Kerstin Rudolph Auenwald-Pension
04179 Leipzig - Deutschland
Empfangsmitarbeiter/in (Hotel)
Arbeit
Teilzeit Nachmittag
ab 12.01.2026
Beschreibung
Für unsere "Auenwald-Pension: Hotel und Apartmenthaus" suchen wir zur nächstmöglichen Einstellung neue Mitarbeiter/innen im Bereich Rezeption.
**Zu ihren Aufgaben gehören:**
- aktiver Verkauf per Telefon sowie Informationszentrale
- Klärung aller Anfragen, Rückfragen, Reklamation der Gäste
- Gästeservice (individuelle Wünsche realisieren)
- Erstellung von Reservierungsbestätigungen, Rechnungen sowie Kassenführung
**Anforderungen:**
- abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachmann/-frau
- fließ... weiter lesen
**Zu ihren Aufgaben gehören:**
- aktiver Verkauf per Telefon sowie Informationszentrale
- Klärung aller Anfragen, Rückfragen, Reklamation der Gäste
- Gästeservice (individuelle Wünsche realisieren)
- Erstellung von Reservierungsbestätigungen, Rechnungen sowie Kassenführung
**Anforderungen:**
- abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachmann/-frau
- fließ... weiter lesen
Für unsere "Auenwald-Pension: Hotel und Apartmenthaus" suchen wir zur nächstmöglichen Einstellung neue Mitarbeiter/innen im Bereich Rezeption.
**Zu ihren Aufgaben gehören:**
- aktiver Verkauf per Telefon sowie Informationszentrale
- Klärung aller Anfragen, Rückfragen, Reklamation der Gäste
- Gästeservice (individuelle Wünsche realisieren)
- Erstellung von Reservierungsbestätigungen, Rechnungen sowie Kassenführung
**Anforderungen:**
- abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachmann/-frau
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gute Englischkenntnisse
- Kenntnisse Hotelmanagement und Reservierungssoftware
- starke Kommunikationsfähigkeiten per Telefon, direkt sowie schriftlich
- Gast- und Serviceorientierung
- selbstbewusstes und souveränes Auftreten
- Freundlichkeit und Ruhe bewahren, auch in schwierigen Situationen
- Teamfähigkeit
- gepflegtes Erscheinungsbild mit positiver Ausstrahlung
- beste Umgangsformen und kultiviertes Auftreten
**Verdienst: **
- 2.400,00€ bei einer Wochenarbeitszeit von 36,5 h
**Arbeitszeit: **
- 36,5Wochenstunden, Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel
- Frühschicht: 7.00 - 15.00 Uhr Mittwoch bis Freitag Samstag/Sonntag frei
- Spätschicht: 15.00 - 22.00 Uhr Montag bis Sonntag Montag/Dienstag frei
Berufserfahrung im Bereich Rezeption/Empfang sind wünschenswert, aber keine Bedingung.
Gern können sich auch Quereinsteiger (m/w/d) bei uns melden.
„Hinweis des Arbeitgeber-Service:
Sie haben Interesse an dieser Stelle? Gern können Sie vor der Aufnahme einer Beschäftigung mit dem Arbeitgeber eine Probearbeit (Stichpunkt: MAG) vereinbaren. Sprechen Sie dazu Ihren Vermittler in der Agentur für Arbeit oder im Jobcenter an.“
**Zu ihren Aufgaben gehören:**
- aktiver Verkauf per Telefon sowie Informationszentrale
- Klärung aller Anfragen, Rückfragen, Reklamation der Gäste
- Gästeservice (individuelle Wünsche realisieren)
- Erstellung von Reservierungsbestätigungen, Rechnungen sowie Kassenführung
**Anforderungen:**
- abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachmann/-frau
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gute Englischkenntnisse
- Kenntnisse Hotelmanagement und Reservierungssoftware
- starke Kommunikationsfähigkeiten per Telefon, direkt sowie schriftlich
- Gast- und Serviceorientierung
- selbstbewusstes und souveränes Auftreten
- Freundlichkeit und Ruhe bewahren, auch in schwierigen Situationen
- Teamfähigkeit
- gepflegtes Erscheinungsbild mit positiver Ausstrahlung
- beste Umgangsformen und kultiviertes Auftreten
**Verdienst: **
- 2.400,00€ bei einer Wochenarbeitszeit von 36,5 h
**Arbeitszeit: **
- 36,5Wochenstunden, Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel
- Frühschicht: 7.00 - 15.00 Uhr Mittwoch bis Freitag Samstag/Sonntag frei
- Spätschicht: 15.00 - 22.00 Uhr Montag bis Sonntag Montag/Dienstag frei
Berufserfahrung im Bereich Rezeption/Empfang sind wünschenswert, aber keine Bedingung.
Gern können sich auch Quereinsteiger (m/w/d) bei uns melden.
„Hinweis des Arbeitgeber-Service:
Sie haben Interesse an dieser Stelle? Gern können Sie vor der Aufnahme einer Beschäftigung mit dem Arbeitgeber eine Probearbeit (Stichpunkt: MAG) vereinbaren. Sprechen Sie dazu Ihren Vermittler in der Agentur für Arbeit oder im Jobcenter an.“
Ref-Nr.: 8498855
Aktualisiert:
30.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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