Steuerung sowie Abstimmung aller operativen Aktivitäten und Retail-Initiativen im Ingolstadt Village. Ziel ist es, gemeinsam die definierten Umsatzziele zu erreichen und ein herausragendes Gasterlebnis sicherzustellen.
**Deine Aufgaben**
Deine zentralen Aufgaben umfassen unter anderem:
- Sicherstellung der Erreichung der vor... weiter lesen
**Ingolstadt Village**
**Über die Position **
Als Retail Manager (m/w/d) bist du Teil des Retail-Management-Teams und verantwortest die Steuerung sowie Abstimmung aller operativen Aktivitäten und Retail-Initiativen im Ingolstadt Village. Ziel ist es, gemeinsam die definierten Umsatzziele zu erreichen und ein herausragendes Gasterlebnis sicherzustellen.
**Deine Aufgaben**
Deine zentralen Aufgaben umfassen unter anderem:
- Sicherstellung der Erreichung der vor... weiter lesen
**Retail Manager (m/w/d)**
**Ingolstadt Village**
**Über die Position **
Als Retail Manager (m/w/d) bist du Teil des Retail-Management-Teams und verantwortest die Steuerung sowie Abstimmung aller operativen Aktivitäten und Retail-Initiativen im Ingolstadt Village. Ziel ist es, gemeinsam die definierten Umsatzziele zu erreichen und ein herausragendes Gasterlebnis sicherzustellen.
**Deine Aufgaben**
Deine zentralen Aufgaben umfassen unter anderem:
- Sicherstellung der Erreichung der vorgegebenen Umsatzziele, Umsetzung der Retail-Strategie sowie Gewährleistung einer exzellenten Customer Experience im Village
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Markenpartnern und Sicherstellung einer konsistenten, exzellenten Umsetzung aller Standards
- Unterstützung und Beratung der Store Manager in Bezug auf eine profitable Warenpräsentation, Kundenservice sowie Optimierungspotenziale
- Koordination und tägliche Steuerung des Store-Personals sowie von Programmen und Aktivitäten, um jederzeit optimale Bestandsniveaus und eine passende Sortimentsgestaltung zu gewährleisten
- Erstellung und Bereitstellung aussagekräftiger sowie termingerechter Managementinformationen inklusive Analysen – in Form von täglichen und wöchentlichen Reports – an den Retail Director und/oder Deputy Retail Director
- Einbringung wertvoller Insights zur Umsetzung der Retail-Strategie durch die Analyse von Modetrends, Kundenverhalten und relevanten saisonalen Anlässen
- Enge Zusammenarbeit mit Legal, Operations, Service Managern und Marken zur Durchführung von Brand-Compliance-Prüfungen sowie zur Sicherstellung der Einhaltung aller Richtlinien und Regularien in den Stores
- Aktive Mitwirkung an Retail- und Store-Manager-Meetings sowie Sicherstellung der Kommunikation und Umsetzung der dort beschlossenen Maßnahmen
- Mitarbeit in den Retail- und Marketing-Teams beim Aufbau von Retail-Kalendern und Key Brand Moments durch die Bereitstellung relevanter Informationen zur optimalen Unterstützung des Gesamtgeschäfts
**Über dich:**
Du bringst idealerweise folgende Erfahrungen und Fähigkeiten mit:
- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (wünschenswert)
- Nachweisbare Erfahrung in der internationalen Luxus-Retail-Branche, idealerweise in einem Department-Store-Umfeld
- Souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen sowie im Kundenkontakt, kombiniert mit Kreativität und Offenheit für ein dynamisches, schnelllebiges Umfeld
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und ein hoher Blick fürs Detail
- Starke Kundenorientierung und ein ausgeprägtes Verständnis für exzellenten Service
- Hohe emotionale Intelligenz sowie Selbstreflexion
- Sicherer Umgang mit Ambiguität sowie die Fähigkeit, Veränderungen in Matrixorganisationen aktiv zu gestalten und zu beeinflussen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
## Vorteile für Mitarbeitende
- Mentorenprogramm/Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Nachhaltigkeit / Umweltschutz
- Firmenevents
- Rabatte für Mitarbeitende
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Dienstwagen
- Hunde erlaubt
- Parkmöglichkeiten
- Moderne technische Ausstattung
**Ingolstadt Village**
**Über die Position **
Als Retail Manager (m/w/d) bist du Teil des Retail-Management-Teams und verantwortest die Steuerung sowie Abstimmung aller operativen Aktivitäten und Retail-Initiativen im Ingolstadt Village. Ziel ist es, gemeinsam die definierten Umsatzziele zu erreichen und ein herausragendes Gasterlebnis sicherzustellen.
**Deine Aufgaben**
Deine zentralen Aufgaben umfassen unter anderem:
- Sicherstellung der Erreichung der vorgegebenen Umsatzziele, Umsetzung der Retail-Strategie sowie Gewährleistung einer exzellenten Customer Experience im Village
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Markenpartnern und Sicherstellung einer konsistenten, exzellenten Umsetzung aller Standards
- Unterstützung und Beratung der Store Manager in Bezug auf eine profitable Warenpräsentation, Kundenservice sowie Optimierungspotenziale
- Koordination und tägliche Steuerung des Store-Personals sowie von Programmen und Aktivitäten, um jederzeit optimale Bestandsniveaus und eine passende Sortimentsgestaltung zu gewährleisten
- Erstellung und Bereitstellung aussagekräftiger sowie termingerechter Managementinformationen inklusive Analysen – in Form von täglichen und wöchentlichen Reports – an den Retail Director und/oder Deputy Retail Director
- Einbringung wertvoller Insights zur Umsetzung der Retail-Strategie durch die Analyse von Modetrends, Kundenverhalten und relevanten saisonalen Anlässen
- Enge Zusammenarbeit mit Legal, Operations, Service Managern und Marken zur Durchführung von Brand-Compliance-Prüfungen sowie zur Sicherstellung der Einhaltung aller Richtlinien und Regularien in den Stores
- Aktive Mitwirkung an Retail- und Store-Manager-Meetings sowie Sicherstellung der Kommunikation und Umsetzung der dort beschlossenen Maßnahmen
- Mitarbeit in den Retail- und Marketing-Teams beim Aufbau von Retail-Kalendern und Key Brand Moments durch die Bereitstellung relevanter Informationen zur optimalen Unterstützung des Gesamtgeschäfts
**Über dich:**
Du bringst idealerweise folgende Erfahrungen und Fähigkeiten mit:
- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (wünschenswert)
- Nachweisbare Erfahrung in der internationalen Luxus-Retail-Branche, idealerweise in einem Department-Store-Umfeld
- Souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen sowie im Kundenkontakt, kombiniert mit Kreativität und Offenheit für ein dynamisches, schnelllebiges Umfeld
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und ein hoher Blick fürs Detail
- Starke Kundenorientierung und ein ausgeprägtes Verständnis für exzellenten Service
- Hohe emotionale Intelligenz sowie Selbstreflexion
- Sicherer Umgang mit Ambiguität sowie die Fähigkeit, Veränderungen in Matrixorganisationen aktiv zu gestalten und zu beeinflussen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
## Vorteile für Mitarbeitende
- Mentorenprogramm/Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Nachhaltigkeit / Umweltschutz
- Firmenevents
- Rabatte für Mitarbeitende
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Dienstwagen
- Hunde erlaubt
- Parkmöglichkeiten
- Moderne technische Ausstattung
Ref-Nr.: 10939368
Aktualisiert:
19.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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