Der Landkreis Uckermark sucht unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sachbearbeiter Gehalt (m/w/d) im Personalamt.

**Ihre Aufgaben:**

• Entgelt- und Besoldungsabrechnung

 Eigenständige Bearbeitung der Entgeltabrechnung für tariflich Beschäftigte sowie der Dienstbezüge für Beamtinnen und Beamte

 Pflege und Aktualisierung der Personalstamm- und Abrechnungsdaten im DV-Verfahren

 Berechnung und Abwicklung von Sonderzahlungen (z. B. Überstunden, Zuschläge, Entgeltumwandlungen, Krankengeldzuschüsse, Aufwandsentschädigungen)

 Durchführung von Korrekturen, Rückforderungen und Nachzahlungen

• Reisekosten

 Prüfung, Berechnung und Auszahlung von Reisekosten nach BRKG und steuerrechtlichen Vorgaben

• Zusammenarbeit und Beratung

 Schriftverkehr und Abstimmungen mit Krankenkassen,

Zusatzversorgungskassen, Rentenversicherung, Finanzamt und weiteren Stellen

 Ansprechpartner/in für Beschäftigte in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen

• Sozialversicherung, Steuern und Zusatzversorgung

 Feststellung und Überwachung der Versicherungs- und Beitragspflichten

 Abwicklung der laufenden Beitragsmeldungen sowie Jahresabschlüsse

 Bearbeitung von Pfändungen, Abtretungen und sonstigen abrechnungsrelevanten Vorgängen

**Sie bringen mit:**

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit der Befähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst

• zwingend langjährige Erfahrung in der Gehaltsabrechnung mit Verantwortung für eine größere Mandantschaft

• wünschenswert: Kenntnisse in LOGA (P&I) und der Zusatzversorgung

• Kenntnisse im Tarifrecht, dem Steuerrecht und dem Sozialversicherungsrecht sollten vorhanden sein

• eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und eine ausgeprägte Teamfähigkeit

• Initiative, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein

• gutes Zeitmanagement sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit

• eine klare und prägnante Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache, mindestens auf dem Sprachniveau C1

• PKW-Führerschein (zwingend erforderlich)

**Wir bieten Ihnen:**

• eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team am Arbeitsort Prenzlau

• ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld

• Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA

• Fortbildungsmöglichkeiten

• betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen (VL)

• attraktives Fahrrad-Leasing mit Rundum-Schutz (Diebstahl, Schäden, Inspektion, Verschleiß) und einfacher Abwicklung über die Entgeltumwandlung

• Unterstützung der täglichen Arbeit durch ein KI-basiertes Assistenzsystem (Uckermark GPT), z. B. bei Recherche, Textentwürfen und Strukturierung von Informationen.

• flexible Arbeitszeiten um Beruf und Familie optimal in Einklang zu bringen

• eine Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am leistungsorientierten Entgelt gemäß TVöD

• jährlich 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche (31 Tage ab dem Jahr 2027)

• eine unbefristete Stelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden

**Haben Sie Interesse?**

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 02.02.2026 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per E-Mail ausschließlich im PDF- Format an personal@uckermark.de.

Ihre Ansprechpartner:

Fachliche Rückfragen:

Frau Wielow

Telefon: 03984 70 2411

E-Mail: personal@uckermark.de

Bei Fragen zu Ihrer Bewerbung:

Frau Mönk

Telefon: 03984 70 3211

E-Mail: personal@uckermark.de

Der Landkreis Uckermark verarbeitet die von Ihnen zur Verfügung gestellten Daten im Zusammenhang mit der ausgeschriebenen Stelle zum Zwecke der Bearbeitung des Bewerbungsverfahrens (vgl. § 26 BbgDSG). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sollte es zu einer Einstellung kommen, wird der Landkreis Uckermark ein behördliches Führungszeugnis anfordern.