Die Stadt Zeulenroda-Triebes mit rund 16.500 Einwohnern beabsichtigt zum nächstmöglichen Termin eine Stelle (0,948 VbE = 37 Wochenstunden) als Sachbearbeiter im Bereich Immobilienmanagement (m. / w. / div.) zu besetzen.

Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Eine Weiterbeschäftigung im Anschluss ist beabsichtigt.

Zu den wesentlichen Aufgaben gehören u. a.:

· Erfassung des kommunalen Immobilienvermögens

· Anlage GIS-Darstellung

· Organisation, Beauftragung und Kontrolle der Unterhalts-, Grund- und Glasreinigungen in kommunalen Gebäuden

· Markterhebung und Kauf von Heizmitteln

· Feststellung und Vergabe von Reparaturen und Unterhaltungsarbeiten an Immobilien

· Bewertung kommunaler Grundstücke und Gebäude im grundsteuerrechtlichen Sinn

Die Bewerber und Bewerberinnen müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:

· eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, oder eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbar

· Erfahrungen im Gebäudemanagement und techn. Verständnis

· koordiniertes und planvolles Arbeiten

· selbstständiges, eigenverantwortliches, kosten- und bürgerorientiertes Arbeiten auch bei Zeit- und Termindruck

· Teamfähigkeit, klare und gewandte Ausdrucksfähigkeit in mündlicher und schriftlicher Form

· sachlicher Umgang mit Bürgern

· Führerscheinklasse B

Die Vergütung erfolgt entsprechend nach TVöD und wird nach Entgeltgruppe E 7 oder bei entsprechender

Qualifikation höher bewertet.

Aussagefähige Bewerbungsunterlagen (einschließlich der letzten dienstlichen Beurteilung) richten Sie bitte

schriftlich bis zum 27.02.2026 an die:

Stadtverwaltung Zeulenroda-Triebes Für Informationen und Rückfragen:

Hauptamt

Markt 1 Tel.: 036628/48-111

07937 Zeulenroda-Triebes Mail: h.rasym@zeulenroda-triebes.de

Die Stadt Zeulenroda-Triebes fördert die Gleichstellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Frauen und Männern ausdrücklich unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen nach § 2 Abs. 2 SGB IX und diesen gleichgestellten Personen (§ 2 Abs. 3 SGB IX) sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.

Wir weisen darauf hin, dass die Bewerbungsunterlagen nicht oder nur bei Übersendung eines ausreichend frankierten Rückumschlags zurückgesandt werden. Wir bitten um Verständnis, dass entstehende Auslagen (z.B. Reisekosten für die Teilnahme am Vorstellungsgespräch) nicht erstattet werden.

Ihre Bewerbungsunterlagen werden durch die Stadtverwaltung Zeulenroda-Triebes im Einklang mit der EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) und dem Thüringer Datenschutzgesetz verarbeitet. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie die Einwilligung zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die Stadtverwaltung Zeulenroda-Triebes im Rahmen des Ausschreibungsverfahrens (Zweck der Verarbeitung). Die Einwilligung können Sie jederzeit widerrufen. Dies führt jedoch zum Ausschluss aus dem laufenden Ausschreibungsverfahren. Zwei Monate nach dem Abschluss des Ausschreibungsverfahrens werden die Daten nichtberücksichtigter Bewerber/innen datenschutzkonform vernichtet. Ihre Rechte hinsichtlich des Datenschutzes ergeben sich aus der EU-DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz. Datenschutzrechtliche Aufsichtsbehörde ist der Thüringer Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit (Häßlerstraße 8, 99096 Erfurt).